■隋昕(石頭河子大學(xué)醫(yī)學(xué)院)
眾所周知,高校資助育人工作是在當(dāng)前教育發(fā)展過程中,對人才培養(yǎng)工作優(yōu)化的重要組成部分,同時,有利于促進(jìn)教育領(lǐng)域的脫貧。首先,在高校辦學(xué)的過程中,要給予學(xué)生經(jīng)濟方面的幫扶,同時,加強對學(xué)生的關(guān)心,促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)的提升[1]。其次,高校資助育人工作要從工作現(xiàn)狀出發(fā),了解當(dāng)前資助育人工作過程中所存在的問題,針對具體的問題,對學(xué)生進(jìn)行有效的管理,加強對學(xué)生的疏導(dǎo)。同時,提高資助的精度與深度,推動精準(zhǔn)資助方法和路徑的創(chuàng)新與優(yōu)化。最后,對精準(zhǔn)扶貧理念進(jìn)行延伸,為高校資助工作提供不同的視角,使得更多的高校資助工作者能夠?qū)ぷ髂J竭M(jìn)行新型探索,科學(xué)認(rèn)定自主對象,從不同方面進(jìn)行幫扶,加強精細(xì)化的管理。
在當(dāng)前的高校資助育人工作開展過程中,往往借助財政幫扶資金,對學(xué)生進(jìn)行經(jīng)濟補貼,這樣一來所獲取的資金有限,不能夠滿足學(xué)生的需求。同時,幫扶的學(xué)生存在一定的差異性,在學(xué)校資助育人工作開展過程中,幫扶的方式往往缺乏一定的針對性,不能夠滿足學(xué)生的物質(zhì)和精神需求。比如,部分學(xué)生不愿意接受資金援助更渴望獲取學(xué)校的關(guān)注,又比如,部分學(xué)生由于受到社會的幫助脫離生存困境,但個人的發(fā)展困境無法擺脫。因此,當(dāng)前高校的幫扶方式較為單一,缺乏對學(xué)生個體特征的結(jié)合。
在當(dāng)前的高校資助育人工作過程中,往往是讓學(xué)生對自己的家庭狀況進(jìn)行講述,通過“比誰更慘”的方式來評定經(jīng)濟困難的學(xué)生,忽略學(xué)生的精神感受。其次,部分學(xué)生由于比較內(nèi)向,害怕別人異樣的眼光而放棄申請相關(guān)輔助資金,導(dǎo)致自己的生活比較落魄。再者,部分學(xué)生由于評定了助學(xué)金,在生活上不節(jié)儉,缺乏獨立自主的精神,雖然改善生活狀況,但是,缺乏對學(xué)生精神的幫扶,沒有對學(xué)生進(jìn)行新要求的灌輸[2]。
在當(dāng)前的高校資助育人工作開展過程中,要求家庭困難學(xué)生對相關(guān)材料進(jìn)行申報,輔導(dǎo)員組織評定小組來展開評議工作。但在整個過程開設(shè)過程中存在著一定的問題,比如學(xué)校無法對學(xué)生的家庭情況,進(jìn)行具體的了解,存在認(rèn)知偏差,也會導(dǎo)致認(rèn)定出現(xiàn)問題。其次,部分急需資助的學(xué)生由于自尊心心理方面而放棄認(rèn)定,失去資助的機會;再者,評定材料方面缺乏有效的監(jiān)督,使得出具的材料與實際情況不符。因此,高校資助精準(zhǔn)度有待提升,要促進(jìn)對資助對象科學(xué)的認(rèn)定,從多方面進(jìn)行幫扶。
在當(dāng)前的高校資助育人工作開展過程中,要對扶貧對象進(jìn)行精準(zhǔn)識別,了解扶貧對象的具體情況,真正去幫助有需要的人。因此,要求高校資助工作者在對資助工作進(jìn)行管理的過程中,要減少自己個人主觀的帶入,做到公平公正。其次,提倡數(shù)據(jù)化的系統(tǒng),促進(jìn)對學(xué)生認(rèn)定的資料和數(shù)據(jù)進(jìn)行收集,進(jìn)行科學(xué)化的分析,檢查學(xué)生材料中的漏洞,反映學(xué)生真實的情況;再者,在對數(shù)據(jù)來源進(jìn)行采樣的過程中,要獲取生源地部門的技術(shù)支持,促進(jìn)對資助對象科學(xué)認(rèn)定。
高校在開展資助育人工作過程中,要針對學(xué)生的貧困情況體現(xiàn)科學(xué)的幫扶,同時,要促進(jìn)物質(zhì)與精神支柱兩方面的融合。在實際操作過程中,首先對資金進(jìn)行合理的應(yīng)用,開拓資助的渠道,加強社會力量的把握。其次,要立足于學(xué)生的具體情況,對個體差異進(jìn)行分析,鼓勵學(xué)生能夠參與社會勞動,實現(xiàn)自行脫貧,提高學(xué)生的自主能力。再者,要從不同的方面對學(xué)生進(jìn)行幫扶,關(guān)注學(xué)生的貧困狀況,使幫扶的政策更加靈活有效的對實際問題進(jìn)行應(yīng)對。
在高校資助工作機制完善的過程中,要加強扶貧的精準(zhǔn)管理,尤其是當(dāng)前的資助政策過于宏觀,缺乏相關(guān)法律法規(guī)對資助工作的完善。因此,在精準(zhǔn)管理的過程中,要提高扶貧管理的效率,對各種影響因素解決對策方案進(jìn)行定義。通過對數(shù)據(jù)的量化和細(xì)化,對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行及時的更新,配備專業(yè)的人才對過程進(jìn)行落實,加強動態(tài)化管理[3]。
在對資助體制機制進(jìn)行完善的過程中,要開展專業(yè)化的培訓(xùn),建立自主管理中心,選拔專業(yè)的人才,對資助工作模式進(jìn)行優(yōu)化。首先,要有輔導(dǎo)員隊伍進(jìn)行人才選拔,了解資助政策。尤其是當(dāng)前輔導(dǎo)員隊伍流動性較大,要保證資助隊伍具有一定的專業(yè)性;其次,對資助工作中的資金進(jìn)行有效的監(jiān)督,加強問責(zé)體系的完善,使得各種款項能夠正確應(yīng)用到家庭困難的學(xué)生。同時,資助工作要與學(xué)生的工作進(jìn)行有效的結(jié)合,使學(xué)生在接受資助的同時,也要提升自己的自立自強能力,幫助學(xué)生在課余時間,能夠靠自己的能力賺取資金,促進(jìn)學(xué)生能力的提升。
在當(dāng)前的自主育人工作開展過程中,要建立資助的微模式,利用新媒體技術(shù)滿足學(xué)生的需求,實現(xiàn)資助育人質(zhì)量的提升。比如,利用網(wǎng)絡(luò)工具了解學(xué)生的動態(tài),對學(xué)生的時代特色進(jìn)行探討,成立微信、QQ 群,對貧困生的思想動態(tài)進(jìn)行了解,通過微信公眾號平臺發(fā)表相關(guān)引導(dǎo)性的文章,使學(xué)生在閱讀文章時提升自身的能力[4]。其次,搭建微平臺使資助工作更加精確,利用線上線下平臺,開展資助工作,對學(xué)生的資助管理進(jìn)行動態(tài)化的展現(xiàn)。比如,針對微信平臺,要了解學(xué)生家庭情況,生成數(shù)據(jù)進(jìn)行大數(shù)據(jù)分析,采用數(shù)據(jù)化分析的方式,使評定程序更加簡便科學(xué)。同時,在對助學(xué)金進(jìn)行發(fā)放的過程中,借助微平臺進(jìn)行銀行卡的綁定,使學(xué)生更好更快捷的收到資助賬款。
綜上所述,資助育人工作要求我們要將資助育人進(jìn)行有效的結(jié)合,針對于經(jīng)濟有困難的學(xué)生要給予一定的經(jīng)濟補助,同時,對學(xué)生的心理進(jìn)行輔導(dǎo),加強精神需求的滿足。因此,在精準(zhǔn)扶貧的理念引導(dǎo)下,對國家的相關(guān)戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行具體落實,對資助的對象進(jìn)行正確認(rèn)知,從不同的方面進(jìn)行幫扶,做到精細(xì)化管理,促進(jìn)人才的培養(yǎng)。同時,對資助育人工作模式進(jìn)行探索,要完善資助的機制,對資助過程中的基金進(jìn)行動態(tài)的管理,加強資助工作模式的優(yōu)化。其次,借助新媒體時代的發(fā)展,發(fā)揮技術(shù)的作用,構(gòu)建微平臺滿足學(xué)生的需求,通過對學(xué)生的情況進(jìn)行搜集,加強數(shù)據(jù)分析,促進(jìn)評定方式的完善。最后,要對學(xué)生進(jìn)行感恩勵志教育,使學(xué)生能夠提升自己的思想素質(zhì),感受到校園乃至社會的感恩氛圍。