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        軍工科研院所混合所有制改革模式探索
        ——中國電科二十所混合所有制改革新模式

        2019-12-08 14:24:09
        國防科技工業(yè) 2019年2期
        關(guān)鍵詞:改革

        2015年8月24日,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》,對(duì)改革目標(biāo)和原則、分類推進(jìn)國企改革、發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)、完善國資監(jiān)管體制等提出了明確的意見,拉開了國資國企改革的帷幕。

        此后,國務(wù)院辦公廳、多個(gè)部委先后印發(fā)《關(guān)于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見》《關(guān)于國有控股混合所有制企業(yè)開展員工持股試點(diǎn)的意見》等多個(gè)政策文件,從國企分類和分層改革、改革國資管理體制、非國有資本參與混改、國有資產(chǎn)交易、員工持股試點(diǎn)等方面制定了更為具體的規(guī)定,為全國各地推進(jìn)國企混改工作構(gòu)建了總體框架,目前已在電力、石油、天然氣、民航、電信以及軍工等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行了混合所有制改革試點(diǎn)。

        國企混合所有制改革主要模式

        引入外部投資者。引入戰(zhàn)略投資者、財(cái)務(wù)投資者等外部投資者,作為公司股東。

        引入內(nèi)部投資者。即引入員工持股計(jì)劃,使員工成為公司股東;員工持股是當(dāng)前通過試點(diǎn)審慎推進(jìn)的混合所有制實(shí)現(xiàn)形式。

        整體或核心資產(chǎn)上市。通過上市實(shí)現(xiàn)股東多元化,首次公開上市(IPO)是混合所有制最重要的實(shí)現(xiàn)形式之一。

        引入基金進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革。引入基金進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革是混合所有制改革的一種新形式;設(shè)立政府引導(dǎo)基金,可以改變政府投資方式和財(cái)政資金的使用方式,用政府財(cái)政有限的資金作為杠桿,來吸引更多的社會(huì)資金投資國有企業(yè)混合所有制改革或進(jìn)入新興戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè),促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。

        軍工科研院所混改面臨的問題

        “軍工科研院所”即國防軍工體系中從事科研任務(wù)的事業(yè)單位。它承擔(dān)國防科研生產(chǎn)任務(wù),為國家武裝力量提供各種武器裝備研制和生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),現(xiàn)存200多家,有20多萬名科研人員,是我國國防工業(yè)體系的重要組成部分。在深化國有企業(yè)改革的大背景下,面對(duì)軍隊(duì)裝備升級(jí)換代的要求,亟須通過引入戰(zhàn)略投資者、員工持股等手段發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì),優(yōu)化經(jīng)濟(jì)布局,拓寬融資渠道,激發(fā)員工活力,提高國有資本配置和運(yùn)行效率。

        軍工科研院所業(yè)務(wù)涉及國家秘密和戰(zhàn)略安全,有別于其他科研院所單位,其在國防安全和科技創(chuàng)新中的支撐地位、重要性毋庸置疑,這也注定了其改革環(huán)境的復(fù)雜性和改革任務(wù)的艱巨性。在全面推進(jìn)國防和軍隊(duì)現(xiàn)代化、深化國防科技工業(yè)改革的關(guān)鍵時(shí)期,無論是引入外部投資者還是基金,傳統(tǒng)國企混改的四種主要模式都無法全盤照搬,“保留住”并“利用好”核心能力是一切改革最根本的出發(fā)點(diǎn),因此亟須在混改模式上進(jìn)行新的探索。

        二十所混合所有制改革探索實(shí)踐

        基于以上考慮,中國電科二十所結(jié)合自身實(shí)際,決定通過母公司組建、二十所業(yè)務(wù)分立、下屬平臺(tái)公司差異化混改、母公司整體上市等一系列舉措,形成“1(母公司)+1(事業(yè)單位)+N(平臺(tái)+子公司)”的母子公司管理體制,在確保了軍工科研能力持續(xù)提升的前提下,激發(fā)生產(chǎn)經(jīng)營活力,為軍工科研院所混合所有制改革探索了新的模式。

        中國電科二十所將與國家安全緊密相關(guān)的前沿基礎(chǔ)技術(shù)研究和核心裝備總體研發(fā)的公益性職能繼續(xù)保留在事業(yè)單位序列,建設(shè)成為創(chuàng)新中心;將生產(chǎn)經(jīng)營性業(yè)務(wù)剝離,分批有序劃轉(zhuǎn)并打造成平臺(tái)公司。事業(yè)主體的創(chuàng)新中心聚焦基礎(chǔ)性、前沿性技術(shù)研究,以國防重大需求為牽引,匯聚創(chuàng)新資源,進(jìn)一步提高核心研發(fā)能力;企業(yè)主體的母公司發(fā)揮下屬各平臺(tái)靈活多樣的特點(diǎn),差異化進(jìn)行混合所有制改革,進(jìn)一步激發(fā)市場(chǎng)經(jīng)營活力。同時(shí)打通創(chuàng)新中心到母公司的軍民融合、科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化通道,通過母公司引入非公資本、外部資源,建立對(duì)創(chuàng)新中心的反哺機(jī)制,實(shí)現(xiàn)“軍轉(zhuǎn)民”“民參軍”的雙向融合。探索一條覆蓋“創(chuàng)意——技術(shù)——產(chǎn)品——產(chǎn)業(yè)”,軍民深度融合的產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。通過自下而上的模式差異化進(jìn)行混合所有制改革,逐步降低改革成本和風(fēng)險(xiǎn),最終實(shí)現(xiàn)母公司整體上市,推動(dòng)國有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大。

        首先,差異化選擇混改參與對(duì)象和股權(quán)結(jié)構(gòu)。

        混改參與對(duì)象選擇。中國電科二十所的混合所有制改革工作緊緊圍繞發(fā)展戰(zhàn)略開展,根據(jù)下屬平臺(tái)公司的特點(diǎn),選擇不同的混改參與對(duì)象。在有產(chǎn)業(yè)鏈整合需求的平臺(tái)公司,選擇產(chǎn)品有關(guān)聯(lián)度,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品構(gòu)成上下游合作關(guān)系的對(duì)象,進(jìn)行項(xiàng)目合作、資源整合,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí),延伸產(chǎn)業(yè)鏈;在重點(diǎn)布局的新興領(lǐng)域科技平臺(tái)公司,實(shí)行核心、骨干員工持股,激發(fā)員工活力,推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化;在產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化階段需要迅速開拓市場(chǎng)的平臺(tái)公司,選擇市場(chǎng)開拓能力強(qiáng),有健全營銷網(wǎng)絡(luò)的合作對(duì)象,發(fā)揮市場(chǎng)資源優(yōu)勢(shì),迅速打開局面;在具有產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)公司,積極對(duì)接資本市場(chǎng),引入投資基金、產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,發(fā)揮資本的放大效應(yīng)。

        股權(quán)結(jié)構(gòu)及出資形式。首先根據(jù)下屬平臺(tái)公司業(yè)務(wù)、競(jìng)爭(zhēng)屬性以及不同股權(quán)結(jié)構(gòu)的特點(diǎn),初期對(duì)存量業(yè)務(wù)布局主要以母公司控股為主;其次結(jié)合不同平臺(tái)公司特點(diǎn)、股東的出資能力、出資意愿以及未來混合所有制公司資金需求等因素確定持股比例。母公司依據(jù)實(shí)際支付情況選擇貨幣或非貨幣的出資方式,依托自己科研能力較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),主要以技術(shù)、產(chǎn)品、儀器、設(shè)備等非貨幣財(cái)產(chǎn)出資,彌補(bǔ)自身產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化程度不足、對(duì)資本市場(chǎng)不熟悉的短板,推動(dòng)軍民深度融合、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

        其次,構(gòu)建母公司產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。母公司以達(dá)到主板上市條件為目標(biāo),致力于打造市場(chǎng)化、企業(yè)化、集團(tuán)化、國際化的百億級(jí)高科技企業(yè)集團(tuán),大力開展產(chǎn)業(yè)培育、推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化。事業(yè)主體以打造“世界一流科研院所”為目標(biāo),定位為母公司的創(chuàng)新中心,持續(xù)提升基礎(chǔ)前沿技術(shù)研究能力和系統(tǒng)整機(jī)技術(shù)攻關(guān)能力,作為母公司可持續(xù)發(fā)展的基石和核心技術(shù)成果輸出地,更深層次地促進(jìn)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合。下屬各業(yè)務(wù)平臺(tái)公司在母公司戰(zhàn)略引領(lǐng)下,充分發(fā)揮企業(yè)化、集團(tuán)化的體制機(jī)制優(yōu)勢(shì),發(fā)揮靈活多樣的特點(diǎn),根據(jù)功能定位和發(fā)展階段,積極引入戰(zhàn)略投資者、產(chǎn)業(yè)鏈上下游、產(chǎn)業(yè)基金、發(fā)展基金等“非公”資本,探索實(shí)施骨干員工持股,發(fā)揮混合所有制改革的資源匯聚效應(yīng),形成合力,推動(dòng)創(chuàng)新中心技術(shù)研發(fā)能力的提升。通過體制機(jī)制探索,構(gòu)建創(chuàng)新中心到母公司的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化之路,同時(shí)建立母公司對(duì)創(chuàng)新中心的反哺機(jī)制,激發(fā)創(chuàng)新熱情,強(qiáng)化科技創(chuàng)新能力,打通“創(chuàng)意——技術(shù)——產(chǎn)品——產(chǎn)業(yè)”的各環(huán)節(jié),營造軍民深度融合發(fā)展的產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng),建立起以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研深度融合的科技創(chuàng)新體系。

        科技進(jìn)步和全球經(jīng)濟(jì)一體化已使產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的競(jìng)爭(zhēng)成為產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的制高點(diǎn)。在這樣的大環(huán)境下,國有企業(yè)尤其是軍工科研院所必須將著力點(diǎn)從“產(chǎn)品”競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)到“產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)”競(jìng)爭(zhēng)上來。通過混合所有制改革,實(shí)現(xiàn)資源聚集,在產(chǎn)業(yè)鏈上形成“瀑布效應(yīng)”,構(gòu)建起產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng),從而形成對(duì)整個(gè)產(chǎn)業(yè)的控制力,以整體產(chǎn)業(yè)生態(tài)優(yōu)勢(shì)參與市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),掌握主動(dòng),推動(dòng)國有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大,打造世界一流創(chuàng)新型高科技領(lǐng)軍企業(yè)。

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