■季培東

加強組織部門自身建設(shè)是一個永恒的課題，組工干部應在政治上絕對忠誠、品行上公道正派、工作上精準科學、作風上務(wù)實扎實、能力上大力提升、形象上嚴格自律，以實際行動當好答卷人。

加強組織部門自身建設(shè)是一個永恒的課題，堅持從嚴治部、從嚴帶隊伍，永遠在路上。沒有最好，只有更好；沒有最嚴，只有更嚴。新的一年，所有組織干部都應該以更高標準、更嚴要求加強自身建設(shè)，以實際行動當好時代的答卷人。

政治上絕對忠誠?！疤煜轮恋拢^于忠?！睂h忠誠，是組工干部首要政治品格。習總書記強調(diào)，組工干部要對黨絕對忠誠，組工干部要絕對可靠。因此，我們要把政治建設(shè)作為根本，堅定理想信念，時刻補鈣鑄魂。要學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”。要提高政治站位，履行政治責任，強化政治擔當，以對黨忠誠之心，選忠誠于黨之人。

品行上公道正派。公道正派，是黨對組工干部的一貫要求，是組工干部必備核心素質(zhì)。習總書記指出，用人真正做到了公道正派，其他的都變得簡單了。群眾的眼睛是雪亮的，是不是公道正派，群眾心里最有數(shù)。所以，我們要摒棄私心雜念，把公道正派理念貫穿各項工作始終，嚴格按政策辦事、按規(guī)矩辦事、按程序辦事。要扛起擔當之責，敢于反映真實情況，敢于正視存在問題，敢于為遭受不公的干部仗義執(zhí)言。

工作上精準科學。組織工作是一門科學。省委常委、組織部部長郭文奇在全省組織部長會議上提出，要構(gòu)建“五突出五強化”選人用人機制、“五聚焦五落實”黨建工作機制、“五堅持五提升”人才工作體系。這是落實新思想新要求、推進組織工作科學發(fā)展的系統(tǒng)工程。我們要抓緊學習研究，以系統(tǒng)化、創(chuàng)新性思維謀劃落實。以認真、嚴謹?shù)木瘢瑥淖顪蚀_、最合適、最有效的角度謀劃和推進，勤于思考、深于琢磨，勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)造，精耕細作、精益求精，讓組織放心，讓群眾滿意。

作風上務(wù)實扎實。做任何事情，都要堅持實踐實干實效。注重“做”，更注重“做好”；注重政策的精準性，更注重執(zhí)行的有效性；注重雷厲風行，更注重久久為功。組織工作要求高、節(jié)奏快，加班加點是常態(tài)，通宵達旦連軸轉(zhuǎn)的情況也不少，這就需要我們弘揚甘愿吃苦、甘于奉獻、甘為人梯、甘守寂寞的“四甘”精神。精神在，則力量在；精神強，則境界高。每一位組工干部，都要有吃苦奉獻的崇高境界，使之成為我們工作的力量支點和精神旗幟，不斷釋放出強大的精神推動力，推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展。

能力上大力提升。偉大時代、偉大事業(yè)，賦予組織部門新任務(wù)、新使命。組工干部如果沒有過硬本領(lǐng)，就不能擔負新責任、展現(xiàn)新作為。我們要發(fā)揚“安專迷”精神，加強理論學習，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握政策法規(guī)，努力成為“政策通”“活字典”。干部工作，要提高“知事識人、知人善任”能力，弄清事業(yè)發(fā)展、崗位職責、班子結(jié)構(gòu)分別需要什么樣的人。了解干部的德能勤績廉表現(xiàn)，過去現(xiàn)在、性格特點、思想動態(tài)，摸準其最適合干什么，不適合干什么，做到人適其崗、崗得其人、人事相宜。

形象上嚴格自律。組工干部的形象至關(guān)緊要，組織部門的形象建設(shè)，只有進行時，沒有完成時，必須持續(xù)不斷、持之以恒、持久不懈地抓。要嚴格遵守組織人事工作各項紀律，嚴格落實黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定。要從我做起，“不接受任何服務(wù)對象的吃請，不接受工作上任何禮品饋贈，不在辦公場所以外接待任何干部”。對損害組織部門形象的行為零容忍，永遠保持清廉清正本色，低調(diào)、務(wù)實、不張揚，認真、嚴謹、不放縱，努力涵養(yǎng)清爽清朗清新的部風，樹立可親可敬可信的組工干部形象。