吳丹 李偉 劉冬冬 張夏平 董國鵬

摘 要 獸醫(yī)實驗室的主要職能就是對動物疫苗進行有效的監(jiān)測、檢驗，并且做出相應(yīng)的診斷，通過這樣的過程可以對疫病的發(fā)生和發(fā)展起到防治性的作用。對于現(xiàn)階段的我國的獸醫(yī)實驗室發(fā)展來說，其中的檢測和診斷技能技術(shù)已經(jīng)得到很快的發(fā)展，各級政府和相關(guān)部門也都加強了關(guān)注，但是就實際情況來看，獸醫(yī)實驗室的檢測和診斷還有很大的進步空間，需要加強重視，進一步的提升檢測和診斷的技能。

關(guān)鍵詞 獸醫(yī)實驗室；檢測；診斷技能；策略

1 引言

近些年來，在國家動物疫病檢測的實施和地方動物疫病的預(yù)防和控制工作中，獸醫(yī)實驗室已經(jīng)發(fā)揮出越來越大的作用。一般來說，獸醫(yī)實驗室檢測和診斷技能會收到多種客觀因素和主觀因素的影響，因此需要較為有效的措施來對相關(guān)管理體系進行完善，主要目的是為了提升獸醫(yī)實驗室的檢測和診斷技術(shù)。

2 獸醫(yī)實驗室檢測及診斷技能存在的問題

2.1 沒有充足的資金支持

獸醫(yī)實驗室項目需要大量的資金來進行支持，因此它的建設(shè)需要較強的技術(shù)性和專業(yè)性，同時也需要大量的財務(wù)資源、物力資源以及人力資源的支持，雖然國家和政府對于相關(guān)的工作給予了高度的重視，但是在某些認知方面還是存在著一定的問題，對于獸醫(yī)實驗室的財政撥款還是比較少的。獸醫(yī)實驗室現(xiàn)有的財政撥款是無法實際需求的，尤其是縣級獸醫(yī)實驗室的耗材和診斷試劑的資源都比較少，在進行使用之后都無法得到有效的補充，因此這也在很大程度上對獸醫(yī)實驗室的工作范圍產(chǎn)生了限制。如果長時間這樣的情況，就會對獸醫(yī)實驗室大診斷水平造成極大的影響。

2.2 沒有完善的設(shè)備設(shè)施

我國很多的獸醫(yī)實驗室的儀器設(shè)備的都不夠完善，尤其是基層獸醫(yī)實驗室，他們的相關(guān)設(shè)備和儀器都市來自于省級政府進行統(tǒng)一采購的，如果在采購的過程中因為各種了解不深入，就容易造成采購設(shè)備與發(fā)展實際不符合的情況。在進行采購的過程中，還經(jīng)常會出現(xiàn)只注意價格的情況，并沒有對相關(guān)的配套設(shè)施進行合理的考慮，這樣就會導(dǎo)致設(shè)備無法進行合理的分配和利用，進而造成不必要的浪費現(xiàn)象[1]。

2.3 管理制度存在缺失

一般來說，獸醫(yī)實驗室在進行建立的過程中，需要相關(guān)部門的考核，只有內(nèi)部經(jīng)過了審核才能正式的投入到使用當(dāng)中。雖然獸醫(yī)實驗室一般都會對質(zhì)量管理和相關(guān)的操作規(guī)范和標準有所標注，但是在實踐的過程中，并沒有做到有效的貫徹，因為管理的為，獸醫(yī)實驗室還是存在著很多的問題。

2.4 缺少專業(yè)的技術(shù)人員

獸醫(yī)實驗室的相關(guān)檢測工作的內(nèi)容是具有很大枯燥性的，不僅單調(diào)繁瑣，并且也沒有較高的薪水，因此沒有強的競爭力，這就導(dǎo)致獸醫(yī)實驗室的技術(shù)人員存在著很大的缺口，尤其是基層的獸醫(yī)實驗室人工作人員。就現(xiàn)階段來說，我國的獸醫(yī)實驗室工作人員很多都是的兼職人員，專職且專業(yè)的工作人員數(shù)量是比較少的，因此兼職人員并不具備較為完善的專業(yè)理論知識和技術(shù)能力，因此無法對實驗室的儀器設(shè)備進行準確且有效的操作，這在很大程度上會影響到獸醫(yī)實驗室的檢測和診斷水平。

3 提高獸醫(yī)實驗室檢測診斷工作水平的策略

3.1 加強實驗室硬件建設(shè)

當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府和部門要結(jié)合當(dāng)?shù)貏游锓酪吖ぷ鞯膶嶋H情況，加大對獸醫(yī)實驗室的硬件檢核，按照相關(guān)的標準進行資金的支持，同時還要按照相關(guān)的試驗要求對獸醫(yī)實驗室進行整體的規(guī)劃，要聘請專業(yè)的人員進行合理的布局，然后按照工作的而實際來設(shè)置處不同的功能室，對每項工作的流程進行細分，進一步的保證正常檢測和診斷工作的需求。

3.2 增強資金投入

政府要加強昂對獸醫(yī)實驗室的檢測和診斷工作的重視，同時還應(yīng)該投入大量的資金來作為獸醫(yī)實驗室的專項經(jīng)緯，進而為獸醫(yī)實驗室的運行提供一定的資金保障，提高獸醫(yī)實驗室的建設(shè)能力。另外，政府相關(guān)部門還應(yīng)該給予縣級的獸醫(yī)實驗室一定的優(yōu)惠政策，可以更好的吸引到一些專業(yè)的技術(shù)人員投身于工作當(dāng)中，從而更好的提升我國獸醫(yī)實驗室的診斷技能和的檢測水平[2]。

3.3 強化內(nèi)部管理

獸醫(yī)實驗室的人力資源一直都不太充足，繁瑣的工作流程也會大大的影響到其工作的效率，因此需要結(jié)合實際的情況對工作流程的規(guī)范化和標準化進行重視，進一步的提升工作的效果。要針對相關(guān)的檢測和診斷工作來制定出一定的標準，同時還要對所有一起制定一定的規(guī)程和使用記錄，進一步的保證工作人員的操作有章可循。在日常的管理當(dāng)中，試驗要配置一定數(shù)量的專職檢驗人員，保證檢測和診斷的有效性[3]。此外，還要針對實驗的原始記錄來采用二級審核制，保證實驗室檢驗結(jié)果的真實性和嚴肅性。

3.4 加強工作人員的技術(shù)培訓(xùn)

獸醫(yī)實驗室的兼職人員數(shù)量比較多，就當(dāng)前的客觀條件來說，還沒有辦法很好的改變這個現(xiàn)狀，因此需要加強對該類人員的技術(shù)培訓(xùn)，提供有效的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機會。針對新進的人員，除了要加強制度的培訓(xùn)教育，還要進行一些專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)，進一步的提高兼職人員對于崗位的適應(yīng)性。另外，還可以通過邀請業(yè)內(nèi)專家和學(xué)家進行技術(shù)講座的方式，進一步的提高實驗室的整體技術(shù)水平。

4 結(jié)語

綜上所述，獸醫(yī)實驗室的診斷和檢測動物防疫工作中具有非常重要的作用，是向獸醫(yī)提供診斷依據(jù)的重要場所，因此必須要認識其重要性。對于獸醫(yī)實驗室的建設(shè)來說，需要提供資金扶持和政策優(yōu)化，加強對獸醫(yī)實驗室軟硬件的建設(shè)，同時還要根據(jù)實際的工作情況對各種規(guī)章制度進行完善，加強對獸醫(yī)實驗室工作人員的培訓(xùn)，要不斷的激發(fā)出他們對于專業(yè)知識的創(chuàng)新和發(fā)展例，進一步的提升獸醫(yī)實驗室的檢測和診斷水平。

參考文獻：

[1]櫻桃.獸醫(yī)實驗室提高檢測及診斷技能的策略[J].獸醫(yī)導(dǎo)刊，2019（17）：54-55.

[2]李麗.獸醫(yī)實驗室存在問題及改進措施[J].畜牧獸醫(yī)科學(xué)（電子版），2019（03）：26-27.

[3]彭程，宋建國.基層獸醫(yī)實驗室存在問題的分析及應(yīng)對策略[J].畜牧獸醫(yī)雜志，2017（06）：146-148+150.