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湖南省永州市芝山醫(yī)院

醫(yī)院的特殊性，決定醫(yī)院黨組織思想教育工作的現(xiàn)實性，從醫(yī)院本身的功能出發(fā)，醫(yī)院黨組織必須要積極參加思想教育活動，明確自身的重要職責(zé)，能夠緊跟國家黨政思想及黨組織要求，全面迎合醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)工作，發(fā)揮自身的先鋒模范帶頭作用，激發(fā)醫(yī)院員工的工作熱情與決心，使其能夠全身心投入到醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)中去，更好的為黨、為人民服務(wù)。下文首先明確了思想教育在基層黨組織中的重要性，接著闡述了目前醫(yī)院基層黨組織思想教育工作面臨的主要問題，最后提出了具體的優(yōu)化對策，希望能夠為我國醫(yī)院黨組織建設(shè)發(fā)展，以及相關(guān)工作人員提供助力和支持[1]。

一、思想教育在基層黨組織中的重要性

醫(yī)療服務(wù)體系中醫(yī)院是最關(guān)鍵的組成部分，也是黨組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療服務(wù)的主力軍，是黨建立健康戰(zhàn)線的平臺和支持，其本質(zhì)是為人民服務(wù)，是黨與人民群眾之間的一座橋梁。黨中央對醫(yī)院黨組織思想建設(shè)一直非常重視，并且印發(fā)了相關(guān)的工作建議與要求，反復(fù)強調(diào)要將醫(yī)院基層黨組織思想工作落實到位，通過基層黨建水平不斷提高，促進健康中國戰(zhàn)略的實施。

在醫(yī)院綜合改革的背景下，醫(yī)院各方面管理制度應(yīng)更加完善，這就要求醫(yī)院黨組織要緊緊跟隨習(xí)近平總書記為核心，全面堅持中國特色社會主義思維，不斷提升、不斷強化基層黨組織教育力度，從整體深入黨組織思想教育工作，提高黨組織思想覺悟，強化醫(yī)院黨組織戰(zhàn)斗壁壘。

醫(yī)院黨組織思想教育要符合“全面領(lǐng)導(dǎo)、從嚴治黨”的要求，針對目前存在一些普遍性問題，給予客觀的分析和對待，并能夠認識到目前黨組織思想教育工作的問題，這樣才能夠找到黨組織思想教育工作落實不到位的癥結(jié)，并建立有針對性、切實可行的黨組織思想教育對策。唯有提升黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力與覺悟，才能夠真正推動醫(yī)院健康發(fā)展。

二、醫(yī)院基層黨組織思想問題分析

醫(yī)院基層黨組織工作內(nèi)容繁多，思想教育工作開展也有所乏力，面對這樣的情況，相關(guān)工作者以及黨組織內(nèi)部成員，應(yīng)該客觀分析現(xiàn)階段基層黨組織思想教育的基本問題，將其中最關(guān)鍵、最重要內(nèi)容提煉提出來，通過研究和分析，制定更加嚴謹、完善的思想教育策略[2]。

(一)醫(yī)院基層黨組織思想教育工作缺乏主動性

從目前醫(yī)院基層黨組織教育的情況來看，由于基層黨組織中存在一人多職的情況，從而導(dǎo)致黨務(wù)思想教育工作開展更加被動。當?shù)貙嵭械南嚓P(guān)制度，以及基層黨組織制度優(yōu)化等相關(guān)策略，在醫(yī)院內(nèi)容開展的過程中往往被相關(guān)職能部門直接處理，導(dǎo)致工作停留在表面，并沒有真正落實到實處。思想教育工作無法起到應(yīng)有的作用，黨組織也無法發(fā)揮出戰(zhàn)斗堡壘的作用。另外，醫(yī)院黨組織內(nèi)部黨務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)還有待提升，對思想教育工作的認識還應(yīng)該加強。

(二)對醫(yī)院基層黨組織思想教育工作現(xiàn)實性認識不清

醫(yī)院基層黨組織思想教育工作的現(xiàn)實性，是由醫(yī)院本身的性質(zhì)以及行業(yè)特殊性決定的。在市場經(jīng)濟不斷深入的今天，醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、專業(yè)書評以及服務(wù)意識，直接影像醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展，從這個角度來說，黨務(wù)工作是服務(wù)于醫(yī)療工作的。但是，目前一部分黨組織成員并沒有認識到這一點，并且忽視了自身服務(wù)于民以及模范帶頭作用的職能，在實際工作過程中并沒有真正理解工作的意義，對醫(yī)院黨組織思想教育工作的特殊性與緊迫性認識不清，導(dǎo)致思想教育工作開展被動，黨組織成員參與不積極，缺乏熱情，思想教育成效不高。

(三)對醫(yī)院本身問題認識不清

醫(yī)院基層黨組織在工作中對醫(yī)院的教育、科研、管理、醫(yī)療等方面的工作涉獵很少，并且在會議中也很少討論相關(guān)問題，這樣的情況久而久之，就會導(dǎo)致黨組織工作與醫(yī)院的重大問題決策相分離，無法對醫(yī)院工作提供導(dǎo)向作用，在黨管人才與干部原則的落實上也流于形式。另外，這種無法認清醫(yī)院工作，不能指導(dǎo)醫(yī)院工作的情況，也是黨組織醫(yī)院人才隊伍建設(shè)與干部培養(yǎng)等政治權(quán)利、領(lǐng)導(dǎo)地位的剝奪，非常不利于醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展。

三、強化醫(yī)院基層黨組織思想教育的相關(guān)對策

從上文研究中可以發(fā)現(xiàn)，醫(yī)院基層黨組織思想教育工作非常重要，并且目前在一部分醫(yī)院中還存在一些普遍的思想教育問題，針對這些問題進行分析，并制定相關(guān)思想教育工作，才是現(xiàn)階段醫(yī)院思想教育工作開展的第一步，具體分析如下[3]：

(一)抓好基本的思想教育工作

在醫(yī)院基層黨組織思想教育工作開展之初，黨組織以及相關(guān)部門、工作人員要通過會議的形式，確定黨組織思想教育工作的地位與基本內(nèi)容。具體通過黨支部會議、民主生活會議、主題黨日等形式，傳遞和宣傳中國共產(chǎn)等以及習(xí)近平總書記倡導(dǎo)的新中國特色社會主義系列精神，同時進行全面、細致的部署，將工作內(nèi)容與工作責(zé)任落實到位，建立嚴明的紀律機制，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)、報紙、新媒體等平臺，促進學(xué)習(xí)與教育的融合深度，從根本上提高醫(yī)院內(nèi)部黨組織成員的思想覺悟與認知，進一步提高基層黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

(二)找準現(xiàn)實性問題的關(guān)鍵

開展醫(yī)院基層黨組織思想教育的第二步是明確教育的關(guān)鍵問題，從醫(yī)院黨組織的實際情況出現(xiàn)，找準其中的關(guān)鍵性問題，將其作為導(dǎo)向和依據(jù)，布置思想教育工作內(nèi)容，堅持“雙高”的黨員教育標準，提高黨組織成員的業(yè)務(wù)能力、管理能力，強化黨組織成員的自我責(zé)任認知與自我管理意識，明確用人標準，真正達到優(yōu)選優(yōu)配基層黨組織負責(zé)人與干部儲備的目的。通過開展專業(yè)培訓(xùn)與相關(guān)實踐活動，進一步提高黨組織成員的主人翁責(zé)任感，在提高其政治能力的同時，促進其工作熱忱、工作積極性的提升[4]。

(三)形成從內(nèi)到外的管理體系

醫(yī)院基層黨組織堅持從嚴治黨的原則，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的同時，還要堅持黨內(nèi)民主制度，積極推行黨內(nèi)民主，增強基層黨組織活力，形成黨建思想教育工作的長效機制。此外，在黨組織思想教育中融合民主監(jiān)督體制，與紀檢監(jiān)察、民主監(jiān)督相互結(jié)合，保障醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)，使之形成從內(nèi)部到外部的管理制度體系，為醫(yī)院整體黨建工作落實行之有效。

(四)做好針對性問題解決方案

強化醫(yī)院黨建工作保障。拓寬黨務(wù)科室職能覆蓋面，推動黨務(wù)工作隊伍職業(yè)化建設(shè)，探索建立職務(wù)職稱“兩線”晉升辦法和保障激勵機制。探索建立以職工需求為導(dǎo)向，以德、能、勤、技、廉為重點的人才評價體系。

四、結(jié)語

基層黨組織是醫(yī)院各方面開展的導(dǎo)向，是規(guī)范醫(yī)院發(fā)展，指導(dǎo)內(nèi)部員工思想的風(fēng)向標。黨組織承擔(dān)著傳播中國共產(chǎn)黨先進思想與中國特色社會主義精神的歷史重任，在醫(yī)院建設(shè)發(fā)展中扮演著作為關(guān)鍵的角色。但是目前，一部分醫(yī)院黨組織成員并沒有認識到自身的責(zé)任，在工作中將黨政工作與醫(yī)院規(guī)劃、醫(yī)院科研等工作相分離，導(dǎo)致黨組織工作流于形式，沒有發(fā)揮出實際優(yōu)勢和作用。針對這些問題必須要強化基層黨組織思想教育力度，通過科學(xué)、嚴格的教育培訓(xùn)，提高黨組織成員的思想覺悟，為醫(yī)院培養(yǎng)一支具有凝聚力、積極性、責(zé)任感的高素質(zhì)黨組織隊伍。