近年來，安岳縣始終堅持嚴(yán)管實督、細(xì)訓(xùn)深問、真情關(guān)懷，管好用好發(fā)揮好脫貧攻堅駐村幫扶力量，確保脫貧攻堅駐村幫扶工作再上臺階，為全縣脫貧攻堅再戰(zhàn)再勝貢獻力量。

堅持嚴(yán)管實督，確保力量下沉。創(chuàng)新管理方式，投入10萬余元開發(fā)“釘釘”管理軟件，實時掌握開展幫扶工作等情況;強化暗訪督查，組建5個暗訪督查小組，每兩月對162個貧困村開展一輪全覆蓋暗訪督查;緊盯問題整改，結(jié)合每月定期分析暗訪督查發(fā)現(xiàn)問題等，點對點反饋整改。堅持細(xì)訓(xùn)深問，增強幫扶實效。精細(xì)培訓(xùn)講解，將 “五個一”“三個一”幫扶工作的26項考核指標(biāo)細(xì)化成100項具體工作措施，開展專題培訓(xùn)和講解指導(dǎo);集中審核查看，幫扶部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別預(yù)審，縣協(xié)調(diào)集中審核查看“五個一” “三個一”工作資料，共同查漏補缺、分類規(guī)范;隨機走訪抽查，倒逼幫扶工作落地見效。堅持真情關(guān)懷，激勵擔(dān)當(dāng)作為。突出以上率下，31名縣級聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)帶頭到村走訪慰問，112個縣級幫扶單位負(fù)責(zé)人利用入戶“幫扶日”定期與鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通交流;真情排憂解難，認(rèn)真落實《安岳縣切實關(guān)心愛護脫貧攻堅一線干部激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力實施細(xì)則》，幫助協(xié)調(diào)解決子女入學(xué)、看病就醫(yī)等脫貧攻堅一線干部困難問題;鮮明用人導(dǎo)向，堅持在脫貧攻堅一線發(fā)現(xiàn)先進、識別干部、考察使用干部。（安岳縣委組織部 ?唐浩然 ?陳南?。?/p>