紀(jì)自紅

摘 要：工商管理作為一門專業(yè)知識(shí)內(nèi)容較多的專業(yè)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境中占據(jù)著重要地位，同時(shí)對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著較為重要的影響。實(shí)施良好的工商管理策略能夠有效地促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益的增長(zhǎng)和社會(huì)效益的提高，而工商管理培訓(xùn)則是提高企業(yè)工商管理水平的一個(gè)重要內(nèi)容。本文通過(guò)對(duì)當(dāng)前工商管理培訓(xùn)策略在企業(yè)中實(shí)施的重要意義和現(xiàn)狀問(wèn)題分析，提出了相應(yīng)的促進(jìn)工商管理培訓(xùn)策略在企業(yè)中實(shí)施的相關(guān)策略。

關(guān)鍵詞：工商管理；培訓(xùn)策略；企業(yè)

前言

隨著國(guó)家政治市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的不斷加強(qiáng)，企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中面臨著越來(lái)越激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r不僅影響著企業(yè)相關(guān)工作人員的工作與收入，同時(shí)也關(guān)系著國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。因此企業(yè)必須重視自身的發(fā)展，通過(guò)良好的工商管理培訓(xùn)策略實(shí)施來(lái)提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。然而近年來(lái)企業(yè)在工商管理培訓(xùn)方面仍然存在許多問(wèn)題，使得企業(yè)無(wú)法真正進(jìn)行高效率的工商管理從而阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。因此需要企業(yè)切實(shí)分析工商管理培訓(xùn)方面的現(xiàn)狀問(wèn)題，提出具有針對(duì)性的解決策略。

1.重視工商管理培訓(xùn)策略在企業(yè)中實(shí)施的意義

工商管理是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)當(dāng)中最為常見(jiàn)的一種管理內(nèi)容之一，主要包括企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)制定和企業(yè)內(nèi)部行為管理兩個(gè)方面。工商管理的實(shí)用性較強(qiáng)，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展管理有著較為直接的影響。企業(yè)的發(fā)展主要以獲取經(jīng)濟(jì)利益為目標(biāo)，并在發(fā)展的過(guò)程中不斷提高企業(yè)的社會(huì)效益。因此在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，必須對(duì)企業(yè)自身發(fā)展進(jìn)行良好的規(guī)劃和管理從而才能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展提供準(zhǔn)確的方向目標(biāo)，并不斷促進(jìn)自身完善。而工商管理作為一項(xiàng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和內(nèi)部管理有著重要影響的內(nèi)容，是企業(yè)需要重視培訓(xùn)的重點(diǎn)[1]。促進(jìn)工商管理培養(yǎng)策略在企業(yè)中的實(shí)施，可以幫助企業(yè)進(jìn)行發(fā)展規(guī)劃和管理方式改進(jìn)，并不斷提高企業(yè)工作人員的專業(yè)素質(zhì)以及企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

2.目前企業(yè)在工商管理培訓(xùn)方面所存在的問(wèn)題

2.1重視程度不足

企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中往往只看重經(jīng)濟(jì)收益，在很大程度上忽略了其他優(yōu)化企業(yè)管理發(fā)展的內(nèi)容。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層在企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的制定上也是圍繞著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益來(lái)進(jìn)行的，對(duì)于工商管理內(nèi)容的涉及很少，由此企業(yè)在工商管理培訓(xùn)方面所投入的資金較少，使得企業(yè)工商管理培訓(xùn)缺乏發(fā)展的基礎(chǔ)[2]。此外企業(yè)內(nèi)部工作人員以及工商管理的專業(yè)人員也存在著忽視工商管理的意義的情況，由此導(dǎo)致企業(yè)形成了一種忽略工商管理培訓(xùn)策略實(shí)施的現(xiàn)狀。

2.2培訓(xùn)方式單一落后

企業(yè)在我國(guó)存在已有多年歷史，隨著時(shí)代的不斷發(fā)展和時(shí)間的推移，存留至今的企業(yè)已經(jīng)形成了自身所特有的一種運(yùn)營(yíng)模式和工商管理方式。由此使得企業(yè)在工商管理培訓(xùn)方面缺乏良好的培訓(xùn)方式，而是沿用傳統(tǒng)的工商管理培訓(xùn)模式與方式來(lái)進(jìn)行相關(guān)工作。這就使得企業(yè)在工商管理培訓(xùn)方面的思想與當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀存在不相符合的內(nèi)容，使得企業(yè)工商管理效果不佳且學(xué)習(xí)效果較差[3]。

3.促進(jìn)企業(yè)進(jìn)行有效工商管理培訓(xùn)的策略

企業(yè)要進(jìn)行高效的工商管理培訓(xùn)必須要以企業(yè)自身發(fā)展的實(shí)際狀況為基礎(chǔ)，通過(guò)對(duì)當(dāng)前企業(yè)在工商管理培訓(xùn)方面所存在問(wèn)題的細(xì)致深入分析，來(lái)提出具有針對(duì)性的解決策略。從而能夠?qū)嶋H有效地幫助企業(yè)進(jìn)行良好的工商管理，促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益與社會(huì)效益不斷提高。

3.1加強(qiáng)重視程度

促進(jìn)企業(yè)工商管理培訓(xùn)的有效進(jìn)行，首先要對(duì)工商管理培訓(xùn)擁有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。企業(yè)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與管理者要認(rèn)真學(xué)習(xí)了解工商管理的具體概念和在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的重要作用與意義，通過(guò)對(duì)企業(yè)工商管理的充分認(rèn)識(shí)來(lái)明確企業(yè)自身在工商管理培訓(xùn)方面的方向與目標(biāo)。其次企業(yè)需要提高對(duì)工商管理培訓(xùn)的重視程度，切實(shí)認(rèn)識(shí)到企業(yè)工商管理培訓(xùn)對(duì)企業(yè)員工工作素養(yǎng)提升以及對(duì)企業(yè)發(fā)展管理的幫助作用。在此基礎(chǔ)上企業(yè)可以通過(guò)對(duì)近年來(lái)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r以及目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境進(jìn)行一個(gè)具體分析，作為企業(yè)工商管理培訓(xùn)的目標(biāo)制定基礎(chǔ)[4]。

3.2提高企業(yè)工商管理培訓(xùn)者的專業(yè)素養(yǎng)

首先企業(yè)可以在內(nèi)部建立一個(gè)獨(dú)立的工商管理培訓(xùn)部門，作為企業(yè)工商管理培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)商定渠道。企業(yè)工商管理培訓(xùn)部門需要擁有一個(gè)全面系統(tǒng)的制度，來(lái)對(duì)工商管理培訓(xùn)專家進(jìn)行行為規(guī)范并幫助其明確企業(yè)工商管理目標(biāo)與方向。其次企業(yè)要對(duì)工商管理培訓(xùn)專家定期進(jìn)行專業(yè)知識(shí)集體培訓(xùn)與教育，企業(yè)可以邀請(qǐng)其他企業(yè)的優(yōu)秀工商管理培訓(xùn)專家來(lái)為本企業(yè)的工商管理培訓(xùn)者來(lái)進(jìn)行專業(yè)知識(shí)講解，聯(lián)系當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r來(lái)為企業(yè)制定出有效的工商管理培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式。

3.3采用多樣化的工商管理培訓(xùn)方式

單一的企業(yè)工商管理培訓(xùn)方式會(huì)給企業(yè)員工帶來(lái)學(xué)習(xí)枯燥感，因此企業(yè)需要及時(shí)轉(zhuǎn)變和豐富工商管理培訓(xùn)的模式與方式。采取多樣化的企業(yè)工商管理培訓(xùn)方式可以在很大程度上提高企業(yè)員工的學(xué)習(xí)積極性與學(xué)習(xí)興趣。企業(yè)可以借助多媒體資源加之一定程度的社會(huì)實(shí)踐來(lái)創(chuàng)新企業(yè)工商管理培訓(xùn)方式，例如通過(guò)視頻案例的播放來(lái)幫助企業(yè)工作者了解工商管理的相關(guān)內(nèi)容，達(dá)到企業(yè)工商管理培訓(xùn)的效果目標(biāo)。

結(jié)言

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境背景之下，我國(guó)企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中所占有的比重越來(lái)越大，企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r在很大程度上影響了國(guó)家市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平。工商管理作為企業(yè)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展也有著重要的影響[5]。因此企業(yè)需要重視工商管理培訓(xùn)策略的良好實(shí)施，從企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行問(wèn)題分析，根據(jù)企業(yè)工商管理的實(shí)際特點(diǎn)來(lái)提出具有針對(duì)性的解決策略，從而能夠在最大程度上幫助企業(yè)進(jìn)行工商管理策略的優(yōu)化以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)與社會(huì)收益，并同時(shí)為國(guó)家經(jīng)濟(jì)水平的提高做出貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)

[1]李艷.工商管理培訓(xùn)在企業(yè)管理中的作用、問(wèn)題與策略[J].中國(guó)市場(chǎng)，2017（36）：143-144.

[2]陸麗君.淺談工商管理培訓(xùn)對(duì)提升企業(yè)管理水平的意義與對(duì)策[J].魅力中國(guó)，2017（09）：204-204.

[3]崔亞飛.淺談如何加強(qiáng)工商管理培訓(xùn)提高企業(yè)管理水平[J].財(cái)經(jīng)界（學(xué)術(shù)版），2015（11）：101-101.

[4]胡錦，方明.淺談如何加強(qiáng)工商管理培訓(xùn)提高企業(yè)管理水平[J].當(dāng)代教育實(shí)踐與教學(xué)研究，2016（9）：88-89.

[5]劉良偉.企業(yè)在工商管理培訓(xùn)中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].企業(yè)改革與管理，2017（6）：8-10.

（作者單位；陜西省天然氣股份有限公司 ）