杜湘怡
摘 要:德育工作無小事,學(xué)生良好品行的養(yǎng)成是從一個個細節(jié)中培養(yǎng)起來的。班主任要關(guān)注班級管理中每個小細節(jié),要察言觀色,在細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題并及時妥善解決問題;要噓寒問暖,在細節(jié)中表達師愛,和學(xué)生進行情感對碰;要見微知著,通過細節(jié)由表及里全面了解學(xué)生;要言傳身教,用自己的言行細節(jié)來感染學(xué)生;要精耕細作,用全方位的常規(guī)管理制度在細節(jié)中規(guī)范學(xué)生的行為。做好德育細節(jié)管理,就能防微杜漸或事半功倍,從而構(gòu)筑起學(xué)生良好思想行為的大廈,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價值觀和道德觀。
關(guān)鍵詞:細節(jié)德育班級管理
一、察言觀色,細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題
本來一個很小的問題,如果剛開始注意避免,就很容易解決,若等到已經(jīng)形成習(xí)慣再來解決的話,將事倍功半。所謂“山雨欲來風滿樓”,任何事情的發(fā)生都有其先兆。班主任老師要煉就一雙火眼金睛,善于察言觀色,及時發(fā)現(xiàn)問題,從細節(jié)處捕捉學(xué)生信息。班主任在每次走進班級時要養(yǎng)成一種職業(yè)習(xí)慣,如看一看座位是否整齊,物品擺放是否規(guī)范,地面是否有紙屑,講桌是否干凈,學(xué)生校服、紅領(lǐng)巾是否穿戴整齊,還要每天關(guān)注到孩子的身體狀況、精神狀態(tài)等。很多教育問題,如果我們能察言觀色,及早發(fā)現(xiàn),就能使工作做得更加主動。比如一個小學(xué)六年級畢業(yè)班出現(xiàn)了這樣的情況:畢業(yè)前夕,孩子們之間開始悄悄互傳同學(xué)錄留念,原本表達同窗之誼是一件美事,但細心的班主任發(fā)現(xiàn),個別同學(xué)互相攀比起來,或是比誰買的冊子精美,或是比誰得到同學(xué)的簽名更多,有的花上百元錢去買紀念冊,有的課上不做作業(yè),偷偷寫同學(xué)錄。而里面的內(nèi)容也缺乏正能量,有的開著過分的玩笑,有的男女同學(xué)表達明顯的愛戀。作為班主任老師,此時就要利用主題班會等形式及時進行引導(dǎo),表明老師的態(tài)度:1、支持同學(xué)錄,肯定學(xué)生們懂得珍惜同學(xué)情誼,但不要過于去追求形式,特別是在買同學(xué)錄本子方面不要攀比。2、提出要求:課上、作業(yè)時不偷寫;要寫就寫出一些水平來,要寫熱情鼓勵、真心祝福的話語,其他無聊、開玩笑、不合適的話語不要寫進同學(xué)錄。老師及時的引導(dǎo),使得同學(xué)錄成了學(xué)生互相鼓勵傳遞“正能量”的載體,激勵了大家更加珍惜時間,珍惜友情。
二、噓寒問暖,細節(jié)中表達師愛
愛是班級管理的致勝法寶。從細節(jié)入手,就能讓愛傳遞得更加無痕,更加真切,就能讓班主任很快走進學(xué)生的內(nèi)心,得到家長更多的理解和支持。比如發(fā)現(xiàn)哪個孩子的衣領(lǐng)沒有翻正,班主任老師不必言說,只需輕輕幫他理好;哪個女孩的劉海太長遮住了眼睛,提醒她用發(fā)夾夾好;每天放學(xué)把學(xué)生送到校門口時,班主任關(guān)愛地叮囑孩子們路上注意安全,并揮手和孩子們說再見;春游結(jié)束,班主任記得提醒孩子們回家洗頭洗澡;天氣變化時,提醒學(xué)生及時加減衣服。班中有學(xué)生生病請假,班主任記得每天放學(xué)后給家長打個電話,詢問孩子的病情,詳細告之今天的新授內(nèi)容。除了傳統(tǒng)的家訪,我們可以經(jīng)常利用校信通中的學(xué)生點評功能和QQ等方式和學(xué)生家長做個別交流,家長會深刻地會感到老師在時刻關(guān)注著自己孩子,感受到老師對孩子的愛是真誠的,發(fā)自內(nèi)心的。
三、見微知著,細節(jié)中了解學(xué)生
古人云,閱人以微,說的是看人要從細微之處去認識。一些不經(jīng)意中流露出來的“小節(jié)”,往往能反映一個人深層次的素質(zhì)。如學(xué)生A學(xué)習(xí)特別認真,但經(jīng)常和同桌鬧矛盾,那班主任老師就在謙讓大方的品行上多引導(dǎo)他。學(xué)生B走路風風火火,動不動就會摔跤,是個沒心沒肺,毛毛躁躁的急性子,那班主任就在培養(yǎng)他的耐心和細心上多用點心思。學(xué)生C事事?lián)屩?,自己的事情卻做不好的,太好表現(xiàn)自己,那班主任就讓他從管好自己的事情做起。學(xué)生D學(xué)有余力又樂于助人,那就多安排她為班集體服務(wù)的機會。學(xué)生E的作業(yè)字跡端正,但字寫得又淡又小,一看就是個拘謹膽小的孩子,那就多鼓勵他當眾發(fā)言……在班級管理中,我們還可以通過調(diào)查了解班中學(xué)生的人際交往情況,對于班中的小團體全面了解;可以把學(xué)生歷年的期中、期末成績進行匯總排列,做到對每個學(xué)生的成績走向一清二楚。從小團體的結(jié)合、成績變化這些表面現(xiàn)象延伸開去,我們就能順藤摸瓜,發(fā)現(xiàn)很多問題癥結(jié)的所在,讓學(xué)生能夠揚長避短,更好地發(fā)展自我。
四、言傳身教,細節(jié)中感染學(xué)生
一位優(yōu)秀的班主任對學(xué)生潛移默化的影響是終生的,是永恒的。班主任在學(xué)生心目中的形象,不僅是無字之書,也是無言之教?!捌渖碚涣钜残?其身不正,雖令不從?!弊鳛榘嘀魅胃鼞?yīng)深刻地認識這一點,時時處處嚴格要求自己,做學(xué)生行動的楷模,要求學(xué)生做到的自己首先要做到,甚至做得更好。讓我們來審視一下自己,要學(xué)生整理好自己的課桌,教室里的講臺上是不是還堆放一疊疊作業(yè)本?所有的粉筆頭是否都放入粉筆盒中,還是亂扔在講臺上?要學(xué)生勤剪指甲,你是否還留著長指甲?升旗儀式要學(xué)生立正敬禮,你是否也站正了?學(xué)生見到你問好,你是否答應(yīng)了?見到班級地面上的紙屑,你是否主動撿起過?……正是班主任老師一個個小小的言行,在潛移默化之中陶冶學(xué)生的品格,提升學(xué)生的素養(yǎng)。教育,是在這些細節(jié)中得以落實完善的。
五、精耕細作,細節(jié)中規(guī)范行為
班級管理的細節(jié)化,應(yīng)該體現(xiàn)在班級常規(guī)管理之中。班級要健全學(xué)習(xí)、紀律、衛(wèi)生、兩操等一系列的規(guī)章制度,使學(xué)生明白應(yīng)該在何處做何事情。通過管理細則,讓學(xué)生進行自我量化比照,在相互監(jiān)督、相互促進、相互提高中,變“要人管”為“我要管”,最后達到“不用管”的境界。班主任老師的任務(wù)則是勤看、勤問、勤教,認真細致地督導(dǎo)每項常規(guī)管理制度的落實。比如很多班級實行的“每日爭星”制度,對于“爭星”的項目和標準可以做細致明確的規(guī)定,具體為:早讀、戴紅領(lǐng)巾、隊列、聽講專心、作業(yè)速度、作業(yè)質(zhì)量、勞動、衛(wèi)生、禮貌、課間活動等各個方面。每天組織學(xué)生進行自我評比,一周進行一次小結(jié),每月進行“班級之星”的表彰,從而督促學(xué)生規(guī)范自己的行為,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣。
只有關(guān)注小細節(jié),才能做好大德育。德育工作,因細節(jié)而更美麗,因細節(jié)而更有效!
參考文獻
[1]《班級管理學(xué)》主編:郭毅人民教育出版社
[2]《教育的55個細節(jié)》作者:(美)羅恩·克拉克著電子工業(yè)出版社
(作者單位:南京師范大學(xué))