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        淺談國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)工作者如何提升“四力”

        2019-10-19 06:28:45趙亮
        企業(yè)文化 2019年32期
        關(guān)鍵詞:新時(shí)代

        趙亮

        摘要:“四力”即腳力、眼力、腦力、筆力,其源于習(xí)近平總書記對(duì)新形勢(shì)下宣傳思想干部隊(duì)伍建設(shè)提出的總要求,對(duì)照全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議要求,在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,全面從嚴(yán)治企的新長(zhǎng)征路上,國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)工作者要自覺堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、抓住問題導(dǎo)向、強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向,著力在提升“四力”上強(qiáng)化組織引導(dǎo),與時(shí)俱進(jìn),自覺對(duì)標(biāo)對(duì)表,逐步消除本領(lǐng)恐慌,能力不足的現(xiàn)狀,穩(wěn)步提升服務(wù)基層黨務(wù)的工作管理水平和業(yè)務(wù)能力,推力黨建工作與業(yè)務(wù)工作在融合上走深、走實(shí)。

        關(guān)鍵詞:新時(shí)代;基層黨務(wù);提升四力;深度融合

        國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民生活中起著非常重要的作用,是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)有利于國(guó)有資本增值保值,有利于提升國(guó)有企市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),有利于企業(yè)在改革洪流中不斷做優(yōu)做強(qiáng)。作為國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)工作人員,堅(jiān)決落實(shí)好兩個(gè)“一以貫之”,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”?!安煌跣?、牢記使命”緊緊圍繞夯實(shí)基層黨務(wù)工作目標(biāo)任務(wù)為主線,善于發(fā)現(xiàn)基層黨務(wù)工作難點(diǎn)、盲點(diǎn)問題,敢于以刀刃向內(nèi)的勇氣正視問題,解決問題。

        一、國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)工作存在的不足及原因

        新時(shí)代堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)企企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是必須一以貫之的,作為戰(zhàn)斗在基層黨務(wù)最前沿的工作者,要不斷強(qiáng)化自我錘煉,對(duì)照新時(shí)代工作要求,轉(zhuǎn)變思路把職責(zé)擺進(jìn)去,轉(zhuǎn)變作風(fēng)把自己擺進(jìn)去,爭(zhēng)做對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的政治認(rèn)同、理論認(rèn)同和情感認(rèn)同,從思想意識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)基層、遵守紀(jì)律、發(fā)揮作用等方面不斷深化“四力”。

        (一)服務(wù)基層意識(shí)淡薄,存在“腳力”不勤

        基層黨務(wù)工作者直接從事黨建基礎(chǔ)管理和日常性事物的上傳下達(dá),在溝通與落實(shí)過程中存在經(jīng)常性下基層頻次少,服務(wù)基層黨務(wù)不實(shí);存在以檢查代替指導(dǎo),以考核代替監(jiān)督,存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象;在面對(duì)工作繁雜壓力大時(shí)存在畏難情緒,工作條理性差,被動(dòng)接受的多,主動(dòng)承擔(dān)的少,獨(dú)立完成工作的能力不足等問題。

        (二)刀刃向內(nèi)勇氣不足,存在“眼力”不準(zhǔn)

        在處理工作意見分歧、化解組織矛盾、解決黨建發(fā)展不平衡不充分、協(xié)調(diào)組織建設(shè)資源上不善于發(fā)現(xiàn)問題和表達(dá)觀點(diǎn)意見,批評(píng)與自我批評(píng)缺失,不敢向傾向性問題作出批評(píng)與提醒,不勇于自我批評(píng),導(dǎo)致存在理解認(rèn)識(shí)不準(zhǔn)確,主動(dòng)創(chuàng)新性不夠好,組織協(xié)調(diào)積不及時(shí),工作效率不高效等問題。

        (三)擔(dān)當(dāng)作為能力不夠,存在“腦力”不穩(wěn)

        遇事?lián)?dāng)意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)基層黨務(wù)能力不足,工作落實(shí)上存在打折扣、搞變通、責(zé)任心不強(qiáng)的現(xiàn)象,導(dǎo)致工作推動(dòng)緩慢,上下信息傳導(dǎo)不順暢、不對(duì)稱,具體申報(bào)工作上審核把關(guān)不嚴(yán)、不仔細(xì),一定程度上存在形式主義;自我監(jiān)督與上下級(jí)監(jiān)督不力,存在遇到矛盾往下推、遇到困難往上交的現(xiàn)象。

        (四)宣傳選樹缺乏新意,存在“筆力”不活

        基層黨務(wù)工作者除了處理日常事務(wù)之外,還擔(dān)負(fù)著引導(dǎo)職工、凝聚職工的宣傳思想和宣傳職工、選樹典型工作。往往在日常的工作中存在宣貫文件照本宣科,學(xué)習(xí)精神上下一般粗,宣傳職工角度單一缺乏新意?;鶎狱h建典型案例,亮點(diǎn)工作總結(jié)提煉上存在亮點(diǎn)不突出、可推廣性不強(qiáng)。因此在通過“筆桿子”統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、匯集力量的能力不活,富有感染力、凝聚力、引領(lǐng)力的好文章、好作品不多。

        二、國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)有效提升的建議

        作為國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)工作者要清晰的認(rèn)識(shí)到工作的重要性和嚴(yán)肅性,把“不忘初心、實(shí)干興企”作為自己職業(yè)生涯的初心和使命擔(dān)當(dāng)。在實(shí)踐中錘煉黨性,強(qiáng)化理論武裝,切實(shí)解決思想根子問題,通過深刻對(duì)照檢查,剖析根源,把自己擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,把問題矛盾作為自己的一次政治“體檢”,把每次成功實(shí)踐作為自己成長(zhǎng)成才的“催化劑”。在不斷在自省、自勉、自律上突破自我,在不斷強(qiáng)化“四力”上挑戰(zhàn)自我。

        (一)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提升“腳力”

        認(rèn)真分析研究監(jiān)督和考核中存現(xiàn)的問題及基層黨支部發(fā)展不充分不平衡的現(xiàn)象,尤其是基礎(chǔ)性規(guī)范性反復(fù)出現(xiàn)的問題和造成信息溝通不暢、信息掌握不對(duì)稱的原因,避免因“鍵對(duì)鍵”的溝通侵蝕的“面對(duì)面”的溝通,流量是上去了,克情感卻下來了。新型溝通方式固然高效便捷,但是作為服務(wù)人員的我,還是應(yīng)經(jīng)常性的上級(jí)黨建部門多請(qǐng)教學(xué)習(xí),勤下基層交流,維護(hù)好服務(wù)基層黨建工作的“橋梁”。

        (二)強(qiáng)化政治思維,提升“腦力”

        以新時(shí)代新思想武裝頭腦,提高自己分析問題、解決矛盾的能力。從實(shí)際出發(fā),提高政治站位,打破思想藩籬,善于戰(zhàn)勝自己,在政治素養(yǎng)、理論水平、業(yè)務(wù)能力上對(duì)標(biāo)榜樣、對(duì)照先進(jìn)典型,逐步養(yǎng)成重大局、勤思考、善團(tuán)結(jié)的良好作風(fēng),創(chuàng)新教育活動(dòng)形式與內(nèi)容,學(xué)會(huì)總結(jié)現(xiàn)代化、科學(xué)化、規(guī)范化的管理模式,采用創(chuàng)新、現(xiàn)代化的傳播媒體與傳播方式,使學(xué)習(xí)和活動(dòng)的平臺(tái)更加便捷高效,真正使理論成果促進(jìn)實(shí)踐效能的輸出。

        (三)密切聯(lián)系實(shí)際,提升“眼力”

        提升眼力,就要練就面對(duì)工作眼里有活,面對(duì)及時(shí)問題眼要靈活,面對(duì)矛盾勇于眼睛向內(nèi),在重要問題、重要事件上態(tài)度鮮明、堅(jiān)定立場(chǎng),要具備判斷力、辨別力。同時(shí),要增強(qiáng)觀察力、發(fā)現(xiàn)力,善于向身邊優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀同志學(xué)習(xí),同他們交流細(xì)想,溝通工作方式方法,請(qǐng)教工作思路。善于從職工群眾反映的問題中發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,早發(fā)現(xiàn)早報(bào)告,早解決,發(fā)揮好黨內(nèi)監(jiān)督。

        (四)促進(jìn)業(yè)務(wù)水平,提升“筆力”

        作為選樹典型、傳播思想、引導(dǎo)主旋律的主戰(zhàn)場(chǎng)的工作人員,必須要練就好“幾把刷子”,把握得恰當(dāng)、表達(dá)得準(zhǔn)確、傳達(dá)的透徹?!肮P力”是基本功,更是生產(chǎn)力,不斷增強(qiáng)“腳力、眼力、腦力”最后都要通過筆力來體現(xiàn)。我要不斷從理論積累、寫作提升、交流表達(dá)上下功夫。力求動(dòng)態(tài)宣傳清新樸實(shí)、生動(dòng)鮮活,見人見事見思想見精神,增強(qiáng)親和力感染力吸引力,真正做到講的話職工喜歡聽,寫的報(bào)道職工喜歡讀,傳達(dá)的思想職工能共鳴。真正把宣傳群眾、引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾,凝聚群眾融入到“筆尖”上來,把統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、匯集力量轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

        三、結(jié)束語

        在新的征程起點(diǎn)上,基層黨務(wù)工作者要以新時(shí)代黨員標(biāo)準(zhǔn)要求鞭策自己,以嚴(yán)的工作作風(fēng)和實(shí)的工作業(yè)績(jī),回饋組織的信任,敢于擔(dān)當(dāng),勤勉盡責(zé),既上下暢通,又左右平衡,切實(shí)把握好一名基層黨務(wù)工作人員的職責(zé)定位。力爭(zhēng)做到組工作織放心,成績(jī)職工認(rèn)可,業(yè)績(jī)經(jīng)得起檢驗(yàn)的一名新時(shí)代基層黨務(wù)工作者。

        參考文獻(xiàn):

        [1]閆家文.國(guó)有企業(yè)黨建工作科學(xué)化管理的探索和實(shí)踐[J].法制博覽,2019 (1).

        [2]錢偉.企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的幾點(diǎn)看法和對(duì)策創(chuàng)新[J].現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)研究,2018 (4).

        [3]楊學(xué)敏.新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新路徑的思考[J].中國(guó)職工教育,2014 (8).

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