孫 威 劉 赫 孫 巖

國網(wǎng)遼寧省電力有限公司鐵嶺供電公司，遼寧 鐵嶺 112000

我國是社會主義制度國家，在發(fā)展社會經(jīng)濟的時候離不開國有企業(yè)的支撐，在發(fā)展行業(yè)經(jīng)濟的同時，還要確立政黨的領(lǐng)導(dǎo)班子組成，對于國企的發(fā)展和管理要進行必要的改進和創(chuàng)新。在原則上堅持從嚴治黨的管理原則，對于國家企業(yè)內(nèi)部的黨建思想工作要嚴抓到底，提高整體的思想政治水平。在國家企業(yè)實施黨建工作的過程中，要時刻保持著以工人階級為主體，時刻保持著以民為本，為黨為國家發(fā)展建設(shè)豐富的思想政治工作的精神內(nèi)涵。在國家企業(yè)的黨建工作中，不能放棄的是對于員工自主意識的信任，要從根本上提高他們的思想政治覺悟，讓整個國有企業(yè)發(fā)散出新生般的活力。

一、現(xiàn)階段國企黨建工作面臨的問題

(一)思想意識薄弱

黨建思想政治工作是國企管理工作的重要組成部分，是維系國家企業(yè)發(fā)展，提升員工企業(yè)歸屬感和上進心的重要管理層面。在發(fā)展黨建思想政治工作中，要保證不與當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟發(fā)展趨勢相沖突，采用科學(xué)合理的手段與當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)公司進行競爭。在企業(yè)的黨建工作中要嚴格把控馬克思主義的思想理論的應(yīng)用，要用最先進的理論建設(shè)第一手的黨建工作?，F(xiàn)階段在國有企業(yè)黨建工作的主要問題是思想意識的薄弱，領(lǐng)導(dǎo)班子不重視下屬員工的思想政治建設(shè)，在企業(yè)的管理上，應(yīng)該把經(jīng)濟層面的建設(shè)和黨建思想政治工作的建設(shè)放在同一水平面上，甚至要將黨建工作高于經(jīng)濟建設(shè)。因為在國有企業(yè)的發(fā)展上，對于企業(yè)的最大限制往往是內(nèi)部員工的思想政治上覺悟不夠造成的。

(二)黨建組織結(jié)構(gòu)問題

黨建工作的順利進行對于企業(yè)的長遠發(fā)展能夠打下良好的思想建設(shè)基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)班子對于黨建工作更是要好做組織結(jié)構(gòu)方面的問題。對于國家企業(yè)內(nèi)部的黨建思想政治工作，領(lǐng)導(dǎo)要安排好組織結(jié)構(gòu)對于思想建設(shè)工作進行合理的劃分，使得黨建工作可以有序的進行。在國家企業(yè)的黨建工作主要分派到黨群工作部門和思想政治兩個部門下，對于一些在日常工作中交互性不強的思想建設(shè)工作，這兩個部門要協(xié)調(diào)好部門關(guān)系，保證黨建工作順利的開展。

(三)黨建工作的制度方面問題

國家企業(yè)的黨建政治工作屬于國家企業(yè)的管理，而對于國家企業(yè)的管理需要一個明確的制度對于日常的思想政治建設(shè)進行評估和把控。在我國國企黨建工作的發(fā)展對于員工的思想政治覺悟有些根本性質(zhì)上的提高，但是沒有一套明確的黨建管理制度讓一些企業(yè)往往只是重視政企分離和產(chǎn)權(quán)清晰等問題，忽略了在黨建工作中科學(xué)管理制度和責(zé)任確認制度，使得國家企業(yè)的黨建工作管理制度沒有科學(xué)合理性，管理責(zé)任不能夠落實到部門上，沒有明確的管理制度對于黨建工作的標(biāo)準和目標(biāo)進行規(guī)定，使得黨建工作在國家企業(yè)內(nèi)部難以有效的展開。

二、國企黨建工作的創(chuàng)新辦法

(一)重視黨建工作

重視黨建工作的資源調(diào)配是黨建工作的創(chuàng)新基礎(chǔ)，對于思想政治工作的足夠重視能夠使得一些創(chuàng)新的辦法得以在國企內(nèi)部實施。首先是領(lǐng)導(dǎo)班子對于黨建工作的重視，在國家企業(yè)的發(fā)展過程中，領(lǐng)導(dǎo)不能單純的將企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)系到一起，要提高自己自己的思想政治水平，將企業(yè)人員的思想水平和企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合到一起，重視相關(guān)的黨建工作，對于黨建工作和黨務(wù)工作進行有序合理的安排，保證企業(yè)政治工作可以圓滿完成。

(二)促進文化教育和明確黨建管理

在黨建工作的創(chuàng)新上要加強文化教育和黨建管理，在企業(yè)文化的熏陶下，讓員工自覺的提升自己的思想政治覺悟，在明確的黨建管理制度下，賞罰分明，把黨建工作的責(zé)任落實到部門內(nèi)部中來，提高員工的參與性和支持度。

三、結(jié)束語

現(xiàn)階段我國國家企業(yè)要想保證長遠的發(fā)展和企業(yè)的市場競爭力，就要從根本上對內(nèi)部的思想政治管理進行加強和創(chuàng)新，從根本上提高員工的思想政治覺悟，提高他們的工作積極性，不要只著眼于經(jīng)濟建設(shè)，要注重企業(yè)的全面發(fā)展。