馮雅可

今年5月16日，習(xí)近平總書記在人民大會堂親切會見了第六次全國自強(qiáng)模范暨助殘先進(jìn)表彰大會代表。人群中，“全國助殘先進(jìn)集體”——自貢中興耐磨新材料有限公司（以下簡稱“中興耐磨公司”）董事長、黨支部書記陳桂芳難掩激動，備受鼓舞?；氐阶载?，她把合影放大懸掛在公司里，“要讓員工感受黨對企業(yè)的關(guān)懷，為員工樹起一面精神旗幟”。

在自貢高新區(qū)，像中興耐磨公司這樣黨旗飄揚(yáng)的“紅色企業(yè)”正逐年遞增。近年來，自貢高新區(qū)黨工委堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，以“TG社工站”黨群服務(wù)品牌為抓手，努力增進(jìn)服務(wù)質(zhì)效，全面提升園區(qū)黨建工作整體水平，探索出了一條黨建引領(lǐng)和園區(qū)發(fā)展共進(jìn)雙贏的路徑。

創(chuàng)新平臺建設(shè) 一體架構(gòu)深度覆蓋

先后獲批國家新材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地、國家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地、國家科技興貿(mào)基地等九個“國字號”招牌的自貢高新區(qū)，目前已形成了以節(jié)能環(huán)保裝備、電子信息、新材料為特色主導(dǎo)，以新能源及新能源汽車、生物醫(yī)藥為重點(diǎn)培育，以現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為重要支撐的“3+2+1”產(chǎn)業(yè)體系。園區(qū)非公企業(yè)的蓬勃發(fā)展，離不開“紅色引領(lǐng)”下激發(fā)非公企業(yè)黨組織的內(nèi)生動力，將黨群活動與生產(chǎn)經(jīng)營有機(jī)融合。

走進(jìn)中興耐磨公司，隨處可見“紅色元素”：車間里張貼著醒目的“黨員示范崗”“黨員干部聯(lián)系公示牌”，身穿紅色背心的黨員骨干為員工樹立標(biāo)桿，生產(chǎn)現(xiàn)場高效而有序?！肮景l(fā)展并不是一帆風(fēng)順，在困難之際，黨組織就像一根‘定海神針，帶領(lǐng)全員不畏艱辛、迎難而上，才有了今天總資產(chǎn)5000多萬元、員工125名的成績?！标惞鸱几锌?。2006年，公司從3萬元資產(chǎn)、5名員工開始創(chuàng)業(yè)，逐步發(fā)展。2015年底，受市場影響公司業(yè)績下滑，熟練工離職率達(dá)到了20%。隨后，公司在高新區(qū)黨工委指導(dǎo)下成立了黨支部，狠抓企業(yè)黨建，20多名在崗黨員示范引領(lǐng)，帶動全體員工齊心奮進(jìn)，讓公司重振旗鼓。

如今，將黨建工作融入到企業(yè)經(jīng)營管理、企業(yè)文化、企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)過程中，已經(jīng)成為自貢高新區(qū)非公企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的動力。據(jù)了解，為統(tǒng)籌推動園區(qū)非公企業(yè)黨建工作，自貢高新區(qū)構(gòu)建了“兩新黨委+園區(qū)黨群服務(wù)中心+紅色團(tuán)隊(duì)+兩新組織”的黨建工作層級管理體系。

一方面，突破“一企業(yè)一組織”模式，多家非公企業(yè)聯(lián)合建立黨支部，集中管理范圍內(nèi)所有小微企業(yè)中的零散黨員，為流動黨員“安家”，推動黨的組織和工作全覆蓋;另一方面，統(tǒng)籌園區(qū)電子信息、節(jié)能環(huán)保、生物醫(yī)藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈的45個黨組織和72家非公企業(yè)，條塊劃分為9個紅色團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)規(guī)上企業(yè)黨組織覆蓋率達(dá)100%。

針對“誰當(dāng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)頭羊”的問題，高新區(qū)建立“一團(tuán)隊(duì)兩官員”制度，為每個團(tuán)隊(duì)精選1名經(jīng)驗(yàn)豐富的黨建指導(dǎo)員和1名專業(yè)過硬的行業(yè)指導(dǎo)員，負(fù)責(zé)為團(tuán)隊(duì)引路指南。針對“大企業(yè)有富余、小企業(yè)沒資源”的問題，建立“1大帶N小”制度，由1個影響力較大的企業(yè)牽頭N個企業(yè)，組合成優(yōu)勢互補(bǔ)、人才共用、信息共享的紅色團(tuán)隊(duì)。

自貢高新區(qū)還將黨員發(fā)展規(guī)劃與紅色團(tuán)隊(duì)建設(shè)深度融合，將入黨積極分子培養(yǎng)名額向已建團(tuán)隊(duì)企業(yè)傾斜，幫助團(tuán)隊(duì)逐漸成長。在“育”的同時加強(qiáng)“派”的力度，通過行政資源調(diào)配，鼓勵有激情的年輕干部、有經(jīng)驗(yàn)的“退二線”黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和熱心黨群工作的同志為紅色團(tuán)隊(duì)服務(wù)。廣泛開展“送出去”深造、“請進(jìn)來”輔導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)50余場，提高團(tuán)隊(duì)成員的素質(zhì)能力。

創(chuàng)新管理服務(wù) ?黨建與服務(wù)雙向融合

今年“六一”兒童節(jié)，自貢高新區(qū)內(nèi)近40組企業(yè)職工家庭參加了園區(qū)舉辦的“黨建引領(lǐng)·綠動童年”環(huán)保親子活動?！凹t船繪心”DIY、“歸類投擲”垃圾分類、“舊書換綠植”兌換等趣味活動，以“大手牽小手”親子互動形式，宣傳參與環(huán)保的重要性?！斑@樣的兒童節(jié)，既歡樂又充滿教育意義，希望多開展這類活動?！弊载暿腥A燃天然氣有限責(zé)任公司職工鄧緒說。

抓實(shí)需求、資源、項(xiàng)目“三張清單”，自貢高新區(qū)首創(chuàng)了園區(qū)黨群服務(wù)中心“TG”社工站，以“紅色團(tuán)隊(duì)”為紐帶，通過購買服務(wù)，與社會組織合作，運(yùn)用專業(yè)化、社會化和項(xiàng)目化的運(yùn)作機(jī)制，針對園區(qū)黨員職工人群層次、年齡結(jié)構(gòu)、崗位特點(diǎn)、需求類別等不同情況，建立“紅色坊”“技能坊”“減壓坊”“親子坊”“興趣坊”“交友坊”“志愿坊”7個服務(wù)平臺開展黨群活動。

“企業(yè)業(yè)主和職工‘點(diǎn)菜，‘TG社工站聯(lián)合相關(guān)職能部門‘做菜，有針對性地開展各類服務(wù)，提升企業(yè)職工凝聚力，推進(jìn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展相融共生。”“TG”社工站負(fù)責(zé)人曹翔介紹。自2018年4月成立以來，“TG”社工站提供了黨建知識學(xué)習(xí)、就業(yè)咨詢、權(quán)益維護(hù)、法律幫扶、心理疏導(dǎo)等個性化服務(wù)，為高新區(qū)園區(qū)企業(yè)黨員、職工建立了一所暖心的紅色“小屋”。目前，“TG”社工站已開展“不忘初心·童頌黨恩”“園區(qū)最美黨員工匠”“與黨同行·相約青春”等活動19次，覆蓋園區(qū)企業(yè)130多家，服務(wù)企業(yè)黨員、職工及家屬累計(jì)5000余人次。

這些活動的開展，有效整合了各類社會資源，將黨組織的服務(wù)末梢延伸至企業(yè)，打造出特有黨群服務(wù)品牌，走出了一條以黨群服務(wù)助推企業(yè)發(fā)展的特色黨建之路。

創(chuàng)新工作機(jī)制 ?基層堡壘全面筑牢

做好服務(wù)更要規(guī)范機(jī)制，自貢高新區(qū)順勢而為，大力開展“雙強(qiáng)六好”示范黨組織創(chuàng)建，發(fā)揮QQ、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺優(yōu)勢，開設(shè)園區(qū)公眾號，推送黨建知識和活動信息，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、主題黨日等黨組織建設(shè)規(guī)章制度。建立紅團(tuán)“微課堂”，大力推行園區(qū)黨建清單化管理，做實(shí)園區(qū)黨建工作，涌現(xiàn)出華西能源公司“若水文化”、中興耐磨公司“家園文化”等一批黨建引領(lǐng)的企業(yè)文化。

“將黨建與技術(shù)研發(fā)有機(jī)結(jié)合，切實(shí)提高了公司科技進(jìn)步和自主創(chuàng)新能力?！敝信d耐磨公司副總經(jīng)理雷本祿說，公司堅(jiān)持黨員“老+青”傳幫帶組合，由老黨員帶著年輕黨員、年輕黨員帶著普通員工一起做研發(fā)、攻難關(guān)，今年初成功研發(fā)出一款硬質(zhì)合金隨鉆測斜儀的零件，填補(bǔ)了國內(nèi)自主生產(chǎn)該零件的空白。在此之前，這一零件只能從美國進(jìn)口，成本極高。

“抓黨建抓出生產(chǎn)力”逐漸成為各方共識。自2018年以來，自貢高新區(qū)非公企業(yè)黨組織覆蓋率同比增長25%，新增單建、聯(lián)建黨組織28個，覆蓋非公企業(yè)32家，發(fā)展黨員數(shù)量同比增長200%。有20個園區(qū)黨組織和黨員受到省市委、高新區(qū)黨工委表彰表揚(yáng)。去年，園區(qū)取得全年地區(qū)生產(chǎn)總值、規(guī)模以上工業(yè)增加值等6項(xiàng)指標(biāo)，以及招商引資個數(shù)和到位資金規(guī)模在全市均排名第一的優(yōu)異成績，已成為自貢市工業(yè)發(fā)展的主戰(zhàn)場、創(chuàng)新驅(qū)動的主陣地和經(jīng)濟(jì)增長的主引擎。

“只有把黨建工作深深嵌入到企業(yè)發(fā)展的各個方面，千方百計(jì)把黨組織的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢，使黨建成果真正看得見、摸得著。才能得到企業(yè)主和員工的真心擁護(hù)和支持，從而形成強(qiáng)黨建促發(fā)展的長效機(jī)制，讓黨的建設(shè)不斷煥發(fā)活力?！弊载暩咝聟^(qū)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說。（責(zé)編/黃薇）