李捷

我國是農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)業(yè)在我國的國民經(jīng)濟體系中占據(jù)著重要的位置。在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)化的過程中，農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作發(fā)揮著重要的作用，是轉(zhuǎn)化農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新成果的重要途徑。因此，只有做好農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作，才能夠促進我國農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的可持續(xù)發(fā)展。本文就如何提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力做了相關(guān)的闡述和分析。

1、加強基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)隊伍建設(shè)

農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊伍是開展農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的基礎(chǔ)保障，因此，如果想要切實的提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力，就要不斷的加強基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)隊伍建設(shè)。首先，要不斷的提升農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的綜合素質(zhì)水平，適時的組織基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員進行相關(guān)的培訓(xùn)教育。在此過程中，一方面，要確保基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員能夠具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)水平，通過相關(guān)的培訓(xùn)教育來不斷的增強其理想信念和責(zé)任意識，從而促使其能夠全身心的融入到農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作當(dāng)中去;另一方面，要確?；鶎愚r(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員能夠具備良好的職業(yè)技術(shù)水平，通過相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)來不斷的提升其專業(yè)知識水平與專業(yè)技術(shù)水平。其次，對于知識老化的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員，要為其提供更多的外出考察機會，使其能夠逐步的開闊眼界和增長見識，從而幫助其及時的更新自身的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣理念和農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)手段，進而促進基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)效果的提升;對于非專業(yè)的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員而言，要為其提供更多的實踐機會，使其能夠參與到具體的實踐項目當(dāng)中去，深入到基層的一線去進行實踐鍛煉，幫助其盡快的掌握相關(guān)的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)理論知識和農(nóng)業(yè)實踐操作知識。最后，要進一步的增強基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)隊伍的綜合實力，適時的引進具備現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力的農(nóng)業(yè)技術(shù)人才。另外，各級財政要不斷的加大對基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的投入力度，積極的引進農(nóng)業(yè)新技術(shù)、農(nóng)業(yè)新品種以及先進的農(nóng)業(yè)設(shè)備，從而為基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的順利實施創(chuàng)造出良好的條件。

2、建立起完善的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員考評機制

在開展基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的過程中，如果想要切實的提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力，就要建立起完善的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員考評機制。首先，要科學(xué)合理的開展基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的招聘工作，嚴(yán)格的按照國家農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣部門規(guī)定的崗位職責(zé)要求來規(guī)范基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的上崗條件，采用公開考試和競爭上崗的方式來選拔出優(yōu)秀的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員。其次，建立起由縣級農(nóng)業(yè)主管部門牽頭，服務(wù)對象和其所在鎮(zhèn)政府參與的雙向考核制度，將基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員實際的工作表現(xiàn)作為主要的考核指標(biāo)，將農(nóng)民群眾對基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的評價作為主要的考核內(nèi)容，以此來充分的發(fā)揮出績效考核制度的最佳效用，從而有效的調(diào)動起基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的工作積極性和工作自主性，進而提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力。最后，為了能夠進一步的調(diào)動起基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的工作積極性，可以適度的提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的待遇。一方面，可以結(jié)合基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的工作環(huán)境給予其相應(yīng)的政策性照顧;另一方面，可以適度的提高縣鄉(xiāng)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的工資待遇水平。

3、對調(diào)查研究工作與試驗示范工作予以高度的重視

調(diào)查研究工作與試驗示范工作是提升農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)水平的基礎(chǔ)保障。因此，在開展基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的過程中，如果想要切實的提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力，就要對調(diào)查研究工作與試驗示范工作予以高度的重視。在此過程中，首先，要就農(nóng)民群眾對農(nóng)業(yè)技術(shù)的真實需求展開深入的調(diào)查和研究，同時深入到田間去進行試驗和示范，以此來及時的取得第一手資料。其次，要深入到實際的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動當(dāng)中去，以此來總結(jié)提煉出相關(guān)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗，從而促進基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力的提高。

4、與時俱進的創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)的方式

在開展基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的過程中，如果想要切實的提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力，就要與時俱進的創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)的方式。首先，要結(jié)合農(nóng)戶實際的生產(chǎn)規(guī)模來制定具有針對性的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)方式。目前，農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)營方式是家庭小規(guī)模經(jīng)營和規(guī)劃化經(jīng)營并存的。其次，針對務(wù)農(nóng)人員文化水平偏低和接受能力相對較弱的問題，基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員要深入到田間地頭，將那些易學(xué)好懂的農(nóng)業(yè)技術(shù)手把手的傳授給農(nóng)戶。再次，就農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的服務(wù)環(huán)節(jié)而言，要將產(chǎn)中技術(shù)服務(wù)延伸到產(chǎn)前和產(chǎn)后。就產(chǎn)前延伸而言，要結(jié)合農(nóng)產(chǎn)品市場的變化規(guī)律，引導(dǎo)農(nóng)民群眾去種植和養(yǎng)殖那些具備良好前景和高效益的農(nóng)業(yè)品種。就產(chǎn)后延伸而言，要為農(nóng)民群眾提供相關(guān)的深加工技術(shù)和市場營銷服務(wù)。另外，為了提升基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)的效率，要將各種現(xiàn)代化的技術(shù)服務(wù)手段引入到基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作當(dāng)中去，例如手機短信和互聯(lián)網(wǎng)等方式。最后，要大力的培育新型的農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織，例如農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)協(xié)會以及涉農(nóng)企業(yè)等，以此來有效的將相關(guān)的社會力量引入到基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)工作當(dāng)中去，從而提高提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力。

綜上所述，在我國農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展過程中，基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作是尤為重要的，因此，要不斷的提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)能力。在此過程中，要不斷的加強基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)隊伍建設(shè)，建立起完善的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員考評機制，對調(diào)查研究工作與試驗示范工作予以高度的重視，與時俱進的創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)的方式。

（作者單位：402369重慶市大足區(qū)玉龍鎮(zhèn)人民政府）