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        論合同文本標(biāo)準(zhǔn)化

        2019-09-10 07:22:44陳曉
        現(xiàn)代營(yíng)銷·理論 2019年7期
        關(guān)鍵詞:合同風(fēng)險(xiǎn)控制效率

        陳曉

        摘 要:合同是企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的承載方式,無(wú)論企業(yè)開展買賣、租賃還是開展委貸、咨詢服務(wù)等活動(dòng),雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容都需通過(guò)合同逐一界定,合同也是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利開展的重要保障,對(duì)保護(hù)企業(yè)利益發(fā)揮著重要作用,因此企業(yè)應(yīng)注重提升合同文本的標(biāo)準(zhǔn)化水平。筆者結(jié)合合同示范文本制修訂的工作經(jīng)驗(yàn),從什么是合同文本標(biāo)準(zhǔn)化、合同文本標(biāo)準(zhǔn)化的意義及如何實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化三方面做出闡述。

        關(guān)鍵詞:合同 文本標(biāo)準(zhǔn)化 效率 風(fēng)險(xiǎn)控制

        伴隨著工業(yè)革命的發(fā)展,現(xiàn)代管理學(xué)各種理論推陳出新,作為制度化的極致——標(biāo)準(zhǔn)化也順勢(shì)而生。早在20世紀(jì)70年代,錢學(xué)森就提出要加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化工作及其科學(xué)研究以應(yīng)對(duì)現(xiàn)代化、國(guó)際化的發(fā)展環(huán)境。各類管理學(xué)理論培訓(xùn)又將“一流的企業(yè)做標(biāo)準(zhǔn),二流的企業(yè)做品牌,三流的企業(yè)做產(chǎn)品”的管理理念在管理者身上打上烙印。如今標(biāo)準(zhǔn)化的范圍及內(nèi)容日趨豐富且系統(tǒng)化。本文試圖從自發(fā)的認(rèn)識(shí)看待標(biāo)準(zhǔn)化,將對(duì)企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中合同管理的一個(gè)環(huán)節(jié)——合同文本的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)行分析,以探尋普通企業(yè)如何進(jìn)行合同文本標(biāo)準(zhǔn)化,確保合同執(zhí)行質(zhì)量,從而降低企業(yè)運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)。

        一、合同文本標(biāo)準(zhǔn)化的界定

        標(biāo)準(zhǔn)是科學(xué)、技術(shù)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。標(biāo)準(zhǔn)化是指在一定的范圍內(nèi)為獲得最佳秩序,對(duì)實(shí)際的或潛在的問(wèn)題制訂共同的和重復(fù)使用的規(guī)則的活動(dòng)。它包括制訂、發(fā)布及實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)的過(guò)程。

        合同文本標(biāo)準(zhǔn)化是為了進(jìn)一步提升合同綜合管理水平,保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利開展,防范法律風(fēng)險(xiǎn),避免或減少法律糾紛,在調(diào)研、熟知企業(yè)各類業(yè)務(wù)模式基礎(chǔ)上,通常根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)涉及領(lǐng)域不同而開展的制修訂各類合同示范文本的工作過(guò)程。合同文本標(biāo)準(zhǔn)化是動(dòng)態(tài)的管理過(guò)程,隨著法律法規(guī)、公司內(nèi)部管理制度的更新以及公司主營(yíng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域及業(yè)務(wù)模式的變化,合同示范文本的內(nèi)容也會(huì)相應(yīng)發(fā)生變化。

        二、合同文本標(biāo)準(zhǔn)化的意義

        一是提升合同審核效率,保證合同質(zhì)量。隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍日益廣泛、企業(yè)規(guī)模逐漸擴(kuò)大,其簽訂合同所涉及領(lǐng)域會(huì)變大,合同數(shù)量也會(huì)增多,由此帶來(lái)龐大的合同審核工作量。根據(jù)筆者多年來(lái)合同審核工作經(jīng)驗(yàn),部分由專業(yè)人士起草的合同,審核工作會(huì)相對(duì)順利,但實(shí)踐中存在大量不規(guī)范合同,如內(nèi)容缺項(xiàng)、前后矛盾、文字表述含混不清等,審理該種合同的工作量不亞于起草一份新合同,工作效率和工作質(zhì)量均受影響。而如果將企業(yè)常用的合同做成合同示范文本,簽約時(shí)在示范文本的基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)際情況作出修改,不僅解決了合同起草工作無(wú)依據(jù)的難題,也提升了合同質(zhì)量,提高合同審查效率。

        二是有效防范法律風(fēng)險(xiǎn),降低合同綜合管理成本。公司通過(guò)系統(tǒng)梳理總結(jié)過(guò)往發(fā)生的糾紛案件,總結(jié)易發(fā)生糾紛的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并將其反饋進(jìn)合同示范文本中,可避免糾紛的再次發(fā)生,有效防范法律風(fēng)險(xiǎn),同時(shí),因?yàn)楹贤痉段谋緝?nèi)容的統(tǒng)一性和規(guī)范性,減少了工作人員就合同審查花費(fèi)的時(shí)間,降低溝通成本。

        三、實(shí)現(xiàn)合同文本標(biāo)準(zhǔn)化的措施

        一是搭建合同示范文本庫(kù)框架,確定工作需求。通過(guò)系統(tǒng)梳理公司主營(yíng)各類業(yè)務(wù)模式、開展工作調(diào)研,確定公司合同示范文本庫(kù)的整體架構(gòu),確定需制定哪些合同示范文本,并制定具體工作計(jì)劃,分步實(shí)施。

        二是組織公司法務(wù)人員、商務(wù)人員、業(yè)務(wù)人員和財(cái)務(wù)人員等組成工作小組,通過(guò)探討、熟悉各類業(yè)務(wù)模式,結(jié)合公司過(guò)往爭(zhēng)議案件,科學(xué)設(shè)置合同條款內(nèi)容,形成合同示范文本初稿。以我方為發(fā)包方的鉆井工程合同為例,首先需了解什么是鉆井工程,鉆井主要做什么,鉆井的工作流程是什么;其次要了解如對(duì)方完成鉆井工作,需要我方提供什么資料,提供何種工作條件,對(duì)方開展鉆井工程,需要以什么為依據(jù),鉆井后向我方提供何種工作成果;再次要掌握在什么期限、以何種價(jià)款、何種質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成鉆井工程,以及完工后的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)是什么;最后要確定雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任及其他通用條款內(nèi)容,如不可抗力、法律適用及爭(zhēng)議解決、合同生效變更等。

        三是委托外部律師提供專業(yè)意見,優(yōu)化完善合同示范文本內(nèi)容。公司內(nèi)部形成合同示范文本初稿后,必要時(shí)可借鑒外部律師的工作經(jīng)驗(yàn),將其開展非訴與訴訟業(yè)務(wù)中遇到的同類問(wèn)題,科學(xué)轉(zhuǎn)化為示范文本內(nèi)容,幫助公司有效避免法律風(fēng)險(xiǎn),同時(shí),通過(guò)編寫“風(fēng)險(xiǎn)提示”、“條款說(shuō)明”、“法律法規(guī)”等輔助性內(nèi)容,不僅幫助企業(yè)人員更好運(yùn)用合同示范文本,還可起到提示預(yù)警作用。

        四是在公司范圍內(nèi)廣泛征求各部門意見,將意見合理吸收進(jìn)合同示范文本后,在公司內(nèi)部正式印發(fā),并采取措施推廣合同示范文本的應(yīng)用,切實(shí)發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)文本提升工作效率、防范法律風(fēng)險(xiǎn)的作用。

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