小果
莊子說(shuō):“吾生也有涯,而知也無(wú)涯?!蔽覀円步?jīng)常會(huì)聽(tīng)到“活到老,學(xué)到老”這句話(huà)。確實(shí),每個(gè)人都有自己的學(xué)習(xí)半徑,半徑越大,對(duì)世界的認(rèn)知就越寬廣。往深處思考,前提在于知識(shí)的豐厚和與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)。就是要讓自己始終跟隨時(shí)代的步伐、把握時(shí)代的脈動(dòng),始終對(duì)新事物、新現(xiàn)象保持敏感和接納的態(tài)度。
大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈……互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,世界的變化層出不窮、日新月異。學(xué)在深處才能謀在新處。我們每個(gè)人認(rèn)識(shí)世界都有舒適區(qū)、學(xué)習(xí)區(qū)和恐慌區(qū)。想要有突破和創(chuàng)新,就要走出舒適區(qū)、擴(kuò)大學(xué)習(xí)區(qū)、邁入恐慌區(qū),這樣才會(huì)擁有更大的成長(zhǎng)空間。當(dāng)然,往深處思考,關(guān)鍵在于養(yǎng)成具有批判精神的理性思維??鬃釉唬骸耙墒撬贾迹瑢W(xué)之端?!弊鍪虑岸嗨伎紴槭裁?,是防止自己走進(jìn)因循守舊境遇的有效辦法。特別是在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,容易對(duì)魚(yú)龍混雜的信息不加判斷地接受,最終走向迷失;容易在信息繭房中畫(huà)地為牢,在不斷強(qiáng)化已有認(rèn)知的過(guò)程中走向平庸。
而如何才能在資訊滾滾、信息滔滔的時(shí)代背景下保持獨(dú)立的思考、擁有去偽求真的能力,那就要如本書(shū)作者所言,每個(gè)人尤其是企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)勇于打破固有的思維局限,在更高的平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、企業(yè)價(jià)值。
如,作者在書(shū)中談道,一個(gè)企業(yè)家的使命就是率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共享一個(gè)世界級(jí)的企業(yè),世界級(jí)的企業(yè)就需要世界級(jí)的認(rèn)知。而世界級(jí)的企業(yè)就是要擁有三個(gè)一流——擁有一流的人才、生產(chǎn)一流的產(chǎn)品、打造一流的社區(qū)。書(shū)中表達(dá)了作者潛心20年研究的企業(yè)家精神——“新利益”精神。所謂“新利益”的準(zhǔn)確描述是:思想層面持續(xù)創(chuàng)新、財(cái)務(wù)層面持續(xù)贏利、社會(huì)層面持續(xù)公益。“新利益”精神的落地需要三個(gè)密集——思想密集、技術(shù)密集、資金密集。具體怎么做?作者認(rèn)為最主要的是不要根據(jù)資源設(shè)立目標(biāo),要根據(jù)目標(biāo)匹配資源。
關(guān)于企業(yè)家的精神,作者認(rèn)為,一個(gè)無(wú)論在多么絕望的情況下都能給予別人希望的人,才是真正的領(lǐng)袖。一個(gè)企業(yè)家一生能取得很大的成功,主要是得益于三條黃金線(xiàn)的完美重合:一條是國(guó)家命運(yùn)的黃金線(xiàn),一條是行業(yè)機(jī)會(huì)的黃金線(xiàn),一條是個(gè)人思想的黃金線(xiàn)。企業(yè)家成功有必然因素也有偶然因素,但有一點(diǎn)是最重要的,那就是企業(yè)家精神。企業(yè)家精神就是“新利益”精神——?jiǎng)?chuàng)新精神、贏利精神、公益精神。企業(yè)經(jīng)營(yíng)者在考慮問(wèn)題時(shí),應(yīng)該具備坐標(biāo)思維——橫坐標(biāo)是“創(chuàng)新+贏利+公益”,縱坐標(biāo)是“傳統(tǒng)+世界+現(xiàn)實(shí)”。
總之,人人都有固定思維的局限,當(dāng)我們習(xí)慣于某種思維定勢(shì)之后,也會(huì)受其束縛與役使,唯有拆掉思維之墻,才能打開(kāi)一片思想的天地。本書(shū)涵蓋經(jīng)濟(jì)、商學(xué)、法學(xué)、哲學(xué)等,能幫助讀者顛覆固化思維、戳中認(rèn)知盲點(diǎn)。本書(shū)共有400篇、每篇300字,短小精悍、引人遐思。如作者所言,本書(shū)的看點(diǎn)主要有三:第一有用,書(shū)中70%的內(nèi)容是能幫讀者獲取商機(jī);第二有趣,20%的內(nèi)容是能讓讀者會(huì)心一笑;第三有愛(ài),10%的內(nèi)容能讓讀者增加其同理心。