趙德英
摘要:社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)呈現(xiàn)良好的發(fā)展前景,但同樣面臨著不同程度上的風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新十分必要。在新形勢(shì)下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理工作中的弊端逐漸暴露出來(lái),推動(dòng)管理模式創(chuàng)新,與企業(yè)實(shí)際情況和時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)相契合,對(duì)于企業(yè)持續(xù)發(fā)展意義深遠(yuǎn)。本文就新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,明確管理創(chuàng)新必要性,提出合理有效措施。
關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè) 管理創(chuàng)新 創(chuàng)新策略
在現(xiàn)代社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理工作發(fā)生了不同程度上的變化,如何提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),推動(dòng)管理模式創(chuàng)新是必然選擇。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)始終處于封閉環(huán)境下,對(duì)于前沿管理理念和管理模式接受程度不高,過(guò)分關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,導(dǎo)致內(nèi)部管理水平偏低,較大的制約鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。加強(qiáng)新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新研究,改善其中不足,對(duì)于提升企業(yè)管理水平具有一定促進(jìn)作用。
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新必要性
鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新,選擇新型生產(chǎn)模式,有助于迎合市場(chǎng)發(fā)展需要,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)組織方式,提升企業(yè)創(chuàng)新水平。推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新是必然選擇,是順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高速增長(zhǎng)的必然要求,在整合企業(yè)資源基礎(chǔ)上,建立與市場(chǎng)相契合的現(xiàn)代企業(yè)制度,逐漸形成完善的市場(chǎng)體系。這就需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)推動(dòng)管理創(chuàng)新,摒棄傳統(tǒng)管理理念和管理模式,建立完善的管理制度,選擇更加前沿的管理模式。
當(dāng)前很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)朝著知識(shí)經(jīng)濟(jì)方向轉(zhuǎn)變,高素質(zhì)人才是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根本所在。堅(jiān)持科學(xué)為支點(diǎn),推動(dòng)內(nèi)容創(chuàng)新,構(gòu)建人才、知識(shí)密集型的企業(yè)。尤其是經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)不斷加快下,加強(qiáng)投資國(guó)際化管理,有助于在復(fù)雜形勢(shì)下占據(jù)優(yōu)勢(shì),謀求鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理現(xiàn)狀分析
(一)技術(shù)水平不高
鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)相較于城市企業(yè)而言規(guī)模較小,設(shè)備滯后,管理理念滯后,未能引入前沿的技術(shù)和設(shè)備,設(shè)施不完善。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)起點(diǎn)低,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)不足,難以從市場(chǎng)上籌集更多資金,加之技術(shù)水平滯后,管理模式不合理,各項(xiàng)工作開(kāi)展混亂,在企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中出現(xiàn)不同程度上的資源損耗和環(huán)境污染,極大的影響企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)提升。在沉重壓力下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新力度不足,不利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理機(jī)制不健全
從當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀來(lái)看,富余人員眾多,負(fù)債率較高,導(dǎo)致職工的薪酬待遇偏低,嚴(yán)重影響到職工的正常生活。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在運(yùn)營(yíng)管理中,仍然按照傳統(tǒng)的管理模式,未能結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況形成獨(dú)特的運(yùn)營(yíng)管理模式。由于企業(yè)管理水平不符合要求,同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相背離,可能出現(xiàn)重復(fù)建設(shè)問(wèn)題,加劇資源限制和浪費(fèi)現(xiàn)象,制約鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新發(fā)展。
(三)職工隊(duì)伍素質(zhì)水平不高
鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理工作中,職工隊(duì)伍素質(zhì)水平不高,職工年齡結(jié)構(gòu)較大,缺乏榮譽(yù)感和責(zé)任感。企業(yè)職工很少經(jīng)過(guò)專業(yè)教育培訓(xùn),創(chuàng)新精神缺失,心態(tài)較為復(fù)雜,未能嚴(yán)格遵循制度要求規(guī)范化開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理工作,影響到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。另外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整工作未能落實(shí)到實(shí)處,產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)模較小,相較于知名品牌而言還有很大的差距,極大的削弱品牌效應(yīng),不利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
三、新形勢(shì)下鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新措施
(一)推行規(guī)范化管理模式
新形勢(shì)下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理創(chuàng)新需要充分契合市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律和企業(yè)實(shí)際情況,轉(zhuǎn)變管理理念,推行規(guī)范化管理模式。為了保證企業(yè)管理工作順利展開(kāi),需要建立完善的規(guī)章制度,促使企業(yè)各項(xiàng)工作規(guī)范化展開(kāi),嚴(yán)格遵循標(biāo)準(zhǔn)分解崗位,落實(shí)責(zé)任到實(shí)處,營(yíng)造良好的企業(yè)氛圍。推行戰(zhàn)略決策管理,規(guī)避投資風(fēng)險(xiǎn),追求更大的投資效益,以便于在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì),獲取可觀的效益。加強(qiáng)成本管理,對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本進(jìn)行有效控制,逐漸形成完善的成本管理組織體系,把握成本變化趨勢(shì),針對(duì)性開(kāi)展成本管理工作,提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,推行財(cái)務(wù)結(jié)算中心方法,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金流量的有效控制,在完善的財(cái)務(wù)管理制度支持下,規(guī)避資金盲目占用,資金快速回籠。
(二)加強(qiáng)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新十分必要,通過(guò)前沿技術(shù)手段的應(yīng)用,可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源合理配置和利用,降低資源損耗和環(huán)境污染。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中,傳統(tǒng)生產(chǎn)方式局限性較大,需要消耗大量的原材料,能耗重、污染大,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新很有必要。通過(guò)提升產(chǎn)品技術(shù)含量,培養(yǎng)更多創(chuàng)新型人才,促使各項(xiàng)工作順利展開(kāi)。高素質(zhì)人才是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵所在,聘用和培訓(xùn)高素質(zhì)人才,促使企業(yè)員工具備扎實(shí)專業(yè)能力和創(chuàng)新意識(shí),不斷推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新,提升產(chǎn)品質(zhì)量,謀求企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(三)優(yōu)化創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷方法
提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)在于推動(dòng)營(yíng)銷方法創(chuàng)新和完善,深入摸索市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律,把握消費(fèi)者信息,明確市場(chǎng)定位基礎(chǔ)上,選擇多樣化營(yíng)銷方式,提升營(yíng)銷成效。信息時(shí)代背景下,依托于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來(lái)推動(dòng)營(yíng)銷方式創(chuàng)新,構(gòu)建信息平臺(tái),整合企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展信息和市場(chǎng)信息,做出合理的規(guī)劃,輔助企業(yè)管理和決策,推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
結(jié)論:綜上所述,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在改革發(fā)展中,為了在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)更大的優(yōu)勢(shì),應(yīng)該明確時(shí)代發(fā)展帶來(lái)的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,轉(zhuǎn)變管理理念,推動(dòng)管理方式創(chuàng)新,在配套制度下規(guī)范化開(kāi)展工作。另外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)需要整合資源,分析潛在風(fēng)險(xiǎn)隱患,營(yíng)造良好企業(yè)管理氛圍,提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),謀求可持續(xù)發(fā)展。