欒曉芳

(煙臺(tái)京遠(yuǎn)漁業(yè)有限公司，山東 煙臺(tái) 265600)

1 大數(shù)據(jù)背景下金稅三期的優(yōu)勢(shì)

金稅三期實(shí)施的前提就是建立了一個(gè)統(tǒng)一的信息平臺(tái)，將全國(guó)各種稅務(wù)相關(guān)的信息都集中起來(lái)。通過(guò)統(tǒng)一的信息平臺(tái)，進(jìn)行數(shù)據(jù)的流轉(zhuǎn)、交換、共享，大大提高了稅務(wù)管理工作的效率，有利于實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一稅收工作的目標(biāo)。就大數(shù)據(jù)背景下金稅三期的優(yōu)勢(shì)主要從下面兩個(gè)層面來(lái)說(shuō)：第一個(gè)層面是對(duì)于企業(yè)，金稅三期將所有辦稅事務(wù)都進(jìn)行整合，企業(yè)稅務(wù)管理人員只需要通過(guò)一個(gè)平臺(tái)就可以完成所有的稅務(wù)工作，避免了多個(gè)部門(mén)來(lái)回跑的尷尬，節(jié)省了大量的工作時(shí)間。企業(yè)報(bào)稅的時(shí)間有一定的期限，很多企業(yè)的財(cái)務(wù)工作的工作量很大，或者稅務(wù)申報(bào)系統(tǒng)出現(xiàn)問(wèn)題等，就會(huì)導(dǎo)致延遲報(bào)稅的事情時(shí)常發(fā)生，給企業(yè)帶來(lái)很大的麻煩。金稅三期為企業(yè)提供了多種報(bào)稅渠道，讓報(bào)稅工作更加靈活多變，工作流程更加簡(jiǎn)單。第二個(gè)層面是對(duì)于政府稅務(wù)部門(mén)，通過(guò)信息資源的整合，政府稅務(wù)部門(mén)能夠?qū)芾矸秶鷥?nèi)的企業(yè)納稅情況了解得更加清楚，為今后稅務(wù)管理工作的改進(jìn)提供依據(jù)。另外因?yàn)槎悇?wù)工作各種信息都在統(tǒng)一信息平臺(tái)，使稅務(wù)管理工作接受社會(huì)的監(jiān)督，從而使稅務(wù)管理工作質(zhì)量提高。

2 大數(shù)據(jù)背景下金稅三期應(yīng)用存在的問(wèn)題

2.1 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)不夠

金稅三期實(shí)施之后，全面稅務(wù)工作的管理會(huì)更加嚴(yán)格，因此如果企業(yè)不能積極轉(zhuǎn)變企業(yè)內(nèi)部的稅務(wù)管理工作模式就會(huì)讓企業(yè)處于稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)之中。金稅三期將企業(yè)的五大證件合為一體，每個(gè)企業(yè)就具有一個(gè)全國(guó)通用的納稅人識(shí)別號(hào)，全面各地的稅務(wù)管理機(jī)構(gòu)都可以通過(guò)這個(gè)納稅人識(shí)別號(hào)查詢(xún)納稅人的各種信息，因此企業(yè)的納稅信息會(huì)更加透明化，企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)相應(yīng)地增加。但是目前很多企業(yè)管理人員都依然按照以往的管理方式進(jìn)行稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制，這樣管理方式顯然與金稅三期工作存在一些不相適應(yīng)的地方。如果企業(yè)內(nèi)部管理人員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)薄弱，就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)存在違法行為，增加稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的影響量和概率。

2.2 稅務(wù)管理保障措施有待改善

首先是配套制度不夠完善，金稅三期實(shí)施的時(shí)間不長(zhǎng)，因此很多地方的配套制度建立得也不成熟，在實(shí)際操作中會(huì)存在很多的問(wèn)題。金稅三期工作涉及多個(gè)部門(mén)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)，但是很多地區(qū)的配套制度不完善，導(dǎo)致各部門(mén)配合起來(lái)效率很低。首先是遇到緊急情況的應(yīng)變能力很差，畢竟金稅三期是之前沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的新型工作方式，所以很多地區(qū)的較為細(xì)致的管理制度都沒(méi)有成型，這給金稅三期的順利實(shí)施留下了潛在的風(fēng)險(xiǎn)。其次是配套組織設(shè)施不夠完善：其一是人員組織框架結(jié)構(gòu)上，因?yàn)榻鸲惾诠ぷ鲗?duì)管理人員的綜合素質(zhì)要求很高，尤其是計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理能力，這都是以前稅務(wù)管理工作中比較薄弱的地方，隨著金稅三期的到來(lái)，這些缺點(diǎn)就會(huì)暴露的更加明顯；其二是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)配套設(shè)施的不完善，金稅三期的實(shí)施是完全依靠網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的。很多偏遠(yuǎn)地區(qū)的網(wǎng)絡(luò)不發(fā)達(dá)，很難滿(mǎn)足金稅三期網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的運(yùn)行需求，導(dǎo)致金稅三期工作不管在硬件上還是軟件上都存在一些壓力。

2.3 稅務(wù)管理人員能力亟待提升

金稅三期的實(shí)施對(duì)稅務(wù)管理人員的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和稅務(wù)管理能力都有很高的要求，但是目前很多地區(qū)的稅務(wù)管理人員是懂稅務(wù)管理的人員不懂信息化技術(shù)，懂信息化技術(shù)的人員又不懂稅務(wù)管理，因此這些地區(qū)對(duì)這種雙重技術(shù)型人才的需求量很大。另外，稅務(wù)管理機(jī)構(gòu)作為政府單位，很多核心從業(yè)人員的年齡偏大，對(duì)這些信息化技術(shù)的接受能力較差，但是年輕的技術(shù)性人員都不能在關(guān)鍵技術(shù)崗位工作，導(dǎo)致稅務(wù)管理機(jī)構(gòu)的人員組織存在很大問(wèn)題，對(duì)金稅三期工作的開(kāi)展非常不利。

3 大數(shù)據(jù)背景下金稅三期應(yīng)用的對(duì)策

3.1 強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)

雖然金稅三期的實(shí)施會(huì)給全國(guó)稅務(wù)管理工作帶來(lái)新的生機(jī)，但是金稅三期對(duì)人員素質(zhì)、企業(yè)制度等要求很高，如果企業(yè)不能及時(shí)調(diào)整稅務(wù)管理制度，或者建立相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理制度，就會(huì)導(dǎo)致違法行為發(fā)生了而不自知。在大數(shù)據(jù)背景下金稅三期工作實(shí)施之后，企業(yè)面臨的主要風(fēng)險(xiǎn)是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和信息安全風(fēng)險(xiǎn)。首先是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，全新的稅務(wù)管理制度需要企業(yè)帶領(lǐng)全體員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，抓住金稅三期稅務(wù)管理工作的重點(diǎn)，并且設(shè)置相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理制度，及時(shí)轉(zhuǎn)變以往的工作思路，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。其次是信息安全風(fēng)險(xiǎn)，統(tǒng)一的稅務(wù)信息管理平臺(tái)，讓各種稅務(wù)管理工作都透明化，信息安全的管理難度很大，因此要提高金稅三期的信息安全管理的級(jí)別，杜絕信息丟失、被盜、被篡改的情況發(fā)生。不管是平臺(tái)的客戶(hù)端、終端、后臺(tái)等都需要建立完全的信息安全管理機(jī)制，運(yùn)用信息化技術(shù)對(duì)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督，確保稅務(wù)信息的安全和管理網(wǎng)絡(luò)的暢通，進(jìn)一步提高稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。

3.2 提高稅務(wù)管理信息化水平

金稅三期的實(shí)施是在多個(gè)外圍軟件順利連接的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，因此一定要確?？蛻?hù)端和終端的軟件應(yīng)用水平。這些外圍軟件一定要與金稅三期系統(tǒng)兼容，才能保證企業(yè)和稅務(wù)機(jī)構(gòu)順利開(kāi)展相關(guān)稅務(wù)工作。在大數(shù)據(jù)背景下金稅三期工作的開(kāi)展都是依托計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和軟件進(jìn)行的，企業(yè)的報(bào)稅、網(wǎng)絡(luò)發(fā)票、出口退稅等業(yè)務(wù)都是在網(wǎng)上開(kāi)展的，因此在同一時(shí)間就存在大量數(shù)據(jù)信息的傳送和交換，所以一定要保障稅務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)可靠性，防止帶有病毒的數(shù)據(jù)進(jìn)入金稅三期管理系統(tǒng)中。一旦有病毒進(jìn)入金稅三期系統(tǒng)中就可能導(dǎo)致稅務(wù)數(shù)據(jù)的丟失或者管理平臺(tái)的癱瘓，嚴(yán)重影響全國(guó)各個(gè)地區(qū)的稅務(wù)工作的開(kāi)展。在數(shù)據(jù)上傳以前，一定要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行檢驗(yàn)，杜絕數(shù)據(jù)中夾帶病毒。對(duì)過(guò)期的數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)的清理，保證信息交換通道的暢通。

3.3 強(qiáng)化稅務(wù)人員的綜合素質(zhì)

首先是強(qiáng)化稅務(wù)人員的責(zé)任心，對(duì)待稅務(wù)工作要更加嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。在大數(shù)據(jù)背景下金稅三期實(shí)施之后稅務(wù)管理工作流程進(jìn)一步簡(jiǎn)化，但是企業(yè)面臨的稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)變得復(fù)雜，因此稅務(wù)人員一定要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)，對(duì)企業(yè)的稅務(wù)管理工作進(jìn)行實(shí)施監(jiān)控，不僅要確保稅務(wù)相關(guān)工作不出錯(cuò)，還要保障金稅三期網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的穩(wěn)定安全。其次是專(zhuān)業(yè)能力的培養(yǎng)，企業(yè)要制定相關(guān)崗位的培訓(xùn)方案，保證每個(gè)業(yè)務(wù)板塊都有專(zhuān)門(mén)的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行管理，建立人才培養(yǎng)的梯隊(duì)。

4 結(jié) 論

在大數(shù)據(jù)背景下，稅務(wù)工作的方式和方法都會(huì)發(fā)生很大的變化，因此為了保障金稅三期能夠穩(wěn)定運(yùn)行，不僅要提高強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái)，建立完善的稅務(wù)管理制度，也要加強(qiáng)稅務(wù)管理人員的培養(yǎng)，提高企業(yè)管理人員的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。