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        鐵嶺:奏響全面深化改革的時代樂章

        2019-07-02 07:30:10石建
        共產(chǎn)黨員(遼寧) 2019年11期
        關(guān)鍵詞:鐵嶺市鐵嶺機制

        文/石建

        鐵嶺市,地處遼寧北部,東依長白山哈達(dá)嶺余脈,西臨遼河,負(fù)山面水,沃野千里,以其雄厚的農(nóng)業(yè)資源、豐富的煤炭資源和強大的電力工業(yè),被譽為“遼寧糧倉”和“能源之城”。

        2018年,鐵嶺市認(rèn)真貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平總書記在遼寧考察時和在深入推進(jìn)東北振興座談會上的重要講話精神,嚴(yán)格落實黨中央改革決策部署和省委具體要求,不斷創(chuàng)新方式方法,提升工作實效,重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革取得明顯進(jìn)展。

        ——供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革進(jìn)一步深化。有效完成國家下達(dá)的化解產(chǎn)能年度任務(wù),健全取締“地條鋼”長效機制,依法依規(guī)關(guān)閉年產(chǎn)能30萬噸以下煤礦。圍繞四大產(chǎn)業(yè)加速招商引資,以項目培育企業(yè)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、調(diào)整結(jié)構(gòu)、促進(jìn)轉(zhuǎn)型,昌圖30萬噸燃料乙醇、豐源環(huán)保等重點項目取得明顯進(jìn)展。加大僵尸企業(yè)處理力度,努力盤活閑置資源。經(jīng)濟外向度進(jìn)一步提升,鐵嶺保稅物流中心首單貨物順利通關(guān)。形成7種產(chǎn)業(yè)扶貧模式,引入“收入?!焙汀敖】当!苯M合保險產(chǎn)品,“健康?!碑a(chǎn)品實現(xiàn)建檔立卡貧困人口住院醫(yī)療費用“零負(fù)擔(dān)”。推進(jìn)各開發(fā)區(qū)(園區(qū))落實“管委會+公司”模式,移交社會管理職能,突出經(jīng)濟發(fā)展職能,激活發(fā)展動力。

        ——“放管服”改革加速實施。進(jìn)一步落實簡政放權(quán),市本級調(diào)整行政職權(quán)事項48項,其中取消5項,下放43項。出臺《開展“最多跑一次”改革實施方案》,實行“前臺綜合受理、后臺分類審批、統(tǒng)一窗口出件”政務(wù)服務(wù)模式,通過容缺受理、優(yōu)化流程、壓縮時限,推動實現(xiàn)“最多跑一次”。實施“六零六不讓”工作機制,出臺解決群眾“辦事難”舉措53項、企業(yè)“辦事難”舉措61項。深化商事制度改革,在鐵嶺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)開展“證照分離”改革試點,探索實行告知承諾制等改革。繼續(xù)推進(jìn)“多證合一”,實施登記注冊全程電子化、電子營業(yè)執(zhí)照和名稱便利化改革,企業(yè)開辦審批時間大幅縮減。建立“項目管家”服務(wù)體系,為重點項目提供項目流程跟蹤服務(wù)。

        ——大力推進(jìn)國資國企改革。推進(jìn)市屬國有資產(chǎn)戰(zhàn)略性重組,明確了“1+1+N”改革框架體系,組建完成9家市屬國有企業(yè)集團并投入運營,實現(xiàn)了國有資產(chǎn)的有效整合和產(chǎn)業(yè)培育,完成了市屬國有資產(chǎn)監(jiān)管全覆蓋。鼓勵非國有資本投資主體通過出資入股、收購股權(quán)、認(rèn)購可轉(zhuǎn)債、股權(quán)置換等多種方式,參與國有企業(yè)改制重組、增資擴股。引入政府和社會合作項目(PPP)模式,實現(xiàn)投資主體多元化和經(jīng)營運作市場化。對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和持續(xù)發(fā)展有直接或較大影響的科研人員、經(jīng)營管理人員和業(yè)務(wù)骨干通過增資擴股、出資新設(shè)等方式持股,建立健全股權(quán)流轉(zhuǎn)和退出機制,保證員工持股公開透明。

        ——深化財政體制機制改革。完善縣鄉(xiāng)財政管理制度,制定推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制改革的意見和實施方案,出臺三年增量財力全返、土地收入全返、“飛地”招商等激勵政策,完善轉(zhuǎn)移支付制度,界定財政事權(quán)和支出責(zé)任,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收入持續(xù)增長。推進(jìn)預(yù)算管理制度改革,細(xì)化部門預(yù)算編制,加強項目庫建設(shè),強化財政績效管理,實施政府支出經(jīng)濟分類科目改革,完善政府預(yù)算體系。落實營改增試點、環(huán)境保護稅、資源稅等稅制改革,推進(jìn)財政事權(quán)和支出責(zé)任劃分改革,完善財政轉(zhuǎn)移支付制度和縣級基本財力保障機制。全面深化和完善國庫集中收付制度,進(jìn)一步規(guī)范非稅收入收繳管理,穩(wěn)步推進(jìn)國庫集中支付電子化管理,完善預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機制。

        ——加快開放型經(jīng)濟新體制建設(shè)。建設(shè)鐵嶺現(xiàn)代物流基地核心區(qū),編制《鐵嶺市發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)實施意見》 《現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)基地總體規(guī)劃》。探索形成了“一體兩翼”(“一體”:郵政農(nóng)村電子商務(wù)平臺;“兩翼”:郵政金融與郵政寄遞)服務(wù)農(nóng)村電商的新模式,有效助推了農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城和工業(yè)品下鄉(xiāng)雙向流通。

        ——完善科技創(chuàng)新體制機制。探索建立科技創(chuàng)新后補助專項資金等科技管理體制機制,進(jìn)一步推動科技和經(jīng)濟結(jié)合。充分發(fā)揮財政科技經(jīng)費引導(dǎo)作用,激發(fā)企業(yè)參與科技創(chuàng)新的積極性,加快建立以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系,不斷探索建立科技創(chuàng)新項目后補助的財政資金扶持機制。加強創(chuàng)投基金直接投資科技創(chuàng)新項目資金的管理,制定《鐵嶺市產(chǎn)業(yè)(創(chuàng)業(yè))投資引導(dǎo)基金直接投資科技創(chuàng)新項目資金使用管理規(guī)定(試行)》,用好用活省創(chuàng)投基金,同時確保資金合理、合規(guī)、科學(xué)使用。推進(jìn)科技服務(wù)方式改革,對科技計劃管理實行全流程網(wǎng)上辦公,引入第三方評估論證體系,加強對科技計劃項目的全流程監(jiān)督檢查和責(zé)任倒查,充分發(fā)揮專家和專業(yè)機構(gòu)在科技計劃(專項、基金等)具體項目管理中的作用,科技資源配置更加科學(xué)化、規(guī)范化。

        ——文化體制改革活力增強。嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,完善意識形態(tài)領(lǐng)域管理體制機制。健全互聯(lián)網(wǎng)管理體制機制,積極開展網(wǎng)絡(luò)空間治理。推動傳統(tǒng)媒體與新興媒體深度融合,打造新型主流媒體。健全國有文化資產(chǎn)監(jiān)督管理體制,推動管人管事管資產(chǎn)管導(dǎo)向相統(tǒng)一。積極支持發(fā)展文藝精品,鐵嶺演藝集團多個小品小戲入圍央視綜藝頻道《我愛滿堂彩》欄目,戲劇《剪窗花》參加遼寧省第十屆藝術(shù)節(jié)展演,在全國打響“快樂鐵嶺”品牌。推動建設(shè)市縣鄉(xiāng)村四級公共文化服務(wù)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)體系。

        鐵嶺市蓮花湖國家濕地公園生機勃勃

        ——落實生態(tài)文明建設(shè)制度改革任務(wù)。出臺《鐵嶺市生態(tài)紅線劃定方案及管理辦法》,推動形成綠色發(fā)展的內(nèi)生機制。落實生態(tài)環(huán)境建設(shè)責(zé)任制度,建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害終身責(zé)任追究制度,實行自然資源資產(chǎn)離任審計制度。出臺《鐵嶺市土壤污染防治工作方案》,完成農(nóng)用地土壤污染狀況詳查工作。加強節(jié)能減排工作,加快發(fā)展綠色建筑。大力推廣清潔能源汽車,加快淘汰“黃標(biāo)車”等老舊車輛。嚴(yán)控“兩高行業(yè)”新增產(chǎn)能。推動發(fā)電企業(yè)實施供熱改造,域內(nèi)華電鐵嶺電廠、清河電廠、調(diào)兵山煤矸石發(fā)電廠完成熱電聯(lián)產(chǎn)改造并對外供熱。落實排污許可制度,實行“史上最嚴(yán)”排污準(zhǔn)入機制,在全省率先核發(fā)火電、水泥行業(yè)首張國家統(tǒng)一編碼排污許可證。集中開展秸稈禁燒和綜合利用、養(yǎng)殖糞污治理、生活垃圾處理等專項行動。

        ——民生領(lǐng)域改革群眾獲得感不斷增強。深化教育體制改革,完善以居住地學(xué)齡人口為基準(zhǔn)的義務(wù)教育管理和公共服務(wù)機制,保障進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女100%在流入地公辦中小學(xué)接受義務(wù)教育。圍繞鐵嶺產(chǎn)業(yè)發(fā)展組建職業(yè)教育專業(yè)連鎖集團,面向振興發(fā)展培養(yǎng)人才、轉(zhuǎn)化成果。制發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)縣域內(nèi)城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化改革發(fā)展實施方案》,完善縣(市)區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育學(xué)校校長教師交流輪崗工作機制,促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,建設(shè)義務(wù)教育城鄉(xiāng)一體化改革發(fā)展綜合試驗區(qū)。持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,出臺進(jìn)一步推進(jìn)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案,制定全面推開公立醫(yī)院綜合改革實施方案和城市公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格調(diào)整方案,全面啟動城市公立醫(yī)院綜合改革,全市所有公立醫(yī)院全面取消藥品加成,實行按進(jìn)價“零差率”銷售,全面實施藥品采購“兩票制”,減少藥品流通領(lǐng)域中間環(huán)節(jié),切實減輕群眾醫(yī)療費用負(fù)擔(dān)。完善醫(yī)保制度,城鎮(zhèn)醫(yī)保全面推行以按病種付費為主,按人頭付費、按床日付費、按項目付費等多種方式相結(jié)合的復(fù)合付費方式改革,實現(xiàn)省級異地就醫(yī)即時結(jié)算新農(nóng)合、大病保險“一站式”報銷服務(wù)工作。加快整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度,建立城鎮(zhèn)居民大病保險制度,啟動就醫(yī)跨省直接結(jié)算工作。

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