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        基于就業(yè)需求高校音樂表演專業(yè)學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)意識養(yǎng)成研究

        2019-05-21 10:07:45周振宇
        絲路視野 2019年7期

        周振宇

        摘 要:隨著中國教育體系改革的不斷深化,現(xiàn)階段我國的高校畢業(yè)生大多面臨較為嚴(yán)峻的就業(yè)問題。對于音樂表演專業(yè)學(xué)生而言更是應(yīng)當(dāng)結(jié)合就業(yè)需要,從綜合素養(yǎng)提升的角度對學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)意識進行養(yǎng)成,下面就來結(jié)合實際教學(xué)經(jīng)驗,對此展開研究。

        關(guān)鍵詞:就業(yè)需求 高校音樂表演專業(yè) 自主創(chuàng)業(yè)

        黨的十九大報告中明確指出:新時代的高校大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中必須要充分地進行資源整合,以自身優(yōu)勢的擴張來提升整個創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟價值。另外,隨著中國高校體系的擴招,很多音樂表演專業(yè)學(xué)生更是面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)壓力,高校在進行人才培養(yǎng)的過程中,必須應(yīng)當(dāng)從本質(zhì)上提升他們的自主創(chuàng)業(yè)意識,在引導(dǎo)學(xué)生擁有正確的擇業(yè)觀的同時,通過自主創(chuàng)業(yè)減少社會壓力。

        一、現(xiàn)階段存在的主要問題

        (一)高校創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)力薄弱

        現(xiàn)階段的高校在進行音樂表演專業(yè)人才培養(yǎng)的過程中,均存在不同程度的教師力量與教學(xué)配備不匹配的現(xiàn)象,相當(dāng)一部分高校教師并沒有充分地發(fā)揮其自身引導(dǎo)作用,不僅忽略了對音樂表演專業(yè)學(xué)生的專業(yè)啟迪和專業(yè)思維拓展,同時也沒有在有限的課堂時間給予學(xué)生更多的實踐能力提升。

        (二)院方重視程度有限

        受多年的“鐵飯碗”思想影響,很多高校乃至學(xué)生家長、學(xué)生本人對自主創(chuàng)業(yè)的重視程度并不高漲,高校在日常教學(xué)中沒有對此展開專項培養(yǎng)與指導(dǎo),不僅缺少專業(yè)教師的針對性引導(dǎo),同時音樂表演專業(yè)學(xué)生自身也缺少一定的認(rèn)知,個別家長還會反對學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。這些問題都嚴(yán)重影響到了高校學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成功率。

        (三)大環(huán)境影響

        自主創(chuàng)業(yè)與被動就業(yè)相比,具有較大的難度,一方面選擇自主創(chuàng)業(yè)的學(xué)生必須要具備良好的經(jīng)營意識,另一方面則是要對整個音樂表演市場動態(tài)進行充分預(yù)判,只有這樣才能夠確保自身的創(chuàng)業(yè)成功。然而隨著經(jīng)濟局勢的低迷,很多社會因素都成為制約高校學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的絆腳石。

        二、基于就業(yè)需求提高自主創(chuàng)業(yè)意識的策略

        (一)強調(diào)高校專業(yè)引導(dǎo)與培養(yǎng)

        在日常的教學(xué)過程中,高校必須要結(jié)合音樂表演專業(yè)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)特點,來開辦一些綜合性課程,一切以學(xué)生創(chuàng)業(yè)需求、就業(yè)需求進行優(yōu)勢發(fā)揮。在實踐中,高??梢酝ㄟ^開設(shè)“音樂表演創(chuàng)業(yè)資訊”課程來提高學(xué)生對自主創(chuàng)業(yè)的理解,同時通過引入大量的就業(yè)項目來減少學(xué)生未來可能會遇到的各種創(chuàng)業(yè)阻力。

        與此同時,院方還應(yīng)當(dāng)結(jié)合畢業(yè)生的實際情況,通過外部聘請專業(yè)講師的方式,針對畢業(yè)生的實際情況與實際困難來“量體裁衣”,從提升學(xué)生經(jīng)營謀略意識、創(chuàng)新意識、市場合作能力等角度提升創(chuàng)業(yè)成功率。在條件允許的情況下,校方還可以通過引入演藝公司、音樂游戲制作室、藝術(shù)培訓(xùn)機構(gòu)等方式拓展學(xué)生的就業(yè)思路。

        (二)提高高校教學(xué)理念認(rèn)知

        創(chuàng)新思維對于提升高校學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)意識養(yǎng)成具有十分積極的作用,特別是對于年輕的高校音樂表演專業(yè)學(xué)生而言,年輕的他們很容易在創(chuàng)業(yè)的過程中遭受到較大的社會壓力和市場競爭壓力,高校教學(xué)團隊必須要以此為契機對學(xué)生進行科學(xué)、合理的引導(dǎo),通過思維上的創(chuàng)新和完善來提升其內(nèi)在的創(chuàng)業(yè)動力與競爭力,使他們在優(yōu)異的專業(yè)水準(zhǔn)的前提下,擁有一種積極向上的態(tài)度參與到創(chuàng)業(yè)大軍中來,真正地實現(xiàn)自我的全面發(fā)展。

        例如,在音樂專業(yè)教學(xué)過程中,廣大高校專業(yè)教師就可以結(jié)合“自主創(chuàng)業(yè)”這一目標(biāo),來開設(shè)一些綜合性課程,通過幫助學(xué)生對大環(huán)境下的創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)條件、創(chuàng)業(yè)可行性展開分析和調(diào)研,來將學(xué)生創(chuàng)業(yè)中將會遇到的一些困難進行解決,從本質(zhì)上提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成功率。

        (三)優(yōu)化資源

        面對競爭激烈的大環(huán)境而言,高校在進行音樂表演專業(yè)人才培養(yǎng)的過程中,還應(yīng)當(dāng)以科學(xué)的資源優(yōu)化和資源整合,來為學(xué)生開辟一條自主創(chuàng)業(yè)的康莊大路。例如,地方高??梢晕梢恢I(yè)談判團隊,通過“走出去、請進來”的方式深入企業(yè)當(dāng)中,在進行校企高度融合的同時,一方面發(fā)揮企業(yè)運營優(yōu)勢,一方面發(fā)揮高校專業(yè)人才優(yōu)勢,以一種強強聯(lián)手的方式來為學(xué)生提供更多、更好的資源信息展開創(chuàng)業(yè)。

        此外,各級高校也可以通過與當(dāng)?shù)卣罱▽嵺`平臺的方式,為音樂表演專業(yè)學(xué)生爭取到更多的實踐機會,通過這種實踐來對創(chuàng)業(yè)過程中可能會出現(xiàn)的一些問題進行調(diào)整和修訂,在明確未來創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的同時也能夠堅定心中信念,背靠企業(yè)、政府、高校著三棵大樹,最終實現(xiàn)自我價值的提升。

        三、結(jié)論

        綜上所述,新形勢下的高校音樂表演專業(yè)學(xué)生創(chuàng)業(yè)是學(xué)生適應(yīng)時代發(fā)展的核心展現(xiàn),每一名高校管理者、教育從業(yè)者都應(yīng)當(dāng)通過不斷提升自身創(chuàng)業(yè)思想與創(chuàng)業(yè)意識,對現(xiàn)有工作手段、管理手段進行及時調(diào)整,為每一名高校畢業(yè)生的未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。充分發(fā)揮高校自身優(yōu)勢、打造良好的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)環(huán)境,最大程度上減少學(xué)生創(chuàng)業(yè)難度,為他們的未來發(fā)展保駕護航。

        參考文獻

        [1]宣茂成.基于就業(yè)需求提高高校音樂表演專業(yè)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)意識的有效策略[J].教學(xué)與管理,2019(11):7—8.

        [2]吳永亮,康嘉怡.新形勢下高校音樂表演專業(yè)學(xué)生就業(yè)需求探討及自主創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)[J].高校第一課堂(藝術(shù)教育),2018(9):36.

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