美國(guó)《洛杉磯時(shí)報(bào)》5月12日文章，原題：中國(guó)千禧一代拒絕單調(diào)的工廠工作，正推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型　工蟻般產(chǎn)業(yè)工人的生活不適合劉旭（音）：早上從工廠宿舍起床，在工具制造車間操作機(jī)器11個(gè)小時(shí)，然后上床休息，一日三餐都在工廠食堂，天天如此。

23歲的劉旭在中國(guó)南部的東莞工作了一年，其中一半時(shí)間進(jìn)行機(jī)器操作培訓(xùn)，但培訓(xùn)還沒(méi)完成，他就辭職了。

與劉旭一樣，中國(guó)年輕一代正在拒絕曾經(jīng)助推中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的工廠工作，并通過(guò)這種方式推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。“工廠生活真的很枯燥，重復(fù)勞動(dòng)”，劉說(shuō)，“每天我走進(jìn)工廠的時(shí)候，感覺(jué)這一切就是我全部的生活，我要在那座工廠終老，感覺(jué)被困住了”。

不過(guò)，那些工廠老板抨擊中國(guó)千禧一代是懶惰和被寵大的一代，比老員工更喜歡休閑和更物質(zhì)。這些工廠老板抱怨說(shuō)，很難找到新的年輕工人替代老員工?！罢?0后來(lái)做工，基本不可能”，戴偉巖（音）說(shuō)。他負(fù)責(zé)為東莞西南邊的大朗鎮(zhèn)一家服裝廠招工。20年前，這家工廠的工人大都20多歲，現(xiàn)在幾乎沒(méi)有這么年輕的工人。

劉旭是貧苦農(nóng)民的兒子，他的父母背井離鄉(xiāng)打工，工資很低，但工作很努力，為了兒子傾其所有。當(dāng)劉旭告訴父母自己討厭在東莞做工人時(shí)，父母支持了他的決定?！皼](méi)有父母愿意自己的兒子在工廠為別人干一輩子”，他說(shuō)。

劉旭目前的工作是在龐大和快速發(fā)展的中國(guó)網(wǎng)購(gòu)產(chǎn)業(yè)送快遞，每月的收入是820美元，比在工廠做工多74美元。他說(shuō):“在這里我的壓力沒(méi)那么大?！薄ㄗ髡吡_賓·迪克遜，劉德譯）