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        茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展策略研究

        2019-04-22 09:42:20何有明
        卷宗 2019年10期
        關(guān)鍵詞:互動發(fā)展建議

        摘 要:文章將分析研究茶葉旅游與茶葉文化的相關(guān)概念定義,指出如今二者在互動發(fā)展過程中存在的問題,進而提出合理化的發(fā)展策略建議,以期為我國茶葉旅游與茶葉文化相關(guān)工作人員能夠順利開展工作提供參考。

        關(guān)鍵詞:茶葉旅游;茶葉文化;互動發(fā)展;建議

        茶葉文化是我國的傳統(tǒng)文化之一,歷史悠久。當前,我國的旅游業(yè)發(fā)展迅速,將茶葉旅游與茶葉文化相融合,能幫助茶葉旅游和茶葉文化成為旅游業(yè)的一大熱點。茶葉旅游與茶葉文化的作用是相互的,二者關(guān)系密切,茶葉文化能讓茶葉旅游提升品味,而茶葉旅游又能推動我國茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

        1 茶葉旅游與茶葉文化的相關(guān)概念

        1.1 茶葉旅游

        茶葉旅游屬于一項以茶葉為主題所開展的觀光、旅游活動,區(qū)別于傳統(tǒng)旅游活動,茶葉旅游融入了茶葉文化的互動多元性,從而為旅游者帶來與茶文化有關(guān)的精神享受[1]。

        1.2 茶葉文化

        茶葉文化一方面指茶給現(xiàn)實社會以及人的精神層面帶來的影響,另一方面指包括了茶葉生產(chǎn)活動、茶相關(guān)產(chǎn)品以及二者傳承精神的總和。

        1.3 二者融合的作用

        茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展,彌補了茶葉文化的經(jīng)濟價值弱點,在精神層面滿足了當代旅游者的精神訴求,推動了當?shù)匚镔|(zhì)與精神文明的共同發(fā)展,進而為旅游業(yè)在新時期的轉(zhuǎn)型提供了參考。

        2 茶葉旅游與茶葉文化的互動發(fā)展存在問題

        2.1 配套設(shè)施不齊全

        如今部分地區(qū)在茶葉旅游的過程中,過于注重經(jīng)濟消息的提升,而忽視了對茶園等景觀配套設(shè)施的建設(shè),使得旅游者的茶葉文化旅游無法獲得更加全面的文化認知以及精神享受。

        2.2 茶葉文化內(nèi)涵的挖掘不深

        當前一些地區(qū)的茶葉文化,僅僅體現(xiàn)在表層的茶藝或者茶道的表演、講授上。而在茶葉文化的發(fā)展進程中,其富含的“以和為貴”、“天人合一”等深層次的精神思想并未被深入挖掘,使得茶葉文化體現(xiàn)的人生哲理等宣傳力度不足。這不僅需要相關(guān)人員提升自身的重視意識,也需要引進相應(yīng)的專業(yè)人才作為支撐。

        2.3 沒有產(chǎn)生品牌效應(yīng)

        在實際的茶葉旅游過程中,茶園等等設(shè)施缺少整體化以及規(guī)范化的設(shè)計管理,同時缺少相關(guān)的投入資金,導致茶葉旅游與茶葉文化不能有機地進行融合,沒有有效產(chǎn)生當?shù)氐钠放菩?yīng)。另外,部分地區(qū)將茶葉旅游與茶葉文化進行較為單一的結(jié)合,使得茶葉文化無法彰顯出來。

        3 茶葉旅游與茶葉文化的互動發(fā)展策略

        3.1 茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展應(yīng)遵循的原則

        為了進一步推動茶葉旅游與茶葉文化的健康發(fā)展,相關(guān)部門應(yīng)當遵循以下原則,從而避免盲目、重復進行開發(fā)。

        第一,要將保護工作和開發(fā)工作置于同等位置。二者互動發(fā)展的重點在于茶葉的自然資源以及茶葉文化的遺產(chǎn)資源,因此,相關(guān)部門不可以為了追求經(jīng)濟效益的提升而對資源開發(fā)過度,從而違背茶葉旅游與茶葉文化的可持續(xù)性發(fā)展原則。

        第二,要將茶葉文化的資源和其他文化的資源共生重視起來,使得各個資源能夠在發(fā)展中互相帶動。如此一來,能幫助當?shù)靥嵘枞~旅游與茶葉文化的知名度,從而逐步打造出自身特有的品牌,最終推動當?shù)亟?jīng)濟的快速發(fā)展。

        3.2 茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展的策略

        3.2.1 專業(yè)人才培養(yǎng)

        專業(yè)人才的培養(yǎng),是茶葉旅游與茶葉文化進行互動發(fā)展的基礎(chǔ)。由于要進行二者的互動發(fā)展,因此培養(yǎng)的人才除了需要適應(yīng)茶葉旅游管理方面的能力,也要具備能將茶葉文化的內(nèi)涵進行深入研發(fā)的能力。另外,除了上述兩種能力,這些專業(yè)人才也要對茶葉文化有一定層面的了解掌握甚至精通。

        與此同時,有關(guān)部門也要對當?shù)氐牟枞~種植農(nóng)戶等人進行培養(yǎng),在新時期經(jīng)濟發(fā)展的背景下轉(zhuǎn)變農(nóng)戶的傳統(tǒng)觀念,增加其綜合修養(yǎng),使之成為茶葉文化發(fā)展過程中的傳播者之一。由于茶葉種植農(nóng)戶對當?shù)氐牟枞~資源、文化以及種植手法等了解比較多,因此在深入的培養(yǎng)后,這批農(nóng)戶將成為專業(yè)型的人才。

        3.2.2 強化政府職能

        茶葉旅游與茶葉文化的互動發(fā)展在很大程度上都需要政府對其進行宏觀調(diào)控,這能有效對茶葉旅游的發(fā)展進行規(guī)范,同時奠定茶葉文化的傳播標準。因此,各級政府相關(guān)人員應(yīng)當對不同茶區(qū)進行深入調(diào)查,找到各自發(fā)展的優(yōu)勢所在。另外,各級政府有關(guān)部門也應(yīng)當落實自身“招商引資”的政府職能,引導社會相關(guān)企業(yè)對茶葉產(chǎn)區(qū)進行合理投資,并解決當?shù)禺a(chǎn)區(qū)的交通等問題。各級政府充分發(fā)揮自身的職能,可以有效促使當?shù)剞r(nóng)戶脫貧致富,促進當?shù)夭枞~文化的發(fā)展,也能幫助那些有創(chuàng)新能力的企業(yè)更加成熟,實現(xiàn)政府、企業(yè)以及農(nóng)戶三者的通力合作。同時,各級政府部門也應(yīng)當逐漸完善茶葉旅游與茶葉文化的配套設(shè)施,使得旅游者在享受文化旅行的同時,獲得更加全面的文化認知和精神享受。

        3.2.3 強化創(chuàng)新觀念

        伴隨社會經(jīng)濟的不斷進步,人們的生活水平不斷提升,人們對于精神上的追求也愈加重視。因此,相關(guān)部門,應(yīng)當及時將傳統(tǒng)“游山玩水”的旅游觀念進行轉(zhuǎn)變,避免旅游者出現(xiàn)審美疲勞的現(xiàn)象,對茶葉旅游與茶葉文化的互動發(fā)展進行不斷的創(chuàng)新。茶葉旅游屬于文化層面的旅游,應(yīng)當通過更多地開發(fā)、創(chuàng)造出符合當?shù)夭枞~文化的衍生紀念品等形式,逐步提升旅游者的關(guān)注度,并幫助其對當?shù)氐牟枞~文化進行深入了解,從而有效促進茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展工作的開展[2]。

        4 結(jié)論

        總體而言,將茶葉旅游與茶葉文化相融合,不僅能滿足人們?nèi)找嫣嵘纳钚枨?,也能對茶葉文化進行弘揚與保護,二者有效的互動發(fā)展,能夠有效提升當?shù)氐慕?jīng)濟效益。因此,有關(guān)部門應(yīng)當致力于相應(yīng)人才的培養(yǎng),充分發(fā)揮政府的相關(guān)職能,強化相關(guān)行業(yè)的創(chuàng)新觀念,從而推動二者更穩(wěn)定的發(fā)展。

        參考文獻

        [1]范虎城.茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展的策略研究[J].福建茶葉,2018,40(11):121.

        [2]鄭開春,鄧家卉.茶葉旅游與茶葉文化互動發(fā)展的產(chǎn)業(yè)策略[J].吉林農(nóng)業(yè),2017(24):112.

        作者簡介

        何有明(1984-),女,北京人,本科,北京農(nóng)業(yè)職業(yè)學院實驗師,研究方向:旅游管理。

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