國家林業(yè)和草原局科技司
國家林草局黨組高度重視林草科技特派員工作,將其作為實現(xiàn)林草高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手。各級林草科技主管部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào),密切配合,扎實開展科技特派員工作,取得了明顯成效。
“十二五”期間,共選派林業(yè)科技特派員1.3萬人次,建立示范基地3000多萬畝,推廣新技術(shù)1000多項,幫扶農(nóng)戶3萬多戶?!笆濉币詠?,進一步加大工作力度,共選派科技特派員2114批14764人次,建立了良種示范、豐產(chǎn)栽培、林產(chǎn)加工和產(chǎn)業(yè)開發(fā)等各類示范基地8316個,推廣應用林木良種1725個和實用技術(shù)1746項,建立示范林1200多萬畝和生產(chǎn)示范線247條,舉辦技術(shù)培訓班23681期,培訓技術(shù)人員及林農(nóng)570多萬人次,編印各類實用技術(shù)手冊340余種,發(fā)放培訓資料、技術(shù)手冊等610多萬份,開展扶貧項目825個,拉動扶貧資金4.17億元,實現(xiàn)18.6萬戶25.6萬人脫貧。
2010年,原國家林業(yè)局正式啟動了林業(yè)科技特派員科技創(chuàng)業(yè)行動,并與科技部共同成立了林業(yè)科技特派員科技創(chuàng)業(yè)行動領(lǐng)導小組,印發(fā)了《關(guān)于深入開展林業(yè)科技特派員科技創(chuàng)業(yè)行動的意見》《林業(yè)科技特派員選派辦法》《林業(yè)科技扶貧行動方案》《促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化行動方案》等文件,對全國林業(yè)科技特派員工作進行了部署和要求。各級林草科技主管部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào),周密部署,制定管理辦法對科技特派員的選派原則、選派條件、服務期限、工作職責等作出了具體規(guī)定,要求每個特派員制訂詳細的工作目標、工作計劃和服務內(nèi)容,并與派駐點簽定協(xié)議書和服務合同。
通過加強頂層設計、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和政策配套,形成部門協(xié)同、上下聯(lián)動的組織體系,定期研究解決科技特派員工作中存在的困難和問題,經(jīng)常聽取科技特派員工作的意見和建議,為科技特派員制度的實施創(chuàng)造良好的條件,為推行科技特派員制度提供強有力的組織保障。國家林草局將科技特派員工作作為加強林草科技工作的重要抓手,建立健全多部門、多單位聯(lián)合工作制度,結(jié)合實際制定完善推動林草科技特派員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策措施,抓好督查落實,推動科技特派員工作深入開展。
在組織模式方面,國家林草局創(chuàng)建了“科技特派員+企業(yè)(基地、合作社)+農(nóng)戶”等利益共享模式,實現(xiàn)了技術(shù)、項目、資金、人才等科技要素與土地、勞動力、生產(chǎn)線等生產(chǎn)要素的緊密結(jié)合。在服務模式方面,既有無償?shù)募夹g(shù)指導咨詢、示范培訓等傳統(tǒng)模式,又探索了技術(shù)入股、投資參股、租賃經(jīng)營等合作新模式。在考核模式方面,選派單位建立了特派員基本情況檔案、工作調(diào)度統(tǒng)計和績效考核制度,及時掌握科技創(chuàng)業(yè)行動開展情況。
以推廣林草新品種新技術(shù),開展技術(shù)指導培訓,實施推廣項目,提供技術(shù)、經(jīng)營、管理、市場信息,宣傳國家惠民政策和科普知識為主要手段,加強科技示范園區(qū)、基地、龍頭企業(yè)、專業(yè)合作社等的扶持培育,聚焦經(jīng)濟林、花卉苗木、林下經(jīng)濟、特種養(yǎng)殖、林草產(chǎn)品加工、林草裝備機械和森林康養(yǎng)等重點產(chǎn)業(yè),努力提升科技特派員工作成效。
浙江農(nóng)林大學斯金平選育的良種和發(fā)明的栽培技術(shù)推廣到全國70%的鐵皮石斛基地,為18個省區(qū)提供技術(shù)支撐,僅在浙江一地就帶動5萬人脫貧致富,實現(xiàn)產(chǎn)值20多億,其團隊參與建立了“國家科技特派員鐵皮石斛創(chuàng)業(yè)鏈”,先進事跡入選《科技部科技扶貧20個重點案例》,得到了汪洋等領(lǐng)導人的充分肯定。
國家林草局落實國家科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化相關(guān)政策,完善成果轉(zhuǎn)化利益分成機制,讓科技特派員在服務基層、服務群眾和成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中獲得實實在在的收益,充分體現(xiàn)科技特派員的價值和作用。結(jié)合選派單位的引導管理與科技特派員的自發(fā)自覺,強化制度約束,建立先進評比和排名制度,使工作機制更富活力,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)更有成效。進一步增加科技特派員專項經(jīng)費,促進政策激勵與市場激勵相結(jié)合,讓科技特派員名利雙收,吸引更多優(yōu)秀人才加入進來、留得下來、干得下去。
同時,國家林草局加大科技特派員對科技示范戶、林草鄉(xiāng)土專家等基層技術(shù)人員的指導培訓力度,通過“傳幫帶”,培養(yǎng)一批林農(nóng)身邊的“看得見、問得著、留得住”的技術(shù)能手,充實基層技術(shù)推廣“二傳手”隊伍,切實為農(nóng)村發(fā)展發(fā)揮科技人才支撐作用。
林業(yè)科技特派員斯金平指導黃精高效栽培技術(shù)
國家林草局高度關(guān)注定點幫扶縣和“三區(qū)三州”等貧困地區(qū),與相關(guān)省份林草科技主管部門聯(lián)合選派科技特派員帶技術(shù)、帶資金、帶項目開展定點式科技扶貧,切實提高貧困地區(qū)持續(xù)發(fā)展動力。選派由12名頂級專家組成的科技支撐南疆林果業(yè)專家組深入生產(chǎn)一線,開展多種形式的技術(shù)培訓與基層定點科技服務,實現(xiàn)科技特派員與貧困戶的“一對一”精準 幫扶。
依托全國林草科技周、科技下鄉(xiāng)、“科技列車行”等社會影響力較大的平臺和活動,國家林草局積極開展科技特派員宣傳行動。林業(yè)科技特派員創(chuàng)業(yè)行動被中央國家機關(guān)黨工委評為“踐行群眾路線,解決民生問題”的典型。深入挖掘,廣泛宣傳科技特派員行動典型,以點帶面,營造積極支持、齊抓共管科技特派員工作的良好社會環(huán)境。通過互聯(lián)網(wǎng)、報刊、電視等各種媒體,大力宣傳展示林草科技特派員的實用技術(shù)和取得的顯著成績,激勵更多優(yōu)秀的科技人員投身農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
國家林草局將繼續(xù)加大林草科技特派員工作力度,不斷提高林草科技工作水平,著力打造“互聯(lián)網(wǎng)+林草科技”服務新模式,推廣應用林草科技推廣APP和林草科技成果交易等科技服務平臺,鼓勵開發(fā)運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新技術(shù),開展線上線下相結(jié)合的科技服務,讓農(nóng)民只要上上網(wǎng)就能選品種、找專家、問技術(shù)、找買家,讓科技特派員不用天天蹲在田間地頭也能推成果、幫創(chuàng)業(yè)、搞培訓、做管理,真正做到精準、長效、及時服務。同時,根據(jù)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際需要,選派技術(shù)強、善協(xié)調(diào)、會管理、負責任、敢擔當、有干勁的科技人員到基層一線。鼓勵采用專家服務團等選派方式,加強技術(shù)的集成化供給,為農(nóng)民提供從產(chǎn)業(yè)規(guī)劃到品種選育、種植技術(shù)、產(chǎn)品銷售的全鏈條科技信息服務,為促進林草高質(zhì)量發(fā)展做出積極貢獻。