董健梅
(云南省大理州人民醫(yī)院急診科,云南 大理 671000)
急診科作為醫(yī)院的重要科室之一,患者病情大多變化迅速,且風(fēng)險性高,一旦錯過最佳處理時機(jī),容易造成不良事件的發(fā)生,加重醫(yī)患糾紛[1]。所以對患者采取迅速、有效的搶救措施,能有效使患者脫離生命危險,而急診科的護(hù)理水平就顯得尤為重要。急診護(hù)理流程優(yōu)化是將護(hù)理工作中最薄弱的環(huán)節(jié)進(jìn)行改進(jìn),不僅能縮短患者的搶救時間,提升搶救成功率,同時還能為患者提供最佳的護(hù)理服務(wù),減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生。本次研究回顧性分析了我院既往收治的100例患者的急診救治護(hù)理資料,現(xiàn)將其報道如下。
將2015年1月~2017年1月我科收治的100例急診患者納入本次研究,根據(jù)拋硬幣正反面將其分為對照組與觀察組,每組50例。對照組男30例,女20例;年齡19-75歲,平均(46.8±11.3)歲;其中心血管疾病19例,呼吸系統(tǒng)疾病9例,消化系統(tǒng)疾病8例,外傷8例,其他6例。觀察組年齡20-75歲,平均(47.0±10.9)歲;其中心血管疾病21例,呼吸系統(tǒng)疾病8例,消化系統(tǒng)疾病8例,外傷7例,其他6例。兩組患者在性別比、年齡、病因比較上P>0.05,差異無統(tǒng)計學(xué)意義。
對照組給予常規(guī)急診救治,患者在護(hù)理人員指導(dǎo)下進(jìn)行臥床休息,并給予面罩吸氧,對患者的各項生命體征進(jìn)行監(jiān)控,建立靜脈通道,完善各項生化檢驗工作。觀察組患者入院后給予急診護(hù)理優(yōu)化流程措施,具體如下:①優(yōu)化急診:交接班時將日常值班人員與救治人員安排妥當(dāng),保證相關(guān)人員、搶救所需儀器設(shè)備等隨時待命;②建立綠色搶救通道:患者入院后首先安排搶救工作,開通綠色通道,完善相關(guān)事項,縮短搶救非必要等待時間,嚴(yán)格落實先搶救后付費制度;③急救護(hù)理流程優(yōu)化:患者入院后由醫(yī)生先對患者的病情進(jìn)行掌握,隨后由護(hù)理人員對患者的生命體征進(jìn)行記錄,搶救過程中遵循“三定模式”展開急救[2],及時采集全身各項身體指標(biāo)。④完善急診科管理工作的流程:對日常急診管理工作的流程進(jìn)行優(yōu)化與完善,尤其是針對各項護(hù)理操作,以分批、定期、重點培訓(xùn)等方式展開管理培訓(xùn),并對考評合格的人員嚴(yán)格按照既定程序予以執(zhí)行。
比較兩組患者入院后的接診時間、分診時間、靜脈用藥時間、治療時間、搶救成功率,并將兩組護(hù)理工作中的便捷性、護(hù)理技術(shù)、護(hù)理效果、健康教育作為護(hù)理滿意度的評價指標(biāo),每項總分5分,由患者出院時行問卷調(diào)查,最后由護(hù)理人員搜集統(tǒng)計[3]。
采用SPSS 19.0統(tǒng)計學(xué)軟件對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理,計量資料以(±s)表示,組間比較采用t檢驗,結(jié)果以P<0.05表示差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
觀察組搶救成功48例,成功率96.0%;對照組搶救成功42例,成功率84.0%;觀察組搶救成功率顯著高于對照組(P<0.01),詳見表1.
表1 兩組患者的搶救成功率及急救用時比較(±s;min)
表1 兩組患者的搶救成功率及急救用時比較(±s;min)
分組 例數(shù) 接診時間 分診時間 靜脈用藥時間 治療時間對照組 50 20.7±3.8 2.00±0.19 7.55±1.70 76.3±18.5觀察組 50 9.8±3.5 0.82±0.13 1.31±0.40 61.5±8.6 t值 14.91 20.29 25.26 5.12 P值 0.00 0.00 0.00 0.00
表2 兩組護(hù)理工作滿意度比較(x±s;分)
護(hù)理流程的優(yōu)化是基于現(xiàn)代護(hù)理輔助,針對護(hù)理程序進(jìn)行開展,對現(xiàn)有的常規(guī)流程進(jìn)行刪除、整合、重建等,由此達(dá)到規(guī)范護(hù)理流程、提高護(hù)理工作效率、保障護(hù)理操作的科學(xué)性,實現(xiàn)最佳護(hù)理管理效果的目的[4]。結(jié)合上述問題,急診科應(yīng)當(dāng)針對護(hù)理人員的學(xué)歷水平、護(hù)理年限、工作能力和護(hù)理技能掌握情況對急診排班綜合考慮,并設(shè)置護(hù)理單元,每個單元安排專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員,并對崗位的內(nèi)容、職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分,落實到人頭管理[5]。每日交接班時確定每班的護(hù)理人員小組,保證急救工作的開展順利。同時院內(nèi)還要加強(qiáng)小組人員的技能培訓(xùn)、理論培訓(xùn)等,確保分工,為搶救工作提供最高效的服務(wù)。本次研究發(fā)現(xiàn),觀察組接診時間、分診時間、靜脈用藥時間、治療時間均顯著低于對照組,且救治成功率、各項護(hù)理滿意度顯著高于對照組,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.01)。綜上所述,急診護(hù)理流程優(yōu)化能有效縮短急診病人搶救時間,提高搶救效率,值得推廣使用。