摘 要：互聯(lián)網(wǎng)在迅速的以前所未有的廣度和深度融入社會(huì)經(jīng)濟(jì)的各個(gè)領(lǐng)域，在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域方面展現(xiàn)強(qiáng)大的力量，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式和管理的理念等方面產(chǎn)生了創(chuàng)新和重要變革，包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，管理會(huì)計(jì)還有財(cái)會(huì)新人員等對(duì)以后的要求有著很大的影響，本文分析了互聯(lián)網(wǎng)對(duì)于財(cái)會(huì)職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)，和對(duì)會(huì)計(jì)的沖擊理論產(chǎn)生的影響，把握時(shí)代的潮流，發(fā)現(xiàn)財(cái)會(huì)發(fā)展的新方向做出探討。

關(guān)鍵詞：財(cái)會(huì)人員;影響;互聯(lián)網(wǎng)

隨著科技的進(jìn)步，財(cái)會(huì)工作的多方面都與互聯(lián)網(wǎng)，人工智能等技術(shù)有著越來(lái)越多的融合，網(wǎng)絡(luò)代理記賬，財(cái)會(huì)工作的共享，云會(huì)計(jì)等模式對(duì)財(cái)會(huì)的工作有著更高的要求，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為了人們進(jìn)行聯(lián)絡(luò)的溝通，數(shù)據(jù)傳送的最好工具之一。將這個(gè)世界僅僅的聯(lián)系到了一起，也在多個(gè)行業(yè)中起著巨大的作用，隨著整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生了一些重要變化，甚至是改變了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理方式和發(fā)展方向，使得傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)從業(yè)人員的工作方式已經(jīng)無(wú)法滿足顯示需求，只有充分的了解這些互聯(lián)網(wǎng)對(duì)財(cái)會(huì)的影響變化，才能不斷完善經(jīng)濟(jì)制度，為自己帶來(lái)自己的財(cái)會(huì)方向標(biāo)，把握時(shí)代的潮流，為社會(huì)提供自己的一份力量。

1 互聯(lián)網(wǎng)對(duì)財(cái)會(huì)環(huán)境的影響

當(dāng)今社會(huì)信息化高速發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)將全世界都緊密的聯(lián)系在了一起，大量的外資企業(yè)進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，更多的內(nèi)地企業(yè)也走出了國(guó)際市場(chǎng)。網(wǎng)絡(luò)跨越了距離和區(qū)域的局限，拉近了企業(yè)之間與客戶的距離，拓寬了企業(yè)獲取信心方式與數(shù)量，增加了企業(yè)可選擇的范圍，改變了企業(yè)的管理模式，對(duì)同行的新數(shù)據(jù)獲取提供了更多的依據(jù)，對(duì)會(huì)計(jì)信息的數(shù)據(jù)也發(fā)生了變化，及時(shí)性，準(zhǔn)確性，可比性都被提升到了前所未有的高度，在采購(gòu)的時(shí)候信息數(shù)據(jù)也有了更大的需求。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作面臨新的改變，提出經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的新要求。

2 互聯(lián)網(wǎng)對(duì)財(cái)會(huì)工作的影響

1）對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響分析。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與會(huì)計(jì)電算化已經(jīng)改變了傳統(tǒng)財(cái)會(huì)的工作，解決了傳統(tǒng)財(cái)務(wù)從業(yè)人員手中的工作，同事呢也改變了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理方法和程序?；ヂ?lián)網(wǎng)技術(shù)的高度發(fā)展已經(jīng)將企業(yè)與其他的利益相關(guān)實(shí)時(shí)的交流成了日常業(yè)務(wù)中不可缺少的一部分，同時(shí)電子商務(wù)等的依托著互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行處理業(yè)務(wù)使會(huì)計(jì)信息的獲取收集方式更加的快速高效，使會(huì)計(jì)信息能擁有極高的及時(shí)性，財(cái)務(wù)報(bào)告的實(shí)時(shí)性也成為可能。幾乎能夠消除信息的滯后性，比起復(fù)雜的傳統(tǒng)財(cái)會(huì)流程，在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的新財(cái)會(huì)流程能夠通過(guò)利用原始憑證電子化和電子單據(jù)，利用計(jì)算機(jī)色數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)能自動(dòng)生成報(bào)告，更加的完善了準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)，提供了與利益相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和指標(biāo)。未來(lái)的財(cái)務(wù)報(bào)告將會(huì)更加多元化，個(gè)性化，對(duì)于企業(yè)利益相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)告決策有著輔助的作用。

2）管理會(huì)計(jì)的影響。管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所關(guān)注的最大分歧之一就是對(duì)于企業(yè)的最大化高度重視，在業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)中以管理會(huì)計(jì)身份負(fù)責(zé)預(yù)算管理，決策分析以及績(jī)效評(píng)價(jià)等工作，將財(cái)會(huì)管理與業(yè)務(wù)部流程合為一體。管理會(huì)計(jì)能夠在業(yè)務(wù)前線得到最及時(shí)的動(dòng)態(tài)會(huì)計(jì)信息，能使企業(yè)有更多的時(shí)間進(jìn)行分析和反饋，使企業(yè)的決策更加的科學(xué)而又個(gè)性化。會(huì)計(jì)人員也有了更多的空閑，企業(yè)對(duì)旗下的會(huì)計(jì)人員的要求也發(fā)生了改變，財(cái)會(huì)會(huì)慢慢的向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型，對(duì)企業(yè)資源，資本，稅收等進(jìn)行整合，處理成本和增值業(yè)務(wù)，為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。在經(jīng)濟(jì)體系高速全球化的時(shí)候，顧客的消費(fèi)理念也在變動(dòng)，企業(yè)面臨的外部風(fēng)險(xiǎn)和壓力也會(huì)越來(lái)越大，對(duì)企業(yè)的錯(cuò)綜復(fù)雜，瞬息萬(wàn)變的環(huán)境戰(zhàn)略管理是必不可少的，傳統(tǒng)的管理財(cái)會(huì)是需要升級(jí)作業(yè)成本法，經(jīng)濟(jì)附加值，價(jià)值鏈分析，全面預(yù)算等管理財(cái)會(huì)工具要更能融入企業(yè)制定的管理當(dāng)中。因此，顧客的滿意度，市場(chǎng)的占有率等這些企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力也受到重視。在互聯(lián)網(wǎng)的幫助下，可以從茫茫的信息海中將一些重要的信息進(jìn)行搜集，整理，新時(shí)代的管理財(cái)會(huì)可輕松建立模型來(lái)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行研究為企業(yè)決策提供新角度的方向來(lái)思考創(chuàng)造。

3）面臨財(cái)會(huì)人員的挑戰(zhàn)。在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下，國(guó)內(nèi)外的企業(yè)能夠更好的互相交流學(xué)習(xí)合作，國(guó)內(nèi)外的財(cái)會(huì)人員要不斷地進(jìn)行交流才能要求雙方彼此了解基本財(cái)務(wù)準(zhǔn)則與業(yè)務(wù)流程的處理方式，并要求從各個(gè)方面與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行解釋溝通，才能滿足使用者的需求，學(xué)到一些國(guó)外對(duì)財(cái)會(huì)的知識(shí)和方法，隨著互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)高速發(fā)展與電子商務(wù)的興起，一大批互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)拔地而起。他們以創(chuàng)新和服務(wù)為根基，以反應(yīng)迅速作為手段，增大了投資者利益相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)，作為財(cái)會(huì)人員要追上這些企業(yè)創(chuàng)新的步伐，對(duì)他們的運(yùn)作模式研究的透徹，有自己的理解和看法，然后進(jìn)行結(jié)合創(chuàng)新這樣就是屬于自己的信息了，要有高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息為自己企業(yè)以后的發(fā)展添磚加瓦。

企業(yè)的數(shù)據(jù)集劇增加以及傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型，財(cái)會(huì)人員要對(duì)于這些數(shù)據(jù)分析處理，掌握一定的編程，代碼讀取能力的要求。要求每個(gè)財(cái)會(huì)人員能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)操作，運(yùn)用ERP等軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理，要對(duì)獲取的大量財(cái)務(wù)信息繪制成一個(gè)表格，能夠在管理方面解決問(wèn)題，面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)怎么進(jìn)行減少風(fēng)險(xiǎn)，站在企業(yè)的角度來(lái)認(rèn)識(shí)風(fēng)險(xiǎn)。

3 互聯(lián)網(wǎng)對(duì)財(cái)會(huì)職業(yè)的發(fā)展

在互聯(lián)網(wǎng)對(duì)財(cái)會(huì)人員帶來(lái)了巨大沖擊，財(cái)會(huì)的個(gè)人能力有了更高的標(biāo)準(zhǔn)與要求，財(cái)會(huì)人員不僅應(yīng)掌握會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還要了解一定的常識(shí)技能，成為理想型的復(fù)合型人才，作為財(cái)會(huì)職業(yè)入門(mén)各大高校應(yīng)當(dāng)注重財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)，財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)是未來(lái)需求的重中之重?，F(xiàn)在財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)對(duì)于計(jì)算機(jī)課程的學(xué)習(xí)很局限，用of-ice，數(shù)據(jù)庫(kù)和少量的ERP課程，職能滿足了一些最基本的要求，教育系統(tǒng)應(yīng)該加強(qiáng)計(jì)算機(jī)課程的重視，了解會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，掌握Excel和XBRL的信息系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和原理，加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員職業(yè)技能的自我提高，要想不被淘汰就需要具備人工智能技術(shù)無(wú)法獨(dú)立完成的預(yù)測(cè)，分析和決策等綜合能力，具有敏銳的洞察力和判斷能力。

實(shí)施“產(chǎn)教融合”的教育模式，讓企業(yè)走進(jìn)校園，學(xué)生走進(jìn)企業(yè)，為學(xué)生提供企業(yè)實(shí)習(xí)，熟悉崗位要求，在合作的過(guò)程中發(fā)揮各方面的優(yōu)勢(shì)，將理論與實(shí)踐相結(jié)合可有效的提升財(cái)會(huì)的實(shí)踐能力，建議應(yīng)用型高效除了拓展實(shí)習(xí)基地之外，也要加大建設(shè)校內(nèi)仿真模擬實(shí)習(xí)基地的投入，包括分配專(zhuān)用的模擬辦公場(chǎng)所和購(gòu)入警官類(lèi)模擬仿真實(shí)訓(xùn)教學(xué)軟件，使財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的人員能夠在校內(nèi)實(shí)踐學(xué)習(xí)中接觸社會(huì)企業(yè)的仿真經(jīng)營(yíng)環(huán)境。扎實(shí)的理論知識(shí)是一名財(cái)會(huì)人員必有的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)中，用人單位對(duì)學(xué)歷不是唯一的要求了，應(yīng)考取含金量較高的財(cái)務(wù)類(lèi)證書(shū)，針對(duì)在校財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生的調(diào)查，超過(guò)一半的人認(rèn)為擁有這是的理論基礎(chǔ)和財(cái)經(jīng)證書(shū)就是就業(yè)的保障，財(cái)會(huì)人員可以考取國(guó)際財(cái)經(jīng)證書(shū)ACCA、CMA等證書(shū)，這些證書(shū)已經(jīng)在國(guó)內(nèi)有了大量持證者及報(bào)考人，考取這類(lèi)證書(shū)是很有必要的，順應(yīng)時(shí)代，參與實(shí)踐，把握行業(yè)需求，給企業(yè)帶來(lái)進(jìn)一步的發(fā)展。

4 結(jié)論

運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)不斷提升企業(yè)在財(cái)務(wù)方面的管理能力，互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展對(duì)于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帶來(lái)了重要的影響，財(cái)務(wù)管理工作是企業(yè)的重心。財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的知識(shí)能夠幫助財(cái)會(huì)人員提高自身的素養(yǎng)，為自己和企業(yè)也為社會(huì)創(chuàng)造了價(jià)值。財(cái)會(huì)從業(yè)者必須時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要有全面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)創(chuàng)新思維和廣闊的知識(shí)面，只有及時(shí)更新這些知識(shí)儲(chǔ)備，才能適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，實(shí)現(xiàn)飛躍。不僅關(guān)注當(dāng)前社會(huì)需求，更要關(guān)注未來(lái)的社會(huì)需求，使之對(duì)構(gòu)建復(fù)合型財(cái)會(huì)人才的培養(yǎng)起到積極導(dǎo)向的作用，并為用人單位選擇適用的財(cái)會(huì)人才提供人才。

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作者簡(jiǎn)介

王志心（1987-），女，漢族，河南省鄲城縣，助教，本科，研究方向：財(cái)會(huì)。