■吳計生 黃了燕/.長沙師范學(xué)院;.長沙縣路口鎮(zhèn)中學(xué)
2015年5月,國務(wù)院辦公廳下發(fā)了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》(國辦發(fā)[2015]36號),明確要求各高校要“以推進素質(zhì)教育為主題”,把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于人才培養(yǎng)的全過程,推動“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”[1];教育部在《關(guān)于大力推進高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》明確要求各高?!鞍褎?chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有效納入專業(yè)教育和文化素質(zhì)教育教學(xué)計劃和學(xué)分體系,建立多層次、立體化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系”[2]。從國辦和教育部辦公廳的通知就可以看出,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)非常重要;然而現(xiàn)階段,部分新建本科院校由于專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)任務(wù)繁重,對于創(chuàng)業(yè)課程體系不是非常重視,因此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程建設(shè)不完善、不系統(tǒng),創(chuàng)業(yè)課程不能完全滿足學(xué)生的需要,本文試以長沙師范學(xué)院為例,研究探索新建本科院校創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)。
(1)對創(chuàng)業(yè)課程建設(shè)不重視,創(chuàng)業(yè)課與專業(yè)課程相互分離。目前長沙師范學(xué)院創(chuàng)業(yè)課程就開設(shè)了一門《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》,并且課時被嚴重壓縮;其次,學(xué)校專業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)教育相互分離,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)課程呈現(xiàn)“孤島化”,影響力比較小,形同虛設(shè),根本未建立與專業(yè)課相融合的創(chuàng)業(yè)課程體系,孤立的《創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》課難以提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
(2)創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)師資力量薄弱。相對于專業(yè)課程,并沒有專業(yè)創(chuàng)業(yè)課教師,如長沙師范學(xué)院雖然有大學(xué)生生涯規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教研室,但上課教師都是行政兼課教師,且缺乏創(chuàng)業(yè)實操,創(chuàng)業(yè)能力薄弱,創(chuàng)業(yè)師資隊伍質(zhì)量不高,無法真正滿足廣大學(xué)生的實際需要。
(3)創(chuàng)業(yè)實踐教學(xué)資源稀缺,實踐教學(xué)基本未開展。目前,長沙師范學(xué)院雖然舉辦各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,開展了各類培訓(xùn)等形式的實踐項目,但分配到學(xué)生具體個人的實踐機會和實踐資源基本不足;另外,學(xué)生創(chuàng)業(yè)啟動資金匱乏。再次,創(chuàng)業(yè)課程的教學(xué)模式仍然采取傳統(tǒng)講授制,以理論知識講授為主,教學(xué)方法單一,像創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)計劃競賽等等實踐活動開展的很少,實踐教學(xué)因為各種原因而無法開展,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣難以激發(fā)出來。
(4)創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)機制有待完善。如長沙師范學(xué)院,現(xiàn)階段并沒有濃厚的有利于開展創(chuàng)業(yè)教育的氛圍與環(huán)境;另外,現(xiàn)有校內(nèi)創(chuàng)業(yè)資源并沒有高效利用,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)課程沒有發(fā)揮出實際價值。
按照國家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策和長沙師范學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作思路,我校關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)探索如下:
(1)分層設(shè)計課程目標。長沙師范學(xué)院分層設(shè)計課程目標的思路是:首先,面向全體學(xué)生開設(shè)的課程,該類課程是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、思維與能力,目的是幫助學(xué)生建立創(chuàng)業(yè)思維,喚醒創(chuàng)業(yè)意識;其次,是面向同一專業(yè)方向開設(shè),在專業(yè)核心課程中嵌入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容,讓全體學(xué)生的專業(yè)課程與創(chuàng)業(yè)教育相融合,培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)創(chuàng)業(yè)能力;再次,針對有意愿創(chuàng)業(yè)的學(xué)生,開設(shè)多門創(chuàng)業(yè)實踐課程讓學(xué)生選修,提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實操能力。
表1 新建本科院校創(chuàng)業(yè)理論課程體系設(shè)計探索
(2)創(chuàng)業(yè)理論課程體系建設(shè)內(nèi)容。通過課程目標,在充分考慮學(xué)生差異化的基礎(chǔ)上,設(shè)置出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系:(見表1)
(3)創(chuàng)業(yè)實踐教學(xué)課程體系建設(shè)內(nèi)容。通過課程目標,在充分考慮學(xué)生差異化的基礎(chǔ)上,設(shè)置出與專業(yè)實踐教學(xué)相融合的注重情景體驗的“創(chuàng)業(yè)賦能+創(chuàng)業(yè)項目體驗+創(chuàng)業(yè)實操”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教學(xué)課程體系:(見表2)
要做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè),必須做到:
(1)做好創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)頂層設(shè)計。目前長沙師范學(xué)院創(chuàng)業(yè)課程設(shè)計工作落后,主要原因就是并沒有啟動做好創(chuàng)業(yè)課程設(shè)計頂層設(shè)計工作。因此,要做好創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè),學(xué)校應(yīng)從制度層面做好創(chuàng)業(yè)課程體系制度建設(shè)與頂層設(shè)計工作,應(yīng)具體明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)指導(dǎo)思想。
(2)建立創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)協(xié)同機制。目前長沙師范學(xué)院創(chuàng)業(yè)課程設(shè)計主要是大學(xué)生生涯發(fā)展與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教研室在做,力量單薄,無法推動大規(guī)模課程建設(shè)。創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)涉及到學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院、教務(wù)處、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評估處、各二級學(xué)院等部門,今后的思路是,學(xué)校需要成立課程建設(shè)小組,由創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院統(tǒng)籌,為課程建設(shè)提供組織與經(jīng)費保障。
(3)建立健全創(chuàng)業(yè)課程體系“校企”育人合作機制。目前長沙師范學(xué)院基本沒有做此項工作,如果創(chuàng)業(yè)課程建設(shè)要做到專業(yè)課程與創(chuàng)業(yè)課程相融合,就需要建立“校企”育人合作機制,實施“校企”合作育人。因此,要聘請企業(yè)專家與學(xué)校教學(xué)專家一起共同組成專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,統(tǒng)籌創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育融合發(fā)展,共建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系,最終做到以科技研發(fā)、技術(shù)服務(wù)和橫向合作項目為載體,讓科研成果轉(zhuǎn)化為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目。
(4)明確創(chuàng)業(yè)課程實施主體。創(chuàng)業(yè)課程的分類、分級建設(shè)應(yīng)根據(jù)課程性質(zhì)由相關(guān)部門實施。其中,創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程建設(shè)應(yīng)該由創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院實施,各學(xué)院負責(zé)創(chuàng)業(yè)課與專業(yè)課相融合課程的建設(shè),各類創(chuàng)業(yè)孵化等由創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院組織,目前,長沙師范學(xué)院是這樣實行的。
(5)完善創(chuàng)業(yè)課程評價體制。對于學(xué)生一段時間內(nèi)學(xué)習(xí)效果,考評無疑是最直觀的評價,為了保證順利開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對于新建本科院校而言,需將有關(guān)考評制度建立起來,探求有關(guān)解決方案,大幅提升學(xué)生水平,實現(xiàn)對學(xué)生實踐水平的考評,需實際演練出現(xiàn)于創(chuàng)業(yè)過程的問題,通過建立情景模仿等考試方式,考出大學(xué)生真正的創(chuàng)業(yè)能力。
(6)組建合理的教學(xué)團隊。針對師資問題,可與行業(yè)企業(yè)共建“專業(yè)教師+企業(yè)導(dǎo)師+創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師”組成的教學(xué)團隊;另外,可以通過教學(xué)專項培訓(xùn)、組織專業(yè)教師赴企業(yè)掛職交流等等,全方位提升教師教學(xué)水平。
表2 新建本科院校創(chuàng)業(yè)實踐教學(xué)課程體系探索
(7)提升激勵機制。一是針對學(xué)生,如學(xué)生在學(xué)業(yè)管理和學(xué)分的取得上,讓學(xué)生在創(chuàng)業(yè)實踐方面取得的成果換成學(xué)分,二是針對教師,對于教師在創(chuàng)業(yè)課程建設(shè)方面取得的成績,學(xué)校應(yīng)該給予獎勵。
綜上所述,隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的飛速進步,社會生產(chǎn)結(jié)構(gòu)不斷發(fā)生變革,市場上更多是對高質(zhì)量人才的需求。創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)是新建本科院校首要考慮的問題,只有培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力,新建高校才會走得更加長遠,并且為我國的經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。因此,不斷加大教學(xué)改革力度,完善創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè),全面培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,從而向社會輸送更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。