魏振鵬
(山東省陽信縣中醫(yī)醫(yī)院,山東 濱州 251800)
醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作能夠在一定程度反映醫(yī)院管理水平,突出醫(yī)院發(fā)展中所存在的問題,進而能夠為其管理改善問題提供有效依據(jù)。醫(yī)療設(shè)備是醫(yī)院發(fā)展中的重要內(nèi)容,它對保證診療準確性具有重要意義,對其檔案資料進行掌管是至關(guān)重要的。在這一問題的基礎(chǔ)上,推動醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的加強,促進其管理的科學(xué)性,能夠有效提高管理有效性,增強醫(yī)院的綜合實力,保證其可持續(xù)發(fā)展。
醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作開展的主要目的,是為給醫(yī)院發(fā)展提供有力的信息資源,保證醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。其檔案建立工作,主要包括對人事檔案的建立、科研醫(yī)療設(shè)備檔案管理、黨政文書醫(yī)療設(shè)備檔案管理、會計檔案、聲像檔案和基礎(chǔ)建設(shè)備檔案等。相關(guān)管理人員需要科學(xué)安全的保存方法,將這些檔案進行有效保存,為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)做重大決策提供有效參考依據(jù)。在實際工作過程中,醫(yī)院的管理者能從自身對檔案的需求出發(fā),選擇自己需要的,促進醫(yī)療設(shè)備檔案管理價值的充分發(fā)揮。可以說,醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作是醫(yī)院日常工作開展中的重要內(nèi)容,也是促進其服務(wù)管理工作的重要檢驗標準。需要醫(yī)院在發(fā)展中,認識到醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的重要性,能夠從實際問題進行出發(fā),促進檔案信息作用的充分發(fā)揮。
在進行醫(yī)院檔案信息利用的過程中,要想促進其檔案質(zhì)量和工作效率的有效提高,就需要從醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作進行入手,促進其有效率的增強,在開展檔案日常管理工作的過程中,促進檔案整體化、規(guī)范化和具體化發(fā)展,使其形成收集、整體和儲存等各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,使醫(yī)院得以可持續(xù)發(fā)展,為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員做決策提供有效參考依據(jù)。
從醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的發(fā)展現(xiàn)狀來看,行業(yè)對醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作提出了更多的要求,需要其在完成基本檔案整理和保存工作后,還需要對醫(yī)院以往的工作進行高度總結(jié),這在一定程度上為醫(yī)院的發(fā)展提供了方向。因此,在發(fā)展的過程中,就需要相關(guān)醫(yī)療設(shè)備檔案管理人員能夠提高自身的認識程度,高度重視醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作,樹立正確的醫(yī)療設(shè)備檔案管理理念。在這樣的發(fā)展基礎(chǔ)上,就能夠有效促進醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。主要表現(xiàn)在以下兩個方面。
(1)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作能夠為醫(yī)院的房屋分配工作提供依據(jù)。在醫(yī)院的日常發(fā)展中,人力資源管理是其發(fā)展的主要內(nèi)容,保證優(yōu)秀人才的穩(wěn)定性,是促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容。因此,醫(yī)院通常會為優(yōu)秀人才分配居住房屋,如何進行合理分配就變得至關(guān)重要。這時就需要醫(yī)療設(shè)備檔案管理部門的參與,基于醫(yī)務(wù)人員的職稱、學(xué)歷和工齡等資料,為房屋分配提供有效依據(jù)。
(2)醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作可以為醫(yī)院提供人事工作服務(wù),它能夠通過對檔案信息進行分析,明確醫(yī)務(wù)人員的論文發(fā)表數(shù)量、人員職稱、學(xué)歷和執(zhí)業(yè)證書等情況,從而實現(xiàn)對人員的全面分析。在建立數(shù)據(jù)庫的基礎(chǔ)上,為醫(yī)院內(nèi)的崗位設(shè)置、工資改革工作和職務(wù)聘任等提供有效依據(jù)。
要想保證醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的有效性,首先需要增強管理人員的重視程度。在我國醫(yī)藥衛(wèi)生體制不斷改革的社會背景下,人們對醫(yī)院檔案信息的安全性和準確性要求逐漸增加,需要促進醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的不斷優(yōu)化,推動檔案信息化發(fā)展建設(shè),實現(xiàn)現(xiàn)代化醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作,促進醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。
一個工作的開展,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)能力和認識是至關(guān)重要的。在促進醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作發(fā)展的過程中,還需要促進醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)增強對醫(yī)療設(shè)備檔案管理的重視程度,需要其對醫(yī)院管理工作進行整體規(guī)劃,促進醫(yī)療設(shè)備檔案管理,推動醫(yī)院各項業(yè)務(wù)建設(shè)。在具體的工作過程中,還需要遵循一定的原則,將傳統(tǒng)醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作不重要的思想去除,改善對醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作人員成績好壞的思想認識,并克服醫(yī)療設(shè)備檔案管理僅僅與醫(yī)療設(shè)備檔案管理人員有關(guān)的思想,促進醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的認識程度,促進醫(yī)院全員參與醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作新格局的形成。
促進醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作,還需要將醫(yī)院內(nèi)各項硬件設(shè)施進行建立健全,促進醫(yī)療設(shè)備檔案管理的現(xiàn)代化發(fā)展。在具體工作中,醫(yī)院需要從辦公設(shè)備進行入手,將各項基礎(chǔ)設(shè)施進行完善,并建立專用庫房,在其中添加刻錄儀、掃面儀、照相機和攝像機等設(shè)備,從而促進現(xiàn)代化辦公條件的形成,保證其應(yīng)用優(yōu)勢的充分發(fā)揮,提高醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作效率。將自動監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備和防火防盜特性等設(shè)備進行建立健全,從而提高醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的安全性。
同時,促進計算機管理技術(shù)的發(fā)展,積極引進計算機技術(shù),促進現(xiàn)代計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用,建立完善的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),完善檔案信息的檢索存儲系統(tǒng),加強對大量檔案資料的歸類和整理,促進檔案信息的有效利用和處理,增強其應(yīng)用便捷性、準確性,提高工作效率。這樣的工作過程,能夠有效減少管理人員的工作量,節(jié)省大量的工作時間,減少人力物力,節(jié)約資金投入,提高管理工作人員的工作效率,同時,有利于促進檔案資料作用效率的充分發(fā)揮,使資料信息的價值得以全面發(fā)揮,推動醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。
醫(yī)院開展檔案信息管理工作,最重要的工作目的主要是為了促進醫(yī)院檔案信息資源利用率的增強,醫(yī)院檔案的人員需要在提高對此問題重視程度的基礎(chǔ)上,進行多渠道、多途徑的檔案信息資源開發(fā),促進檔案信息資源利用價值的充分發(fā)揮,從而使醫(yī)院檔案能夠為醫(yī)院各項工作的開展都提供有利依據(jù),能夠服務(wù)于醫(yī)療、教學(xué)和科研等多個工作領(lǐng)域,從而保證醫(yī)院醫(yī)療水平的提高,為患者提供更加滿意的醫(yī)療服務(wù)。就醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作本身來說,其工作目標是為檔案信息的開發(fā)和利用,這一管理工作的開展,只有在將相關(guān)服務(wù)目標進行實現(xiàn)的基礎(chǔ)上,才能使其檔案保存價值得以有效發(fā)揮。而這一工作基礎(chǔ),不僅需要醫(yī)療設(shè)備檔案管理人員在臨床科室中和各個職能部門之間進行調(diào)研開展,對醫(yī)院教學(xué)、科研和管理等工作信息資源進行有效了解和掌握,從而能夠根據(jù)其需要促進信息的完善。而且還需要管理人員具有針對性的定期開展專題檔案工作,能夠在整理基礎(chǔ)上,積極主動的將有效全面的信息提供給患者和醫(yī)院。與此同時,也需要將醫(yī)院檔案的動態(tài)管理信息情況進行反饋,對檔案信息所具有的作用進行明確,并結(jié)合醫(yī)院的實際發(fā)展情況,具有針對性的促進檔案開發(fā)工作。實現(xiàn)醫(yī)療設(shè)備檔案管理的現(xiàn)代化發(fā)展,促進醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。
就醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備檔案管理問題展開討論,需要將醫(yī)療設(shè)備檔案管理工作的開展重要性進行明確,并能夠從其實際的發(fā)展情況入手,對檔案管理工作中存在的不足進行分析,給出針對性的改善措施,促進檔案信息資料的開發(fā)和利用,建立有效的檔案管理制度,并提高醫(yī)院管理人員對檔案管理的認識程度,保證人員能夠?qū)⒆陨淼墓ぷ髫熑芜M行明確,能夠積極開展相關(guān)工作,保證具體落實,從而保證醫(yī)院工作效率的有效提高,能夠為工作決策的制定提供有效依據(jù),促進其可持續(xù)發(fā)展,為人們提供更好的醫(yī)療服務(wù)。