編輯/唐超 圖/付常青

領導力就像是一個蓋子，它決定了一個人和一個組織的辦事效力。如果一個人有很強的領導力，那么這個組織的蓋子所處的位置就很高，組織的辦事效力當然也就很高。反之，這個組織的辦事效力就會非常有限。提高辦事效力有兩個方法。第一個方法是努力程度。你越努力，辦事能力就水漲船高。當你盡了百分之百的努力，你的辦事能力肯定會很高。第二個是提高領導力水平。領導力水平越高，越能影響別人，越能使別人的辦事能力提高，事情的成功概率也就越高。