王成吉
(衡南縣寶蓋鎮(zhèn)黃田完小,湖南 衡南 421158)
“教師信息化教學能力,即教師在信息化教學環(huán)境下,以現(xiàn)代教學理論為指導,以信息技術為支持,開發(fā)、利用信息資源,運用教育技術手段有效地進行教學的能力。教師的教學能力關系到課堂教學的效果,是教師專業(yè)發(fā)展的核心部分?!盵1]目前,我國農(nóng)村小學學校教師的信息化教學能力沒有達到適應時代發(fā)展的要求,亟待提升。
信息技術教育的普及,對教師的要求越來越高,使得鄉(xiāng)村信息技術教師的需求增大,但由于農(nóng)村艱苦的生活環(huán)境,待遇低等因素使得很多計算機專業(yè)或者是教育技術學專業(yè)的高校師范類畢業(yè)生不愿意深入農(nóng)村工作,使得信息技術教師缺少。有的學校的信息教師則是由學校打字人員、設備管理人員擔任,有的信息技術則是由學校比較年輕的略懂電腦的其他科目教師擔任,有的信息技術教師甚至連職前培訓都沒有參加,這使得信息技術教師隊伍魚龍混雜,教師質量不高。
隨著信息技術教育的普及,首先要求學校不斷改善信息技術硬件設備和軟件資源,為信息技術教師開展信息技術教學提供有力保障。信息技術課程知識更新日新月異,計算機硬件設備和軟件的發(fā)展也異常快,這要求投入大量的資金到農(nóng)村小學要進行硬件、軟件的升級改造,但政府用于農(nóng)村信息技術發(fā)展的教育經(jīng)費有限,農(nóng)村小學計算機硬件設備、軟件以及多媒體設備等得不到及時的更新,以至于教師運用信息技術設備進行教學的能力、將信息技術與資源進行整合等能力無法得到應有的訓練,從而使得農(nóng)村小學教師信息教學能力停滯不前,阻礙了教師專業(yè)發(fā)展。
農(nóng)村小學教師信息技術專業(yè)知識更新除了教師自身從書本上、網(wǎng)絡上獲取的知識以外,大部分是通過培訓獲得的。因為受教育經(jīng)費、信息技術學科地位低等因素的影響,學校對教師信息技術的專業(yè)發(fā)展沒有引起重視,之所以在平時的教學活動及教育部門組織的培訓中,幾乎很少有針對信息技術教師的發(fā)展的。對于現(xiàn)已有的對于教師信息技術的培訓,也是形式過于單一的培訓,主要采用由專家集中授課、教師聽課的傳統(tǒng)的培訓形式,已經(jīng)不能滿足知識更新速度較快的教師信息技術的發(fā)展需求,尤其是對實踐性知識的需求。
由于農(nóng)村教師的工資低、待遇差,學校的基礎建設差等因素的影響,農(nóng)村小學幾乎吸引不到優(yōu)秀的信息技術教師,沒有優(yōu)秀的人才作為學科帶頭人,農(nóng)村小學信息教師的信息技術能力等無法得到有效的提高。農(nóng)村小學教學硬件設備以及軟件資源、多媒體網(wǎng)絡設備的不健全,阻礙了教師的信息技術發(fā)展,因此,政府應該增加教育經(jīng)費的投入,改善教學環(huán)境以及教學條件,引進新的信息技術設備,完善硬件設施,為教師信息技術能力提升提供基本條件。
培訓對于促進教師專業(yè)發(fā)展具有非常重大的意義。我國對教師的培訓有國家級培訓、省級培訓以及校本培訓等,而這里我們所搭建的培訓平臺主要是針對學校的,以校為本的培訓,可以更有效地根據(jù)農(nóng)村教師信息技術的實際情況,采用多種培訓形式相結合對信息技術教師進行培訓,提高培訓效果。對于以校為本的培訓可以采用“引進來”與“走出去”、行動研究、遠程培訓等形式。
要想使農(nóng)村中小學信息技術教師的專業(yè)素質獲得良好發(fā)展,就必須做到為其提供一個良好的發(fā)展環(huán)境。要使教師的工作壓力得到緩解,提高教師的幸福指數(shù),學校可以在現(xiàn)有的經(jīng)濟基礎上豐富文化活動,除了可以組織教師開展教學比武、教學研討會等教學活動以外,還可以豐富教師的課外活動,例如開展歌唱比賽、籃球友誼賽、舞蹈大賽等,使教師們在繁忙緊張的工作之余能享受到輕松快樂的閑暇時光;在歡聲笑語中,使同事之間相互了解,使同事之間的友誼得到增進,從而增強集體凝聚力,共同建設一支團結、拼搏、嚴肅、活潑的工作團隊。增強人文關懷,要真正做到“以人為本”,學校領導對信息技術學科要引起重視,要充分認識到信息技術教師的價值所在,給予信息技術學科教師與語文、數(shù)學等學科老師一樣的關心和尊重。
總之,對教育信息化環(huán)境下鄉(xiāng)村小學教師信息技術專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的分析以及所提出的具體發(fā)展策略仍需進一步細化,并且這些策略在實踐中要進行后續(xù)跟蹤研究與反饋。