亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        高職會計類專業(yè)學生就業(yè)意向調(diào)查分析
        ——以某職業(yè)院校為例

        2018-12-05 16:37:31李文歡李建寧
        經(jīng)濟研究導刊 2018年9期
        關(guān)鍵詞:就業(yè)觀就業(yè)指導畢業(yè)生

        李文歡,李建寧

        (黑龍江農(nóng)業(yè)經(jīng)濟職業(yè)學院,黑龍江 牡丹江 157041)

        會計類專業(yè)因其專業(yè)性強、就業(yè)行業(yè)廣、文理科考生均可報考的優(yōu)勢,每年都會吸引到眾多莘莘學子。但是,隨著招生規(guī)模的不斷擴大,畢業(yè)生人數(shù)也在逐年增長,隨之而來的就業(yè)壓力越來越大。據(jù)統(tǒng)計,目前我國的會計從業(yè)人員有1 500萬人,會計崗位已趨于飽和。因此,在就業(yè)形勢這樣嚴峻的情況下,為了解高職會計類專業(yè)學生對目前就業(yè)形勢的認識、就業(yè)心態(tài)和就業(yè)期望,以便更好地引導學生就業(yè),我們組織了此項調(diào)查。

        一、高職會計類專業(yè)學生就業(yè)意向問題的研究設(shè)計

        根據(jù)本文的需要和實際情況,隨機選擇黑龍江農(nóng)業(yè)經(jīng)濟職業(yè)學院財務(wù)管理系會計類專業(yè)大一和大二的學生(大三的學生在校外頂崗實習,沒有參與本次調(diào)查)作為主要的調(diào)查對象。本次調(diào)查于2017年4月進行,采用問卷調(diào)查法和訪談法。問卷由本調(diào)查小組成員利用晚自習時間到各班級發(fā)放,同時說明填寫要求,并現(xiàn)場收回,共發(fā)放問卷200份,收回200份,其中有效問卷175份,有效率87.5%。同時,針對某些問題對被訪者進行了訪談,深入了解他們的想法。本調(diào)查以有效問卷的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)進行統(tǒng)計分析。

        二、調(diào)查結(jié)果與分析

        1.就業(yè)態(tài)度的調(diào)查與分析。(1)傾向的就業(yè)區(qū)域。從被訪者的傾向就業(yè)區(qū)域來看,想去大城市和發(fā)達地區(qū)的有87人,占49.7%,而在這87人中有58人來自農(nóng)村和城鎮(zhèn),占66.7%,說明農(nóng)村和城鎮(zhèn)的學生比城市的學生更想去大城市和發(fā)達地區(qū)發(fā)展。因為他們認為那里發(fā)展機會較多,離夢想更近,自己的價值能夠更好地體現(xiàn)。(2)期望薪酬標準。就業(yè)薪酬期望值選擇1 000~1 500元的被訪者有14人,占8%;選擇1 500~2 000元的21人,占12%;選擇 2 000~3 000元的 61人,占35%;選擇3 000元以上的人數(shù)最多,有79人,占45%。這一數(shù)據(jù)表明,大部分高職在校生對畢業(yè)后的薪資要求較高。據(jù)北京大學教育學院教育經(jīng)濟研究所對2015年全國高校畢業(yè)生就業(yè)狀況進行的調(diào)查結(jié)果顯示,??粕ǜ呗殻┢骄鹦焦べY為2 640元[1]??梢姡鳛闆]有任何工作經(jīng)驗的應(yīng)屆高職畢業(yè)生,對于薪金的期望過高。(3)畢業(yè)后的去向。當被問及畢業(yè)后最理想的去向時,80.9%選擇參加工作,13.1%選擇自主創(chuàng)業(yè),6%選擇專升本。從數(shù)據(jù)來看,絕大部分人愿意畢業(yè)后直接參加工作,有很少一部分選擇繼續(xù)深造,這與高職院校培養(yǎng)工作一線的高素質(zhì)人才的培養(yǎng)目標相吻合。同時我們也看到一個可喜的現(xiàn)象,有13.1%的人選擇自主創(chuàng)業(yè),說明高職生的就業(yè)意向已經(jīng)出現(xiàn)了多樣化。進一步分析可以看到,在選擇畢業(yè)后直接參加工作的142人中,想進政府機關(guān)工作的有33人,占23.2%;想進國營企業(yè)工作的有58人,占40.8%;想進私營企業(yè)工作的有37人,占26.1%;想進外資企業(yè)工作的有14人,占9.9%。這一現(xiàn)象表明,高職生較少看重是否在“體制內(nèi)”工作,而更愿意選擇國營企業(yè)和私營企業(yè),以便更好地鍛煉自己[2]。

        2.就業(yè)服務(wù)的調(diào)查與分析。(1)當被問到是否了解所學專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況時,11人表示非常了解,34人表示有所了解,31人表示一般了解,24人表示不太了解。在選擇不太了解的人中,大一、大二學生各占一半,說明無論是大一還是大二的學生,對所學專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況的了解都很少。(2)在提到現(xiàn)在的就業(yè)心態(tài)時,40%相信自己能找到滿意的工作,22.9%表示沒有多考慮,反正最后總會有工作,13.1%感覺非常焦慮,21%很茫然。在相信自己能找到滿意工作的人,女生有50人,男生有20人,看來女生比男生的態(tài)度更樂觀。對這個問題感覺茫然的人中,大一有27人,大二有10人,這可能是因為大一接觸的就業(yè)方面的信息和指導較少。(3)在被問到希望學校提供什么樣的就業(yè)服務(wù)時,36人希望學校多提供社會實踐實習機會,30人希望學校多提供就業(yè)信息,21人希望學校多組織校內(nèi)人才招聘會,13人希望多請就業(yè)專家做專題講座。在被問到需要的就業(yè)指導內(nèi)容時,31%選擇就業(yè)觀與就業(yè)心理,27%選擇就業(yè)信息獲取和利用,19%選擇就業(yè)形勢,5%選擇面試技巧。這些數(shù)據(jù)顯示了在校高職生對就業(yè)服務(wù)方面的渴求,他們希望得到更多的實踐鍛煉機會和更多的就業(yè)信息以及如何獲取就業(yè)信息,希望樹立正確的就業(yè)觀和就業(yè)心理。

        三、相關(guān)建議

        1.加強就業(yè)指導課程體系建設(shè)。雖然高職院校開設(shè)就業(yè)指導課程,但從調(diào)查結(jié)果來看,學生對自己仍然沒有一個職業(yè)規(guī)劃。鑒于此,筆者建議就業(yè)指導課程向就業(yè)觀與就業(yè)心理,就業(yè)信息獲取和利用等方面傾斜。通過專業(yè)教師的引導,幫助學生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,做好自己的大學計劃。

        2.全面推進素質(zhì)教育,豐富校園文化環(huán)境。有針對性地舉辦一些有指導意義的講座或報告會,邀請社會上的成功知名人士,或其他高校就業(yè)指導方面的專家,或者是往屆畢業(yè)生代表向?qū)W生介紹求職、創(chuàng)業(yè)的人生經(jīng)歷,使學生能更加深刻體會到只有認真學習、艱苦奮斗、持之以恒最終才能實現(xiàn)自我價值。

        3.加強學院與地方人才市場以及優(yōu)質(zhì)企業(yè)人力資源部門的合作,拓展就業(yè)渠道。學院應(yīng)根據(jù)市場需求,結(jié)合自身的辦學定位以及辦學資源采用頂崗實習模式與優(yōu)質(zhì)企事業(yè)單位聯(lián)合培養(yǎng)人才,拉近在校生與用人單位的距離。一方面讓學生提前感受到就業(yè)氣氛,熟悉就業(yè)環(huán)境;另一方面也使優(yōu)質(zhì)企業(yè)加強對學生的了解程度,有利于畢業(yè)生就業(yè)[3]。

        參考文獻:

        [1]2016年大學生畢業(yè)生月起薪平均為4187元[EB/OL].應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng),2016-01-22.

        [2]朱佩芬,楊娜曼,王海鵬,等.國貿(mào)專業(yè)大學生就業(yè)現(xiàn)狀與意向調(diào)查研究——以湘南學院為例[J].湘南學院學報,2014,(6).

        [3]張家勝.專業(yè)認知、就業(yè)預(yù)期與實際就業(yè)偏差——基于武漢紡織大學國貿(mào)專業(yè)的調(diào)查分析[J].陜西教育,2013,(1).

        猜你喜歡
        就業(yè)觀就業(yè)指導畢業(yè)生
        疫情后,青年農(nóng)民工就業(yè)觀變了
        你根本不知道,這屆畢業(yè)生有多難
        意林(2020年15期)2020-08-28 11:10:24
        社會主義核心價值觀融入當代大學生就業(yè)觀教育研究
        略談開展大學生就業(yè)指導的重要性
        活力(2019年17期)2019-11-26 00:43:18
        一個沒什么才能的北大畢業(yè)生
        大學生就業(yè)指導課教學模式的實踐與探索
        最“叛逆”的畢業(yè)生
        高校就業(yè)指導存在的問題及對策
        優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與大學生就業(yè)觀教育的融合
        以人為本,深化高職院校就業(yè)指導工作
        91精品亚洲一区二区三区| 熟女体下毛毛黑森林| 两个人看的www高清视频中文| 日本久久久久| 神马不卡影院在线播放| 欧美大片va欧美在线播放| 精品成人av一区二区三区| 亚洲黄色免费网站| 亚洲视频中文字幕更新| 国产手机在线观看一区二区三区| 色综合久久88色综合天天| 国产亚洲日韩欧美久久一区二区 | 欧美日韩视频无码一区二区三 | 免费美女黄网站久久久| 国产成人高清在线观看视频| 国产成人精品白浆久久69| 中国一级毛片在线观看| 亚洲综合久久久中文字幕| 久久久天堂国产精品女人| 日本最大色倩网站www| 久久香蕉成人免费大片| 日本精品一区二区三区在线播放 | 中国男男女在线免费av| 亚欧免费无码aⅴ在线观看| 国产一级大片免费看| 台湾自拍偷区亚洲综合| 亚洲一区二区三区乱码在线中国| 中文日韩亚洲欧美制服| 日韩精品网| 亚洲免费精品一区二区| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 国产乱子伦精品免费无码专区| 国产一级做a爱视频在线| 日韩中文字幕一区二区二区| 国产女人高潮叫床视频| 久久狠狠高潮亚洲精品暴力打 | 亚洲av无码成人精品区狼人影院| 亚洲中文字幕第一页在线| 99精品国产av一区二区| 国产亚洲成性色av人片在线观| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱|