楊梅
摘 要:隨著我國(guó)信息技術(shù)的不斷深入發(fā)展,越來越多的領(lǐng)域已經(jīng)引入信息技術(shù)并取得一定的成效。對(duì)于民航職工思想政治工作來說更應(yīng)該抓住這次千載難逢的機(jī)遇,改變傳統(tǒng)的管理方式及管理理念,進(jìn)而有效的提升思想政治工作所取得的實(shí)際效果?;诖艘?,本文以網(wǎng)絡(luò)空間下,如何做好民航職工思想政治工作為中心進(jìn)行重點(diǎn)的分析和探討,意在提高民航職工的綜合素質(zhì)水平,以期借鑒。
關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)空間;民航職工;思想政治工作
如今,隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的快速發(fā)展與普及,對(duì)人們的生活工作等各個(gè)方面都有著非常深遠(yuǎn)的影響。在這種背景下民航思想政治工作的內(nèi)容也拓展到網(wǎng)絡(luò)空間,這不僅像是一次機(jī)遇,更多的是為我們民航工作者帶來的一次挑戰(zhàn)。另外隨著高鐵技術(shù)的迅速發(fā)展,也為民航的發(fā)展帶來了一定的沖擊,這在一定程度上影響了民航職工的心理。因此,為了提高民航的凝聚力與戰(zhàn)斗力,進(jìn)而為群眾帶來更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),就必須要完成好網(wǎng)絡(luò)空間下民航職工思想政治教育這項(xiàng)艱巨的工作。
1 網(wǎng)絡(luò)空間下帶給民航職工思想政治工作的機(jī)遇
1.1 開放性機(jī)遇
眾所周知,網(wǎng)絡(luò)空間是具有很強(qiáng)開放性的,因此這就有效地拓展了民航思想政治工作的廣度。具體來說,傳統(tǒng)的民航思想政治工作比較保守,評(píng)價(jià)方式比較單一,所以這就極大地限制了個(gè)人的思維與想法,取得的實(shí)際效果并不理想;而利用網(wǎng)絡(luò)空間進(jìn)行思想政治工作,民航職工可以自由的訪問網(wǎng)絡(luò)空間,能隨時(shí)隨地的闡述自身的一些意見和看法,增強(qiáng)了思想政治工作的民主性,進(jìn)而提高了所獲取的效果。另外,由于網(wǎng)絡(luò)上的信息可以進(jìn)行共享,所以這就豐富了思想政治工作的內(nèi)涵,提供了更加多樣的工作方法。[1]
1.2 信息量機(jī)遇
由于網(wǎng)絡(luò)空間的容量比較大,且儲(chǔ)存信息的方式比較多樣,所以這就使民航思想工作的素材具有多渠道、多樣化等特征,并且具有很強(qiáng)的趣味性與感染力。比如說現(xiàn)在可以使用U盤、移動(dòng)硬盤等工具在極短的時(shí)間和有限的空間之內(nèi)儲(chǔ)存大量的文字、圖片、視頻等信息,這就使民航職工就可以很輕松的進(jìn)行學(xué)習(xí)或交流,極大的提高了職工的求知欲望,同時(shí)也提高了民航思想政治工作的效率。
1.3 傳播速度機(jī)遇
在使用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行思想政治教育時(shí),能夠有效的跨越時(shí)間與空間的阻礙,增強(qiáng)了思想政治工作的時(shí)效性。具體來說,人們現(xiàn)在只需借助一部電腦或者手機(jī)就可以與世界進(jìn)行“互聯(lián)”,所以這就極強(qiáng)的增加了信息的傳輸效率。對(duì)于民航思想政治工作來說,就可以使企業(yè)內(nèi)的相關(guān)思想政治管理人員及時(shí)了解被教育者的思想狀態(tài),進(jìn)而有的放矢的改善并優(yōu)化管理方法,使其更適合當(dāng)前形勢(shì)下的思想政治教育工作。
2 網(wǎng)絡(luò)空間帶給思想政治工作的挑戰(zhàn)
2.1 對(duì)于“度”的掌控
因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)自身具有自由、寬泛、開放等特點(diǎn),所以在展開工作時(shí)必須要掌握好一個(gè)“度”。“度”字主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是“言論自由”,再一個(gè)就是“低俗之風(fēng)”。[2]現(xiàn)在在網(wǎng)絡(luò)上充斥著各種各樣的信息,它們的內(nèi)容有的積極向上,有的卻低俗不堪,所以在開展思想政治工作時(shí)相關(guān)管理人員要以原則為準(zhǔn)繩,以靈活為手段,嚴(yán)格的控制信息的質(zhì)量,使職工既能充分的表達(dá)自身的言論,同時(shí)還能嚴(yán)厲杜絕低俗的風(fēng)氣在企業(yè)內(nèi)部滋生,提升思想政治工作的有效性。
2.2 流量問題
由于民航思想政治工作自身本身比較的枯燥乏味,所以相關(guān)網(wǎng)站用戶的活躍度可能就會(huì)比較低。那么網(wǎng)絡(luò)空間之下的思想政治教育工作并不能達(dá)到預(yù)期的效果,因此這就需要采取一些切實(shí)可行的措施去對(duì)這種問題進(jìn)行改善。
2.3 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的安全管理問題
由于互聯(lián)網(wǎng)始終處于一個(gè)開放的空間之內(nèi),所以就很容易受到外界黑客的攻擊,因此為了使思想政治工作能夠順利進(jìn)行,保證民航企業(yè)內(nèi)部資料的安全,就必須要把網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)管中存在的問題進(jìn)行徹底解決。
3 網(wǎng)絡(luò)空間下做好民航職工思想政治工作的具體途徑
3.1 建立健全相關(guān)的監(jiān)督管理機(jī)制
為了促進(jìn)民航職工思想政治工作的進(jìn)一步發(fā)展,民航企業(yè)必須要建立健全相應(yīng)的監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),進(jìn)而提高對(duì)于信息資源的整體把握。另外為了使網(wǎng)絡(luò)空間能夠更加充分地發(fā)揮自身的性能,還要配置專業(yè)的技術(shù)人員負(fù)責(zé)對(duì)于各個(gè)渠道的信息收集,并及時(shí)的對(duì)網(wǎng)站的內(nèi)容進(jìn)行更新。同時(shí)還要設(shè)置信息分類系統(tǒng)與機(jī)制,這樣就可以實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)化管理,能夠有效地保證所收集信息資源的總體質(zhì)量。最后還要定期的對(duì)網(wǎng)絡(luò)空間進(jìn)行維護(hù)檢測(cè),使其始終處于一個(gè)穩(wěn)定安全的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境之中。
3.2 加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè),優(yōu)化工作流程
網(wǎng)站的建設(shè)是在網(wǎng)絡(luò)空間下進(jìn)行思想政治工作的重要保障手段,因此民航企業(yè)必須要把網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的任務(wù)提到日程上。另外在進(jìn)行思想政治工作期間,民航企業(yè)管理者要充分的結(jié)合當(dāng)今企業(yè)的發(fā)展情況,使得工作內(nèi)容與職工的需求進(jìn)行有效的統(tǒng)一,這樣就會(huì)更加貼近一線職工的日常工作與生活,使員工主動(dòng)地去改正優(yōu)化自身的工作內(nèi)容與方法,提升網(wǎng)絡(luò)空間下進(jìn)行思想政治工作的有效性。
3.3 開拓創(chuàng)新管理模式
為了使網(wǎng)絡(luò)空間與思想政治工作更加匹配,就必須要開拓創(chuàng)新管理模式。首先,單位內(nèi)部要建立專業(yè)素質(zhì)較高的管理團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)對(duì)工作日常精細(xì)化管理。其次,要適當(dāng)?shù)奶岣邔?duì)于網(wǎng)評(píng)員的招聘標(biāo)準(zhǔn),通過內(nèi)部交流學(xué)習(xí)或者培訓(xùn)等手段強(qiáng)化網(wǎng)評(píng)員的專業(yè)技術(shù)水平和溝通交流的能力,進(jìn)而使其更好的擔(dān)任“引路人”這一角色,使民航企業(yè)的思想政治工作能夠平穩(wěn)的開展。
4 結(jié)語
總而言之,民航企業(yè)想要進(jìn)一步發(fā)展,就必須要把對(duì)于職工的思想政治工作與網(wǎng)絡(luò)空間進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,改變傳統(tǒng)的管理方法與理念,這樣才能提高職工的綜合素質(zhì)水平,進(jìn)而提升企業(yè)日常管理與運(yùn)行的效率。
參考文獻(xiàn)
[1]榮穎.新時(shí)期網(wǎng)絡(luò)背景下的思想政治工作[J].求知,2015,(06):37-38.
[2]王素蓮.網(wǎng)絡(luò)思想政治工作存在的問題及對(duì)策研究[D].中國(guó)石油大學(xué),2007,(18):121-122.