阮斌　劉暢　沈沉

摘 要：思想政治工作一直是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)。國(guó)有企業(yè)思想政治工作是黨的思想政治工作與企業(yè)具體實(shí)踐相結(jié)合的產(chǎn)物。在中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展和對(duì)外開放逐步深化的社會(huì)新形勢(shì)下，國(guó)有企業(yè)思想政治工作也面臨著新的挑戰(zhàn)，本文的研究目的就是探索信息化時(shí)代背景下國(guó)有企業(yè)思想政治工作的理論積累和實(shí)踐創(chuàng)新。

關(guān)鍵詞：信息化；思想政治工作；創(chuàng)新

一、引言

信息化時(shí)代，互聯(lián)網(wǎng)以其豐富的共享資源、快捷的傳播速度，成為人們獲取各種知識(shí)和信息的重要渠道。在這樣的背景下，國(guó)企員工在思想和價(jià)值上都呈現(xiàn)出多元化的傾向。與此同時(shí)，快速發(fā)展的信息化技術(shù)也已逐漸成為國(guó)企的重要宣傳陣地。如何快速適應(yīng)信息化時(shí)代的變化，轉(zhuǎn)變思想觀念，加速思想政治工作方法創(chuàng)新，則成為企業(yè)思想政治工作的新課題。

而受傳統(tǒng)思想觀念和方法的束縛，國(guó)有企業(yè)思想政治工作從總體上有所弱化。與此同時(shí)，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，過(guò)分追求經(jīng)濟(jì)效益忽視思想政治工作，工作形式和方法單一陳舊，無(wú)法滿足員工的精神需求的矛盾一定程度存在，影響了國(guó)企的整體發(fā)展。

二、思想觀念的創(chuàng)新

思想觀念是行為活動(dòng)的先導(dǎo)。只有思想觀念創(chuàng)新，才能有工作內(nèi)容和方法上的創(chuàng)新。要切實(shí)抓好思想政治工作，就需要國(guó)企思想政治工作者思想觀念方面的創(chuàng)新，堅(jiān)持把習(xí)近平總書記系列重要講話精神和新理念新思想新戰(zhàn)略作為治企興企的思想基礎(chǔ)。

1、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。做好國(guó)企思想政治工作，首先是要堅(jiān)定不移地堅(jiān)持黨對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)。習(xí)近平總書記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，“要把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來(lái)抓?！眹?guó)企管理層應(yīng)該從自身做起，推動(dòng)員工提高工作的積極性，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2、突出創(chuàng)新意識(shí)。在新時(shí)代背景下，隨著人們的生活方式多樣化、精神需求多元化，各種思想和文化之間的互相交融和碰撞，使人們單一、保守的社會(huì)心理逐漸被開放、多元的社會(huì)心理所替代。這就要求國(guó)有企業(yè)思想政治工作者必須要突出加強(qiáng)和創(chuàng)新思想政治工作在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展中的作用，結(jié)合實(shí)際切實(shí)把思想政治工作同解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的矛盾和問(wèn)題結(jié)合，促生產(chǎn)、保經(jīng)營(yíng)、提效益。

3、增強(qiáng)人本意識(shí)。國(guó)企思想政治工作應(yīng)從員工的切身利益出發(fā)，尊重、理解、關(guān)心員工，教育員工正確認(rèn)識(shí)自己的成長(zhǎng)同企業(yè)發(fā)展之間的關(guān)系，營(yíng)造員工為實(shí)現(xiàn)自己的利益而服從大局努力工作的氛圍。做到堅(jiān)持以人為本。同時(shí)企業(yè)為個(gè)人發(fā)展創(chuàng)造條件，為員工排除困難，才能為企業(yè)健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。

三、工作內(nèi)容的創(chuàng)新

必須結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，進(jìn)一步創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容。國(guó)企思想政治工作的開展不是簡(jiǎn)單的任務(wù)，必須緊緊圍繞企業(yè)文化、經(jīng)濟(jì)效益開展。積極創(chuàng)新工作內(nèi)容才能與員工進(jìn)行有效的互動(dòng)，才能有助于構(gòu)建和諧的工作環(huán)境。

1、適應(yīng)時(shí)代特點(diǎn)。企業(yè)思想政治要利用信息化技術(shù)不斷豐富工作內(nèi)容和載體，借助互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)利用微信、騰訊、微博等傳達(dá)和宣傳企業(yè)思想政治工作的信息。通過(guò)開設(shè)網(wǎng)頁(yè)專欄、論壇等，提高員工的參與度，進(jìn)一步提高思想政治工作的凝聚力。

2、解決員工訴求。針對(duì)新時(shí)代下員工需求的多樣化，建立并擴(kuò)展員工訴求渠道，傾聽員工心聲。豐富工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)組織等員工群團(tuán)集體活動(dòng)，做好面對(duì)面、一對(duì)一的日常思想工作，走到基層一線，了解廣大職工的工作和生活情況，及時(shí)了解掌握員工困難及思想動(dòng)態(tài)，聽取意見建議，并將員工反映的問(wèn)題及時(shí)解決，真誠(chéng)的幫助員工，讓員工更安心工作，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。

3、增強(qiáng)趣味性。改變傳統(tǒng)的簡(jiǎn)單的說(shuō)服教育，在繼承好的傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)組織系列活動(dòng)。把思想政治工作融入到日常，聯(lián)系員工的工作、生活實(shí)際，制定符合企業(yè)員工實(shí)際的活動(dòng)方案，利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)和舉辦各種文體活動(dòng)，大力開展技能競(jìng)賽、建議征集、科技大講堂等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工立足崗位建功立業(yè)，形成萬(wàn)眾一心謀發(fā)展的濃厚氛圍，增強(qiáng)思想政治工作的趣味性、滲透性和感染性。

四、方式方法的創(chuàng)新

思想政治工作方式方法的創(chuàng)新，目的是提高思想政治工作的實(shí)效性。特別是利用現(xiàn)代信息化和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)揮國(guó)企思想政治工作在企業(yè)管理中的作用，構(gòu)筑思想政治工作的新陣地。

1、開展網(wǎng)絡(luò)教育。抓住員工每天瀏覽網(wǎng)頁(yè)的習(xí)慣，通過(guò)利用網(wǎng)絡(luò)資源開展對(duì)員工的思想教育。充分利用企業(yè)已經(jīng)內(nèi)網(wǎng)，建立思想政治工作專欄，內(nèi)容可包括企業(yè)文化、黨建、網(wǎng)上大學(xué)、趣味閱讀、在線答題等等，通過(guò)這些欄目，使員工快速地獲得學(xué)習(xí)內(nèi)容，而且比會(huì)議式、課堂式更容易被員工接受，更能吸引員工，以達(dá)到對(duì)員工教育的目的。

2、建設(shè)新媒體陣地。要善于利用微信、QQ群、手機(jī)APP等網(wǎng)絡(luò)新媒體，創(chuàng)建網(wǎng)上黨建園地等思想政治工作新平臺(tái)，用網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言，加強(qiáng)互動(dòng)交流。通過(guò)不斷探索新方法新方式，讓思想政治工作者主動(dòng)掌握互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代網(wǎng)絡(luò)的管理權(quán)和話語(yǔ)權(quán)，控制主流聲音，弘揚(yáng)“正能量”，掃除網(wǎng)絡(luò)不良習(xí)氣和“負(fù)能量”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

3、強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。挖掘典型素材，利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)大力宣傳典型人物風(fēng)采和樹立榜樣。并不斷探索創(chuàng)新，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，通過(guò)設(shè)立模范黨員示范崗等舉措，加大對(duì)先進(jìn)集體和模范員工的宣傳力度，使思想政治工作融于生產(chǎn)實(shí)際，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的先鋒模范帶頭作用，帶動(dòng)廣大員工學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先鋒，推動(dòng)思想政治工作和經(jīng)營(yíng)工作同步提升。

總之，信息化時(shí)代國(guó)有企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新是一個(gè)系統(tǒng)性的工程，需要各方面的密切配合。觀念創(chuàng)新是前提，內(nèi)容創(chuàng)新是表現(xiàn)，方式方法創(chuàng)新是重要途徑。只有不斷探索國(guó)企思想政治工作的創(chuàng)新，才能有效地發(fā)揮思想政治工作在國(guó)企改革發(fā)展中的作用。

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（作者單位：1.中國(guó)石油廣州培訓(xùn)中心；2.中國(guó)石油集團(tuán)石油管工程技術(shù)研究院，陜西 西安 710077）