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        青少年自我效能感、學(xué)業(yè)成績與歸因方式的關(guān)系

        2018-09-02 15:32:10洪帥
        文學(xué)教育下半月 2018年8期
        關(guān)鍵詞:青少年

        洪帥

        內(nèi)容摘要:本研究探討青少年學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績的關(guān)系以及歸因方式的中介作用,采用學(xué)業(yè)自我效能感問卷和多維-多向歸因量表(MMCS)對208名青少年進(jìn)行施測。結(jié)果表明:①學(xué)業(yè)成績與內(nèi)歸因、學(xué)業(yè)自我效能感呈顯著正相關(guān),內(nèi)歸因與學(xué)業(yè)自我效能感、學(xué)業(yè)行為自我效能感及學(xué)業(yè)能力自我效能感呈顯著正相關(guān),外歸因與學(xué)業(yè)能力自我效能感呈顯著負(fù)相關(guān);②學(xué)業(yè)行為自我效能感對學(xué)業(yè)成績有正向預(yù)測作用;③內(nèi)歸因在青年少學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績之間起部分中介作用。青少年學(xué)業(yè)自我效能感可以在一定程度上通過歸因方式對學(xué)業(yè)成績產(chǎn)生影響。

        關(guān)鍵詞:學(xué)業(yè)自我效能感 歸因方式 學(xué)業(yè)成績 青少年

        一.問題提出

        學(xué)習(xí)是青少年時(shí)期全部生活的重心,衡量學(xué)業(yè)水平的重要指標(biāo)之一即學(xué)業(yè)成績,這也是教育工作者關(guān)心和努力提升的重點(diǎn)。自我效能感是由美國心理學(xué)家班杜拉最先提出來的概念,它指個(gè)體對自己是否有能力去完成某一特定任務(wù)的推測和推斷[1]。在個(gè)體執(zhí)行某項(xiàng)心理活動的過程中,自我效能感可以直接影響其功能的發(fā)揮。學(xué)業(yè)自我效能感是自我效能感在學(xué)習(xí)領(lǐng)域內(nèi)的表現(xiàn),它是個(gè)體對自己控制學(xué)習(xí)行為和學(xué)習(xí)成績能力的一種主觀判斷,用以評價(jià)自己是否有能力去完成學(xué)習(xí)任務(wù)的自信程度[2]。歸因是指個(gè)體分析自己及他人的行為,發(fā)現(xiàn)行為產(chǎn)生的原因、推斷行為具有何種性質(zhì)的過程,即對行為的原因給予解釋和推斷的過程[3]。韋納的成敗歸因理論將影響歸因的主要因素劃分為能力、努力、情景和運(yùn)氣四個(gè)因素,根據(jù)這四因素的屬性提出歸因的內(nèi)外因、穩(wěn)定性、可控性三個(gè)維度。內(nèi)歸因方式指依靠能力、努力因素進(jìn)行歸因,外歸因方式指依靠情景、運(yùn)氣因素進(jìn)行歸因。

        目前研究者對三個(gè)變量的研究多集中與兩兩之間的關(guān)系探討以及各自與其他變量的關(guān)系研究上,對三者之間關(guān)系的研究比較少。僅有的幾個(gè)研究是以大學(xué)生為被試,缺乏以青少年群體為研究對象的探討。此外,很少有研究者將歸因方式作為中介變量來考查學(xué)業(yè)自我效能感對學(xué)業(yè)成績的影響。學(xué)業(yè)自我效能感能否通過影響歸因方式從而間接作用于學(xué)業(yè)成績呢?本研究試圖通過實(shí)證調(diào)查探討歸因方式的中介作用。這對初、高中等教育機(jī)構(gòu)引導(dǎo)青少年在學(xué)業(yè)成績方面培育積極的歸因方式,提高其學(xué)習(xí)積極性,從而間接提高青少年的學(xué)業(yè)自我效能感和學(xué)業(yè)成績有重要的理論意義和現(xiàn)實(shí)意義。

        二.對象與方法

        1.研究對象

        采用隨機(jī)取樣法對山東省威海市某中學(xué)高一年級學(xué)生進(jìn)行施測,共發(fā)放問卷260份,回收有效問卷208份,問卷回收率80%。其中男生93人,占比44.7%,女生115人,占比55.3%。

        2.研究方法

        (1)學(xué)業(yè)自我效能感問卷

        采用梁宇頌、周宗奎編制的學(xué)業(yè)自我效能感問卷[4],包含學(xué)習(xí)能力自我效能感和學(xué)習(xí)行為自我效能感兩個(gè)分量表,內(nèi)部一致性系數(shù)分別為0.816和0.78。量表共22個(gè)條目,采用李克特5點(diǎn)計(jì)分形式,從“非常不同意”到“非常同意”依次賦值1~5分。

        (2)歸因方式

        采用多維-多向歸因量表(MMCS)[5]。該量表包含學(xué)業(yè)成就歸因和人際關(guān)系歸因兩個(gè)分量表,本研究僅選用成就歸因分量表,包含24個(gè)條目,采用李克特5點(diǎn)計(jì)分法,從“非常不同意”到“非常同意”依次賦值1~5分,內(nèi)部一致性系數(shù)為0.781。

        (3)學(xué)業(yè)成績

        采用高一年級第一學(xué)期期末各學(xué)科總成績的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)作為學(xué)業(yè)成績的分?jǐn)?shù)。

        3.統(tǒng)計(jì)處理

        所有原始數(shù)據(jù)錄入到SPSS 22.0中,進(jìn)行描述分析、相關(guān)分析和回歸分析等統(tǒng)計(jì)分析。

        三.結(jié)果

        1.學(xué)業(yè)自我效能感、歸因方式與學(xué)業(yè)成績的相關(guān)

        對學(xué)生的學(xué)業(yè)成績與歸因方式、學(xué)業(yè)自我效能感進(jìn)行兩兩相關(guān)分析,結(jié)果顯示,學(xué)業(yè)成績與內(nèi)歸因、學(xué)業(yè)自我效能感總分及維度分均存在顯著的正相關(guān)(r=0.586,0.644,0.348,0.629;P<0.01),內(nèi)歸因與學(xué)業(yè)自我效能感總分及維度分均存在顯著的正相關(guān)(r=0.384,0.202,0.360;P<0.05),外歸因與學(xué)業(yè)自我效能感總分的相關(guān)不顯著,但與能力效能感存在顯著的負(fù)相關(guān)(r=-0.231;P<0.01)(詳見表1)。

        表1 學(xué)業(yè)自我效能感、歸因方式與學(xué)業(yè)成績的相關(guān)(r)

        注:*P<0.05,** P<0.01,*** P<0.001,下同

        2.學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績的回歸分析

        以學(xué)業(yè)成績?yōu)橐蜃兞?、學(xué)業(yè)自我效能感為自變量進(jìn)行回歸分析,結(jié)果顯示,學(xué)業(yè)自我效能感中的行為自我效能感對學(xué)業(yè)成績有正向的預(yù)測作用(t=2.223,P<0.05),能力自我效能感對學(xué)業(yè)成績也有正向預(yù)測作用(t=8.434,P<0.001)(詳見表2)。

        表2學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績的回歸分析

        3.歸因方式在學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績間的中介作用檢驗(yàn)

        由表1相關(guān)分析的結(jié)果可知,學(xué)業(yè)成績與學(xué)業(yè)自我效能感、歸因方式三個(gè)變量之間的關(guān)系滿足了進(jìn)行中介作用檢驗(yàn)的條件,依據(jù)溫忠麟等人提出的新的中介效應(yīng)檢驗(yàn)流程進(jìn)行依次檢驗(yàn)[6],結(jié)果顯示,內(nèi)歸因在學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績之間的中介效應(yīng)顯著,為部分中介作用。

        表3 歸因方式(內(nèi)歸因)的中介作用

        四.討論

        1.學(xué)業(yè)自我效能感與歸因方式對學(xué)業(yè)成績的影響

        研究顯示,青少年的學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績存在正相關(guān),這與Zimmerman[7]和Thomas John[8]等人的研究結(jié)論一致,他們的研究均發(fā)現(xiàn),學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績之間有顯著正相關(guān),學(xué)業(yè)自我效能感高的學(xué)生不但樂于學(xué)習(xí)、有信心學(xué)好,而且善于學(xué)習(xí),進(jìn)而取得良好的學(xué)業(yè)成績。

        歸因方式中的內(nèi)歸因在學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)業(yè)成績之間存在部分中介作用,說明自我效能感不僅能直接對學(xué)業(yè)成績產(chǎn)生影響,還可以通過內(nèi)歸因的部分中介作用來影響學(xué)業(yè)成績。自我效能感高的個(gè)體,在歸因方式上傾向于采用內(nèi)歸因,在取得好成績的情況下,傾向于做出能力、努力等內(nèi)部因素的歸因,增強(qiáng)對成功的預(yù)期,在成績不好的情況下,傾向于做出心境、不夠努力等不穩(wěn)定的原因歸因,不產(chǎn)生負(fù)面情緒,對學(xué)業(yè)成績無不良影響。

        2.通過歸因訓(xùn)練提高青少年學(xué)業(yè)成績

        從本研究結(jié)果可知,歸因方式對青少年學(xué)業(yè)成績的影響至關(guān)重要,許多研究者也認(rèn)為,歸因?qū)罄^行為有著強(qiáng)大的動力作用,這提示了一種教育方向,即通過改變學(xué)生的學(xué)業(yè)成績歸因方式,進(jìn)而改變其學(xué)業(yè)行為,提升學(xué)業(yè)成績。

        借鑒韓仁生提出的對學(xué)生進(jìn)行歸因訓(xùn)練的目標(biāo)[9],提倡在學(xué)校開展相應(yīng)的歸因訓(xùn)練活動:在成功的情境下,引導(dǎo)學(xué)生做出能力、持久努力等內(nèi)部的、穩(wěn)定的歸因,增強(qiáng)其對成功的期望,增強(qiáng)成功與積極情感的聯(lián)系;在失敗情境下做出心境、臨時(shí)努力等不穩(wěn)定的原因歸因,使其維持高水平的成功期望,不產(chǎn)生消極情感,并堅(jiān)持、趨向成就任務(wù)。通過干預(yù)和培養(yǎng)青少年的歸因方式,幫助青少年形成內(nèi)歸因,提高學(xué)習(xí)的積極性與主動性,進(jìn)而提升學(xué)習(xí)成績。

        參考文獻(xiàn)

        [1]Duan Brown.Career choice and development [M]. San Franoisco,2002.

        [2]Bandura. A.Self-efficacy: Toward a unifying theory of behavioral change[J].Psychological Review,1977,84:191-215.

        [3]郭振芳.歸因理論研究綜述[J].科技信息:科學(xué)教研.2007.

        [4]梁宇頌.大學(xué)生成就目標(biāo)、歸因方式與學(xué)業(yè)自我效能感的研究.華中師范大學(xué)碩士論文[D],2000.

        [5]汪向東.心理衛(wèi)生評定量表手冊.增刊.中國心理衛(wèi)生雜志,1993.285.

        [6]溫忠麟,葉寶娟.中介效應(yīng)分析:方法和模型發(fā)展[J].心理科學(xué)進(jìn)展.2014,22(5):731-745.

        [7]Zimmerman BJ,Martinez-Pons M.Students differences in self-regulated learing:relating grade,sex,and giftness to self-efficacy and strategy use [J].Journal of Educational Psychology,1990,82(1):51-59.

        [8]韓仁生.中小學(xué)歸因訓(xùn)練的實(shí)驗(yàn)研究[J].心理學(xué)報(bào).199,30(4):442-451.

        (作者單位:山東女子學(xué)院教育學(xué)院)

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