黃勝強

摘要：隨著我國經濟的快速發(fā)展，在日常的生產生活中對于石油的使用量也在不斷地擴大，為了能夠更好地促進石油企業(yè)的快速發(fā)展，加強對工作人員思想政治教育工作的重視是一個方面。在新的發(fā)展階段，石油銷售企業(yè)員工的思想政治教育工作是一項非常重要的課題。隨著我國市場經濟的發(fā)展，新的社會思想在不斷的涌現(xiàn)，石油銷售企業(yè)的思想政治工作在具體進行的過程中也出現(xiàn)了各種各樣的問題，這就要求石油銷售企業(yè)的領導班子必須加強對工作人員思想政治教育的重視，充分認清我國社會發(fā)展的形勢，發(fā)現(xiàn)思想政治教育過程中出現(xiàn)的問題，并且探索出相應的解決措施，充分實現(xiàn)石油銷售企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展。

關鍵詞：石油企業(yè)；思想政治工作；新思路

中圖分類號：F27 文獻標識碼：A

引言

就目前的情況看，我國社會經濟發(fā)展迅速，在這樣的情況下，加強對石油銷售企業(yè)思想政治工作的實施是非常重要的。受到新常態(tài)的影響，石油銷售企業(yè)的思想政治工作在開展的過程當中必須要打破傳統(tǒng)的模式，需要根據時代發(fā)展的實際情況，積極探索企業(yè)思想政治教育工作的創(chuàng)新方法，在充分保障企業(yè)快速發(fā)展的基礎之上，最大程度地提高石油銷售企業(yè)思想政治工作的整體水平。

1 思想政治教育信息化的內涵

企業(yè)思想政治教育信息化，主要指的是企業(yè)在進行思想政治教育的過程當中合理的使用信息技術，充分提高思想政治教育工作的時效性，擴大影響力，最大限度地實現(xiàn)企業(yè)政治思想工作教育的動態(tài)過程，思想政治教育信息化的實質是思想政治教育工作的自我完善。從企業(yè)思想政治教育發(fā)展的情況來看，企業(yè)思想政治教育信息化主要指的是一種現(xiàn)代思想政治教育，而不是采用傳統(tǒng)的教育方式；從思想政治教育的時代特征來看，信息化主要指的是企業(yè)在進行思想政治工作教育的過程當中充分體現(xiàn)信息化的特點；從具體表現(xiàn)來看，思想政治教育信息化主要表現(xiàn)為“網絡思想政治教育”、“虛擬思想政治教育”；從具體實踐來看，企業(yè)學生思想政治教育信息化主要指的是在進行思想政治教育的過程當中，采用信息技術的方式對知識進行傳播、運用以及創(chuàng)造。結合實際情況，加強對石油銷售企業(yè)思想政治教育信息化水平的研究，探討思想政治教育信息化過程當中存在的各種問題，并且及時解決這些問題，這樣不僅能夠有利于建設完善的思想政治教育理論體系，同時還可以有效提高石油銷售企業(yè)員工的思想。就目前的情況來看，思想政治教育信息化的研究主要是集中在信息技術這一方面，但是思想政治教育信息化是一項非常系統(tǒng)的工程，在具體研究的過程當中不能僅是從技術方面進行探討，必須要從企業(yè)文化、信息技術、思想觀念、隊伍建設等方面進行系統(tǒng)性的研究。

2 石油銷售企業(yè)思想政治工作的新思路

2.1 加強石油銷售企業(yè)思想政治工作的重視度

就目前的情況看，隨著社會經濟的快速發(fā)展，我國對于石油資源的利用率也在不斷提升，但是我國石油資源比較短缺，為了那個更好的觸及我國石油產業(yè)的快速發(fā)展，在對石油銷售企業(yè)進行管理的過程當中，需要從根本情況上加強對企業(yè)思想政治工作的開展。尤其是在目前的情況下，石油銷售企業(yè)思想政治工作需要從各個環(huán)節(jié)出發(fā)，積極創(chuàng)新思想教育工作的新思路。企業(yè)思想政治工作作為促進企業(yè)經濟發(fā)展以及一些其他工作熟練完成的生命線，必須保證思想政治工作能夠與時俱進，對企業(yè)思想政治工作的開展進行積極的探討以及創(chuàng)新，只有這樣才能夠充分發(fā)揮企業(yè)思想政治教育工作的影響以及作用。在目前我國經濟快速發(fā)展的形勢下，為了能夠更好地保障石油銷售企業(yè)思想政治工作的順利進行，石油銷售企業(yè)需要做到與時俱進。為了能夠更好的適應新常態(tài)新機遇，更好地促進我國經濟的發(fā)展，使生產動力更加多元化，必須加強對石油銷售企業(yè)思想政治工作教育改革的重視。但是在新常態(tài)經濟形勢之下，石油銷售企業(yè)思想政治教育工作仍然存在很多問題，這就要求領導部門以及經營人員根據黨中央提出的要求，結合自身發(fā)展的實際情況，加強對石油銷售企業(yè)思想政治教育工作的改革。

2.2 善于運用網絡，創(chuàng)新思想政治工作方法

隨著我國網絡技術的快速發(fā)展，越來越多的人員開始在網絡上瀏覽各種信息、獲取資訊。特別是隨著智能手機的推廣以及普及，智能手機已經成為人們日常生活工作當中不可缺少的一部分。石油銷售企業(yè)的很多員工都是“80后”“90后”，這些工作人員生活在網絡時代，在日常生活以及工作當中會受到網絡的影響。根據調查顯示，大部分石油銷售企業(yè)的員工在閑暇時間都會利用手機軟件查看新聞、聊天以及玩游戲，這樣就給石油銷售企業(yè)思想政治教育工作帶來了很大的挑戰(zhàn)。為了能夠更好的順應時代的發(fā)展，石油銷售企業(yè)思想政治教育工作人員需要充分認識到網絡給傳統(tǒng)思想政治工作帶來的影響，在工作中主動出擊，更好的占用網絡這個主陣地，合理的利用網絡技術對員工進行思想政治教育。比如，在對思想政治工作進行宣傳的過程當中，可以充分利用網絡宣傳先進的人物事跡，并且對先進人物進行評比，充分號召員工在日常工作的過程當中積極發(fā)現(xiàn)問題給予揭發(fā)，通過對接發(fā)的時間進行查證之后，以公示欄的形式登陸在網站比較顯眼的地方，讓工作人員以其為鑒。

2.3 發(fā)揮石油銷售企業(yè)領導班子的重要作用

在新的發(fā)展形勢之下，石油銷售企業(yè)如果想要提升工作人員思想政治教育工作的整體質量，就需要結合實際情況加強對思想政治工作的創(chuàng)新，使員工的思想能夠與時俱進，符合社會發(fā)展的實際情況。在這樣的形勢下，石油銷售企業(yè)的領導班子需要充分認識在自身的作用?？梢哉f企業(yè)領導班子是企業(yè)思想政治工作的實踐人員，領導班子的形象會直接影響到企業(yè)政治工作的進行以及實際的管理效果。為此，針對上述情況，石油銷售企業(yè)的領導班子需要結合自身的實際情況，加強對黨組織思想的學習，充分認識到自身思想政治工作的重要性，在實際的工作過程中從嚴治黨。企業(yè)領導班子在工作的時候，需要加強黨風建設落實到工作中的各個環(huán)節(jié)，結合工作的實際情況，制定完善的企業(yè)員工號思想政治教育工作的管理制度，在日常工作的過程中為員工提供更加優(yōu)質的服務。充分發(fā)揮領導班子的重要作用不僅能夠企業(yè)思想政治工作落實到實處，同時還能有效保證企業(yè)的發(fā)展。石油銷售企業(yè)的領導班子在具體工作的過程中，需要講政治、顧全大局，做到有權利不任性，依照相關的法律法規(guī)行使自己的權力，并且在實際操作的過程中，領導班子還需要做到依法辦事，為企業(yè)的工作人員提供良好的服務。此外，石油銷售企業(yè)的領導班子還需要不斷學習黨的先進思想，提升自身的政治素養(yǎng)，在工作的過程當中做到廉潔，不貪污腐敗，如果遇到不良的風氣應該及時進行制止，從根本上提升自身的政治素養(yǎng)，為工作人員提供優(yōu)質服務。

綜上所述，信息化的理論以及信息技術的日益完善，為石油銷售企業(yè)思想政治教育工作提供了全新的環(huán)境，但是石油銷售企業(yè)的思想政治教育工作的完善仍然存在很多問題，工作人員只能夠在具體時間的過程當中對思想政治教育信息化進行不斷的探索以及創(chuàng)新。不斷提高石油銷售企業(yè)思想政治教育工作方式的創(chuàng)新，使企業(yè)思想政治教育工作能夠充分發(fā)揮自身的作用以及效果。

參考文獻：

[1]劉玉峰.對新時期石油企業(yè)思想政治工作的思考[J].經濟師，2010（04）.

[2]韓晶.企業(yè)人才培養(yǎng)的問題與對策研究[J].河北企業(yè)，2014（7）.

[3]李春芳，汪曉麗.思想政治教育效果的影響因素與對策：基于思想政治教育信息化的探索.科技視界，2012.20.

[4]王建昌.新常態(tài)下做好企業(yè)思想政治工作[J].中國有色金屬，2015（06）.