孫玉振
[摘要]黨的十九大從全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的高度,對黨的十八大以來的工作進行了總結(jié),明確了我國今后幾十年的發(fā)展目標(biāo)。在新的經(jīng)濟、社會發(fā)展形勢下,煤炭企業(yè)要實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展,就必須要以黨的十九大精神武裝黨員干部職工的頭腦、提升干部職工隊伍戰(zhàn)斗力和推動黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,為企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展做出積極貢獻。
[關(guān)鍵詞]十九大精神 煤炭企業(yè) 發(fā)展
黨的十九大從全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的高度,對黨的十八大以來的工作進行了總結(jié),明確了我國今后幾十年的發(fā)展目標(biāo),對當(dāng)前堅持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念,推進“四個全面”,實現(xiàn)“五位一體”戰(zhàn)略提出了明確思路和要求,為我國下一步的發(fā)展指明了方向。作為煤炭企業(yè)要貫徹落實好黨的十九大精神,就必須要結(jié)合礦井實際,努力發(fā)揮黨組織在推動企業(yè)發(fā)展中的作用,把十九大精神滲透到全礦工作的各個方面,為礦井發(fā)展注入活力,讓十九大精神引領(lǐng)企業(yè)開創(chuàng)發(fā)展的全新局面。
一、抓好思想引導(dǎo),用十九大精神武裝頭腦
黨的十九大精神是習(xí)近平總書記治國理政思想的核心,是全黨、全國今后一段時期各項事業(yè)發(fā)展的行動指南。告成礦地質(zhì)條件復(fù)雜,當(dāng)前正處于生產(chǎn)布局戰(zhàn)略調(diào)整的關(guān)鍵期,安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等方面遇到的問題多、困難大,用十九大精神武裝黨員干部的頭腦,拓寬黨員干部的工作思路,提升黨員干部的政治覺悟、工作熱情和實干精神至關(guān)重要。要著力抓好黨員干部的學(xué)習(xí),要對十九大報告進行深入細(xì)致地學(xué)習(xí),特別是對報告提出的如社會矛盾發(fā)生新變化的新論斷,從嚴(yán)治黨的新要求等進行深入細(xì)致的學(xué)習(xí),深入進行反思,領(lǐng)會精神實質(zhì),把準(zhǔn)新時期經(jīng)濟社會發(fā)展的脈搏,把思想統(tǒng)一到十九大精神上來,更要對各級黨組織、政府相關(guān)部門、集團公司落實十九大精神出臺的方案、意見、辦法、措施等進行全面細(xì)致的學(xué)習(xí),對安全生產(chǎn)、深化改革、環(huán)境保護、全面從嚴(yán)治黨等與我們緊密相關(guān)的內(nèi)容要高度重視,為把十九大精神落實到實處打好基礎(chǔ)。
二、落實新發(fā)展理念,用十九大精神推動發(fā)展加快
十九大報告強調(diào),發(fā)展是解決我國一切問題的關(guān)鍵,必須堅定不移的貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念。告成礦作為一個生產(chǎn)礦井,也必須要落實好新發(fā)展理念,改變管理方式和方法,促進管理優(yōu)化升級。一是要堅持創(chuàng)新發(fā)展。告成礦地質(zhì)條件復(fù)雜,在安全生產(chǎn)中遇到的難題多,必須要落實好創(chuàng)新發(fā)展的理念,在瓦斯治理、水害防治、巷道支護、現(xiàn)場安全管理、職工隊伍建設(shè)等方面創(chuàng)新思路和方法,以滿足新形勢下企業(yè)改革發(fā)展需要。二是要注重綠色發(fā)展。當(dāng)前國家把環(huán)境治理工作提高到了前所未有的高度,在工作中必須要注重落實好環(huán)境治理相關(guān)要求,實現(xiàn)綠色發(fā)展。三是要堅持共享發(fā)展。告成礦地質(zhì)條件復(fù)雜,長期以來干部職工待遇相對較低,部分職工生活相對貧困。要在努力加快礦井發(fā)展,著力提升企業(yè)經(jīng)濟效益的同時,積極提升職工待遇,維護好職工的核心利益,提升職工的生活質(zhì)量,增強職工的獲得感。
三、抓好黨員干部隊伍。用十九大精神提升戰(zhàn)斗力
習(xí)近平總書記經(jīng)常強調(diào),辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨,關(guān)在人。黨組織和黨員干部是推動各項事業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)者和中堅力量,對于告成礦來說更是如此。必須要把十九大精神滲透到黨員干部隊伍建設(shè)和各個方面,提升隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是強化各級班子建設(shè)。抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格按照職責(zé)分工,圍繞礦井脫困發(fā)展,創(chuàng)造性地開展工作,形成一個系統(tǒng)拉動一條線,各系統(tǒng)工作高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的良好格局。根據(jù)工作需要,積極選優(yōu)、配強各支部班子,提升黨支部工作效能。二是強化干部隊伍建設(shè)。堅持正確選人用人導(dǎo)向,把能力強、責(zé)任心強的干部放在關(guān)鍵崗位上,培養(yǎng)、鍛煉好礦井發(fā)展的中堅力量。著力抓好科隊級干部的培養(yǎng)和日常考核,穩(wěn)定好工程技術(shù)人員隊伍,抓好人才儲備和干部儲備。三是強化黨支部建設(shè)。創(chuàng)新基層黨建工作方式方法,開展以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),服務(wù)為根本,創(chuàng)新為動力,廉潔為保障,和諧為關(guān)鍵的“五型”黨組織創(chuàng)建活動,發(fā)揮好基層黨組織職能,堅持“三會一課”制度,扎實開展好黨員責(zé)任區(qū)等活動,增強黨員干部和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。四是強化職工隊伍建設(shè)。著力抓好職工素質(zhì)提升,從職工學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、用標(biāo)準(zhǔn)抓起,強化作業(yè)過程監(jiān)管,規(guī)范職工作業(yè)行為,從源頭上減少安全隱患。深入開展技術(shù)比武、崗位練兵活動,堅持比、練并重,培養(yǎng)各個崗位上的精兵強將,選樹告成礦“首席員工”、“十佳工匠”進行表彰,在全礦營造學(xué)技術(shù)、練技能的良好氛圍。
四、堅持全面從嚴(yán)治黨。用十九大精神推動作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變
“堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨?!痹邳h的十九大報告中,習(xí)近平總書記用了較長篇幅,對全面從嚴(yán)治黨提出了更高要求、更嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。作為煤炭企業(yè),要把學(xué)習(xí)貫徹十九大精神與抓好當(dāng)前工作相結(jié)合,以全面從嚴(yán)治黨推動全面從嚴(yán)治企。一是自覺增強“四個意識”。要堅持政治立身,堅定理想信念,要看清政治方向、站穩(wěn)政治立場、增強政治敏銳性,善于從政治高度認(rèn)識和看待問題;要善于站在企業(yè)全局和戰(zhàn)略的高度,識大體、顧大局、觀大勢、謀大事;要時常整隊看齊,保證步調(diào)一致,自覺與集團的決策部署保持一致。二是認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”。按照“嚴(yán)字當(dāng)頭,重點發(fā)力,問題導(dǎo)向,以上率下”的要求,帶頭落實黨內(nèi)政治生活制度,帶頭落實“一崗雙責(zé)”,做好分管內(nèi)的黨建工作。三是抓緊抓好作風(fēng)建設(shè)。對照“嚴(yán)準(zhǔn)細(xì)實快,韌容創(chuàng)學(xué)廉,擔(dān)當(dāng)、和諧”的要求,在全礦開展轉(zhuǎn)作風(fēng)大討論、中層干部“六查”作風(fēng)整頓活動,在轉(zhuǎn)作風(fēng)的程度、深度、力度上持續(xù)發(fā)力,把轉(zhuǎn)作風(fēng)的關(guān)鍵落實到礦井現(xiàn)場管理上來,持續(xù)推行干部抓“三違”、查隱患,推行四級安全承諾,強化安全宣教,進一步鞏固作風(fēng)轉(zhuǎn)變成果,提升作風(fēng)轉(zhuǎn)變質(zhì)量。
黨的十九大報告強調(diào),歷史只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者,不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者。煤炭企業(yè)在新的經(jīng)濟社會形勢下要實現(xiàn)平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展就必須要全面、深入貫徹落實黨的十九大精神,實干當(dāng)先,燃夢前行,繼續(xù)保持艱苦奮斗、戒驕戒躁的作風(fēng),以時不我待、只爭朝夕的精神,努力開創(chuàng)礦井發(fā)展全新局面。