張冬梅
成本核算作為一項運(yùn)營會計方式,對醫(yī)療事業(yè)在運(yùn)營發(fā)展中所產(chǎn)生的成本加以預(yù)測和記錄,核算、評估和探究各個類型醫(yī)療服務(wù)所創(chuàng)造的總成本,在此基礎(chǔ)之上,實現(xiàn)醫(yī)院各項資源的合理分配,從而達(dá)到醫(yī)院整體服務(wù)質(zhì)量提升的經(jīng)濟(jì)管理工作。隨著醫(yī)療體系改革逐漸深化,醫(yī)院成本核算工作得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)層級的充分注重,醫(yī)院績效考核、醫(yī)療服務(wù)價格設(shè)定以及財政補(bǔ)償?shù)?,都需要運(yùn)用成本核算來實現(xiàn)。由此可見,成本核算在醫(yī)院未來發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。然而,結(jié)合目前情況來說,醫(yī)院在開展成本核算工作時,因為受到諸多因素的影響,導(dǎo)致核算問題頻頻出現(xiàn),進(jìn)而無法滿足各個部門的需求。因此,這就需要醫(yī)院結(jié)合不同的問題,提出對應(yīng)的優(yōu)化對策,在保證醫(yī)院成本核算質(zhì)量的同時,給醫(yī)院各項工作的開展提供依據(jù),以此實現(xiàn)醫(yī)院整體效益水平的提升。
醫(yī)院成本核算主要是結(jié)合醫(yī)院管理需求和決策標(biāo)準(zhǔn),對醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié)中所消耗的各項費(fèi)用進(jìn)行劃分、規(guī)劃、整合和探究,進(jìn)而提出對應(yīng)成本數(shù)據(jù)的一項經(jīng)濟(jì)管理性工作。醫(yī)院成本核算主要是秉持經(jīng)濟(jì)性原則,對關(guān)鍵性、突發(fā)性因素加以管控。成本核算方式需要做到因地制宜。針對各個科室以及職工,所應(yīng)用的成本核算方法將存在差異。通過構(gòu)建完善的成本核算機(jī)制,將醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益和職工工薪相掛鉤,以此調(diào)動醫(yī)院職工工作積極性。通過開展成本管理工作,可以將醫(yī)院真實運(yùn)營情況以及科室工作效率進(jìn)行體現(xiàn),促進(jìn)醫(yī)院職工綜合素養(yǎng)的同時,保證醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平,從而給醫(yī)院執(zhí)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)職責(zé)體系提供條件。此外,加強(qiáng)成本核算,將醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量利用經(jīng)濟(jì)效益的方式進(jìn)行確定,做到獎罰分明,激發(fā)醫(yī)院職工工作潛力,實現(xiàn)醫(yī)院整體工作效率的提高,在給醫(yī)院創(chuàng)造更好效益的同時,給醫(yī)院的良好發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
長時間受到計劃經(jīng)濟(jì)體系的影響,醫(yī)院在對經(jīng)濟(jì)效率方面的注重力度不高,在運(yùn)營發(fā)展時,所投放的成本逐漸提升。隨著國家對醫(yī)院投放經(jīng)費(fèi)的降低,醫(yī)院開始紛紛轉(zhuǎn)型,使得醫(yī)院開始成為自收自支的經(jīng)濟(jì)體系,要求自行消化運(yùn)營成本,這時醫(yī)院才開始給予成本充分注重。為了提升醫(yī)院醫(yī)療工作人員的成本管理意識,部分醫(yī)院在進(jìn)行激勵分配的過程中,把成本核算結(jié)果融合到考核范疇中。但是因為醫(yī)療行業(yè)自身含有壟斷特性,公有制醫(yī)療體系方面存在諸多漏洞,導(dǎo)致諸多醫(yī)療工作人員對當(dāng)前執(zhí)行的成本核算體系缺少了解,成本核算意識薄弱,從而影響醫(yī)院成本核算水平的提升。
從醫(yī)院成本自身角度來說,含有一定的運(yùn)營特性和繁瑣性,導(dǎo)致目前為止都沒有構(gòu)建出一個較完善的核算機(jī)制。醫(yī)院當(dāng)前實施的成本核算工作中,主要包含了醫(yī)療成本核算以及醫(yī)療藥品成本核算兩項內(nèi)容,成本核算方式主要有直接成本與間接成本。但是從原則角度而言,沒有對成本核算加以明確界定和規(guī)范,而當(dāng)前實施的會計準(zhǔn)則中,也缺少對成本核算方式的具體規(guī)定,無法根據(jù)成本核算標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)定相關(guān)科目,進(jìn)而使得成本核算無法直接形成成本核算數(shù)據(jù)。
從目前情況來說,醫(yī)院信息化建設(shè)正置身于起步階段,隨著社會經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展,醫(yī)院需要定期把部分資金投放到信息系統(tǒng)創(chuàng)新和維護(hù)工作中。信息化技術(shù)的全面應(yīng)用,給醫(yī)院相關(guān)數(shù)據(jù)的采集和整理提供了便利。然而,由于我國信息化建設(shè)水平低,部分醫(yī)院成本核算系統(tǒng)較為滯后,依舊采用手工記賬的方式,使得人為失誤幾率比較大,影響成本核算質(zhì)量。
醫(yī)院要想獲取更好的效益,可以通過兩種方式來實現(xiàn),一個是減少成本投放,另一個是提升自身工作效率。醫(yī)院醫(yī)療工作人員已經(jīng)意識到當(dāng)前醫(yī)院所面對的社會壓力,為了實現(xiàn)醫(yī)院健康發(fā)展,就要優(yōu)化運(yùn)營理念。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)層級可以結(jié)合醫(yī)院戰(zhàn)略標(biāo)準(zhǔn),明確成本核算的作用,把價值鏈分析融合到成本核算工作中。通過構(gòu)建醫(yī)院文化,開展成本核算教育工作,提升醫(yī)院醫(yī)療工作人員成本核算意識,采用完善的激勵對策,構(gòu)建完善的激勵體系,提升醫(yī)院工作向心力,讓醫(yī)院所有職工都能參與到成本核算工作中,實現(xiàn)醫(yī)院成本核算水平的提升。
目前,大部分醫(yī)院已經(jīng)構(gòu)建了完善的核算體系,但思路方面大同小異。衛(wèi)生行政管理機(jī)構(gòu)需要在對針對性、規(guī)范性、執(zhí)行性等水平較高的醫(yī)院成本核算方式進(jìn)行總結(jié)的同時,設(shè)定規(guī)范的成本核算標(biāo)準(zhǔn)和流程,完善核算機(jī)制,讓醫(yī)院成本核算結(jié)果之間存在一定的對比性,給管理層級找出問題提供條件,提升醫(yī)院成本核算的規(guī)范性和合理性。
通過對醫(yī)院各個線條結(jié)構(gòu)進(jìn)行整合,把經(jīng)濟(jì)核算和考核融合到財務(wù)管理工作中,防止發(fā)生財務(wù)數(shù)據(jù)重復(fù)現(xiàn)象。財務(wù)部門在下屬機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)定規(guī)范的成本核算小組,結(jié)合醫(yī)院運(yùn)營情況和醫(yī)療材料應(yīng)用情況,做好對應(yīng)的登記工作,全面實施成本核算機(jī)制,讓醫(yī)院各項成本實現(xiàn)充分分?jǐn)?。加大科研成本投放,對會計核算科目加以?xì)化,對其他成本應(yīng)用進(jìn)行把控,提升醫(yī)院整體服務(wù)質(zhì)量。此外,把成本管理和部門績效進(jìn)行融合,在實現(xiàn)成本減少的基礎(chǔ)上,保證醫(yī)院整體醫(yī)療效率。行融合,結(jié)合醫(yī)院工作情況,制定規(guī)范的財務(wù)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)和流程,讓其可以對所需數(shù)據(jù)加以科學(xué)識別和核算,提升醫(yī)院數(shù)據(jù)處理效率,保證數(shù)據(jù)核算質(zhì)量,給醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)層級決策制定提供依據(jù),從而促進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。
由于醫(yī)院自身含有一定特殊性,進(jìn)而使得在成本核算方面較為繁瑣,所以,醫(yī)院需要構(gòu)建一個完善的數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)成本數(shù)據(jù)的管理和保存,以此提升醫(yī)院資本管理效率。在對醫(yī)院資產(chǎn)進(jìn)行核查時,需要對原始資產(chǎn)情況進(jìn)行統(tǒng)計,并把統(tǒng)計結(jié)果精準(zhǔn)的記錄到計算機(jī)系統(tǒng)中。通過設(shè)定成本核算軟件,同時把成本核算軟件和財務(wù)系統(tǒng)進(jìn)
總而言之,在當(dāng)前醫(yī)療體系全面改革背景下,這給醫(yī)院事業(yè)提供發(fā)展機(jī)遇的同時,也提出了一定考驗。通過實施成本核算,可以有效提升醫(yī)院核心競爭實力,從而推動醫(yī)院事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。然而,由于醫(yī)院成本核算意識淡薄,缺少完善的成本核算機(jī)制,并且信息化水平偏低,這給醫(yī)院成本核算水平的提升帶來了約制。因此,這就要求醫(yī)院結(jié)合自身運(yùn)營情況,優(yōu)化成本核算方式,提升成本核算意識,完善成本核算體系,加強(qiáng)信息化建設(shè),在實現(xiàn)醫(yī)院成本核算水平提升的基礎(chǔ)上,促進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。
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