田野
摘 要:現(xiàn)階段,我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐漸完善以及經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)轉(zhuǎn)型,我國(guó)在國(guó)有企業(yè)改革方面也加大了力度,國(guó)有企業(yè)日常工作中包含的紀(jì)檢監(jiān)察工作也出現(xiàn)了一些漏洞和弊端,為國(guó)有企業(yè)的改革和長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展帶來(lái)了程度不小的挑戰(zhàn)。文章首先對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的現(xiàn)狀及紀(jì)檢監(jiān)察工作的作用進(jìn)行了闡述,然后提出了新時(shí)代的新任務(wù)及新時(shí)代我們要履行新任務(wù),最后提出了對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作改進(jìn)的建議,促進(jìn)了國(guó)有企業(yè)健康平穩(wěn)地發(fā)展。
關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè) 紀(jì)檢監(jiān)察 問(wèn)題
紀(jì)檢監(jiān)察工作是國(guó)有企業(yè)黨建和企業(yè)管理中一個(gè)重要組成部分,其主要職能是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,為國(guó)有企業(yè)深化改革、穩(wěn)定快速發(fā)展保駕護(hù)航。以下結(jié)合工作實(shí)際,就新形勢(shì)下如何開(kāi)展好國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作淺談幾點(diǎn)想法。
一、國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察人員工作中存在的問(wèn)題
1.一些企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察人員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)
首先,在企業(yè)中,不少企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察人員(尤其是缺少派駐組人員的企業(yè))已經(jīng)在本企業(yè)中工作了較長(zhǎng)的時(shí)間,彼此之間都比較熟悉,所以在日常的紀(jì)檢監(jiān)察工作中,面對(duì)本公司“職工同事”的違法違紀(jì)行為,紀(jì)檢監(jiān)察人員可能會(huì)顧及私情,致使追究違法違紀(jì)行為時(shí)出現(xiàn)大事化小、小事化了的情況,不能秉公執(zhí)紀(jì)。其次,其它紀(jì)檢監(jiān)察臨時(shí)工作人員缺乏相應(yīng)的責(zé)任意識(shí)。不少企業(yè)內(nèi)部專業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察干部不足,在實(shí)際紀(jì)檢監(jiān)察工作中,企業(yè)經(jīng)常會(huì)借調(diào)會(huì)計(jì)、法律、審計(jì)等其他部門(mén)的工作人員來(lái)輔助辦理違紀(jì)違法案件,這些人員本身并不專門(mén)從事紀(jì)檢監(jiān)察工作,借調(diào)以后難免存在角色沖突。他們可能會(huì)瞻前顧后、一心二用,缺乏監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的主體責(zé)任意識(shí)。如果這些紀(jì)檢監(jiān)察人員未能在思想上認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作的神圣性、責(zé)任性和重要性,就會(huì)大大影響相應(yīng)工作的效果。
2.監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)察形式不夠?qū)I(yè),難以達(dá)到成效
檢查部門(mén)的主要職責(zé)是在事情發(fā)生前對(duì)將要涉及問(wèn)題的主要人員進(jìn)行監(jiān)督和檢查,防止事情的發(fā)生,維護(hù)國(guó)有企業(yè)的利益。但是國(guó)有企業(yè)現(xiàn)有的監(jiān)察部門(mén)沒(méi)有專業(yè)人士的指導(dǎo),不清楚自己的職責(zé),往往在事情發(fā)生后才進(jìn)行監(jiān)督和檢查,不能很好地實(shí)行自己的職能。在現(xiàn)階段的國(guó)有企業(yè)中,監(jiān)察部門(mén)無(wú)法做到對(duì)企業(yè)中存在的違法亂紀(jì)的行為做出監(jiān)察,并且也存在對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)人不敢監(jiān)察和對(duì)中下階層監(jiān)察力度小的現(xiàn)象。并且在進(jìn)行各種形式的監(jiān)察時(shí)不能和相關(guān)的部門(mén)進(jìn)行合作,無(wú)法對(duì)事情的發(fā)展過(guò)程做出把控,進(jìn)而造成腐敗賄賂現(xiàn)象頻發(fā)的現(xiàn)象。
二、新時(shí)代完善國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的幾點(diǎn)思考
1.完善企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)制度
首先,強(qiáng)化企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的選拔機(jī)制。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),鼓勵(lì)優(yōu)秀人才進(jìn)入企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén),優(yōu)化紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。其次,完善和創(chuàng)新企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制建設(shè)。國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制的完善和創(chuàng)新有助于紀(jì)檢監(jiān)督工作的有效開(kāi)展,因此,必須要加強(qiáng)完善和創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制。一是要結(jié)合當(dāng)前國(guó)有企業(yè)發(fā)展運(yùn)行的實(shí)際情況,博采眾議,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),深刻反思工作中存在的問(wèn)題,補(bǔ)強(qiáng)短板,不斷在完善和創(chuàng)新企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制上狠下功夫,從而更好地促進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作取得新成績(jī),再上新臺(tái)階;二是充分利用新科技、新媒體的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),將紀(jì)律教育與企業(yè)職工生活的各個(gè)方面結(jié)合起來(lái),有效發(fā)揮紀(jì)律教育潛移默化的影響教育,杜漸防微,進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的積極作用。最后,完善監(jiān)督機(jī)制。完善的監(jiān)督檢查機(jī)制是抓好企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵所在,因此,不斷完善監(jiān)督機(jī)制尤為重要。
2.運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,提高監(jiān)督實(shí)效
一是改進(jìn)監(jiān)督檢查方式。從廣泛參與的“配角”轉(zhuǎn)變?yōu)楸O(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“主角”,開(kāi)展工作以問(wèn)題為導(dǎo)向。將過(guò)程監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)槭潞蟊O(jiān)督,重點(diǎn)抓好再監(jiān)督再檢查職能,倒逼各部門(mén)認(rèn)真履行職能和完善制度機(jī)制。二是列出權(quán)力清單,完善工作流程,明確哪些事應(yīng)該做、應(yīng)該怎么做,列出負(fù)面清單,明確哪些事不能做。三是充分運(yùn)用監(jiān)督檢查結(jié)果。對(duì)查無(wú)結(jié)果的,進(jìn)行警示提醒;對(duì)履職不當(dāng)?shù)?,及時(shí)進(jìn)行訓(xùn)誡督導(dǎo);對(duì)履職有過(guò)錯(cuò)的,責(zé)令糾正錯(cuò)誤;對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的,嚴(yán)肅處理。同時(shí),針對(duì)責(zé)任追究過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以及漏洞,督促職責(zé)部門(mén)建章立制、堵塞漏洞,發(fā)揮好懲處的治本效果,實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)督檢查工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的各關(guān)鍵環(huán)節(jié)相融合,推動(dòng)效能監(jiān)察工作更好地服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作。
3.加強(qiáng)對(duì)監(jiān)察人員的培養(yǎng),提高監(jiān)察部門(mén)的整體素質(zhì)
對(duì)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行檢查是一個(gè)政治性和決策型都很強(qiáng)的任務(wù),這個(gè)工作的涉及面非常廣泛,一旦出現(xiàn)問(wèn)題就會(huì)對(duì)很多領(lǐng)域造成損害,所以監(jiān)察人員要進(jìn)行全方面專業(yè)性的培訓(xùn)。在進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)應(yīng)當(dāng)有側(cè)重點(diǎn),在思想教育的同時(shí)要培養(yǎng)檢察人員辦案的紀(jì)律性、嚴(yán)謹(jǐn)性和保密性,加強(qiáng)檢察人員的專業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)全面思考的能力。檢察人員只掌握檢查能力是不夠的,還必須要掌握金融、法律、管理等方面的知識(shí),并且檢察人員要有持之以恒的信念,只有這樣檢察人員才能為新形勢(shì)下的國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察做出貢獻(xiàn)。
三、結(jié)語(yǔ)
綜上所述,我們可以得知,在新的歷史環(huán)境下,對(duì)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行紀(jì)檢監(jiān)察工作的改革是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程,需要國(guó)家、政府、企業(yè)和每個(gè)人的積極參與和共同努力,其不是一蹴而就的,在改革的過(guò)程中需要制定完備的法律法規(guī)體系,還需要進(jìn)行強(qiáng)有力的執(zhí)行,更需要在國(guó)有企業(yè)工作的高層領(lǐng)導(dǎo)提高覺(jué)悟,自覺(jué)樹(shù)立廉潔清正的思想意識(shí),這樣才能更好地促進(jìn)國(guó)有企業(yè)健康平穩(wěn)地發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]員和英.試論如何提高國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效性[J].商業(yè)文化(下半月),2012
[2]謝福川.淺談國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的現(xiàn)狀與問(wèn)題的解決對(duì)策[J].企業(yè)探索,2016
[3]趙 亮.淺析紀(jì)檢監(jiān)察工作在國(guó)有企業(yè)的重要性[J].管理研究,2016