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        新時代農村基層黨建存在的五大矛盾

        2018-06-11 09:57:28謝正娟
        東方教育 2018年10期
        關鍵詞:新時代

        謝正娟

        摘要:為進一步加強農村基層黨組織,推動我縣基層黨建更好地適應新時代新要求,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,更好的服務我縣“七項戰(zhàn)略行動計劃”和“五項攻堅戰(zhàn)”。筆者先后深入縣委組織部、葛城街道東二村、復興街道陽坪村、紅坪村、東安鎮(zhèn)興田村、高觀鎮(zhèn)施禮村、修齊鎮(zhèn)花坪村、沿河鄉(xiāng)北坡村、北屏鄉(xiāng)月峰村進行調研,通過實地調研,查看實情、聽取意見、發(fā)放問卷等方式,充分分析和研判了我縣農村基層黨建的整體情況和問題,客觀分析當前農村基層黨組織建設的形勢。筆者發(fā)現當前我縣農村基層黨組織存在五大矛盾亟待解決。

        關鍵詞:新時代;黨建;五大矛盾

        (一)村干部政治能力素質與新時代基層黨組織發(fā)揮作用之間的矛盾

        不論是全面從嚴治黨還是鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略的發(fā)展要求來看,村干部的政治能力素質與新時代基層黨組織發(fā)揮作用之間有差距。從思想素質看,一部分基層干部傳統(tǒng)的思想觀念與建立社會主義市場經濟不相適應;從政治素質看,在部分基層干部中存在著淡化政治的不良傾向;從能力素質看,少數同志領導工作水平與所肩負的歷史重任不相適應,特別是一些基層干部對如何帶領群眾發(fā)展經濟無能為力。比如,全縣很大部分的村支部對本村如何發(fā)展集體經濟毫無思路。從作風素質看,一些基層干部的領導作風與群眾的期望和要求不相適應。

        (二)黨員結構與當前及以后一段時期內基層黨組織建設需求之間的矛盾

        就調研情況來看,黨員的年齡、性別、數量和能力素質,與今后一段時期內的基層黨組織建設還不相適應。從性別上分析,農村女黨員占比僅13.6%,而當前真正常年在家對鄉(xiāng)村治理起決定性作用的恰恰是女同志。從年齡上看,50歲以上的黨員占絕大多數,據統(tǒng)計,我縣60—70歲的黨員占比為24.8%,由于黨員年齡偏大,支部換屆過程中普遍存在選不出能人的局面。例如,復興街道陽坪村,因為年輕人大多外出務工,沒有入黨的積極性,致使該村四年沒有發(fā)展一名黨員,老支書退休后,街道已派兩名班子成員作為代理支書主持工作。村支部成員由于年齡大、文化層次低、思想僵化,掌握信息辦公的能力有限,帶動能力不強,黨員示范引領上缺乏活力。從新黨員發(fā)展情況上來看,多數村3-5年沒發(fā)展一名新黨員,長此以往,20年后,多數村黨員數將不足10人。處在新時代,擔負新使命,農村如何實現新作為?還需要作進一步研究和思考。

        (三)黨建工作的推進力度與黨員參與度之間的矛盾

        一是開黨員會難。當前農村年輕黨員外出務工比例大,部分老齡黨員由于居住遠身體差無法參與,致使部分基層黨組織黨員會都無法開。二是黨組織活動形式單一、內容簡單。部分農村黨組織的黨員活動內容簡單、形式單一,加之,能參會的黨員的人數較,組織一次活動也屬不易,黨組織生活過得單調乏味。以每月一次來開展主題黨日為例,多數村支部書記坦言,他們在搞主題當日活動時,大多數是以會議的形式來落實,搞形式主義的現象普遍,部分黨員也很反感,活動的成效不明顯。三是基層黨組織活動效果不明顯。有的黨員在評價農村基層組織建設,存在著“三重三輕”的現象。即重形式、輕內容,重資料、輕過程,重共性、輕個性,既影響了對黨建工作的正確估價,也容易產生了錯誤的工作導向。

        (四)上級要求與基層黨組織精力之間的矛盾

        在全面從嚴治黨的背景下,農村基層黨組織建設自然也成為黨建工作最重要的組成部分,面臨新形勢,新要求,農村基層黨組織建設或多或少存在乏力現象。一是黨建工作與經濟建設尚未有機融合。重業(yè)務輕黨建的現象普遍存在,部分基層黨組織對黨建工作的重要性認識不足,狹義地認為黨建工作就是組織一下學習、發(fā)展幾個黨員、工作一般、要求不高;一些黨務干部對黨建工作熱情不高、工作不實;部分主要領導存在重業(yè)務輕黨建的思想,認為經濟工作和業(yè)務工作是硬指標,黨建工作是軟任務,黨建工作擺不上應有的位置,流于形式,被動應付,沒有正確認識黨建工作與業(yè)務工作的辯證統(tǒng)一關系,存在組織生活與業(yè)務工作“兩張皮”現象。二是脫貧攻堅任務重,黨建工作抽不開身。我縣的脫貧攻堅任務重,自上而下都在合力攻堅,基層更是脫貧攻堅的主戰(zhàn)場,很多基層黨組織忙于脫貧攻堅的具體事務,認為黨建工作可以緩一緩、應付一下就行。

        (五)第一書記的自身能力與當前引領農村基層黨建需要之間的矛盾

        盡管我縣選派了第一書記,實現了貧困村和后進基層黨組織的全覆蓋,但第一書記發(fā)揮的作用沒有達到想象的水準。一是第一書記的規(guī)范化管理存在一定的難度,由于后勤保障不足,第一書記奉獻意識不強,存在極少數第一書記履職不到位的狀況;二是多數第一書記基層工作經驗不足,到崗后無從開展工作,不了解第一書記與村支部書記角色定位,特別是部門下去的年輕人中當辦事員的多,起示范引領作用的少。三是多數第一書記重抓經濟輕黨建的現象普遍存在。

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