近日，臺灣傳出福建省打算分3年招聘3000位臺灣博士的傳言，這也引發(fā)島內(nèi)對人才外流的擔心。對此，馬英九在出席“東吳大學(xué)嚴家淦法學(xué)講座”講授九二共識來龍去脈時表示，大陸愿意提供給臺灣年輕人很多機會，“這樣很好啊”，也可以帶動臺灣薪資水準，不是壞事。

馬英九說，臺灣人才有一點過度供應(yīng)，他們在臺灣找不到工作，若能在大陸或海外有工作，不是很好嗎？大陸幫我們解決失業(yè)問題，“我高興得要命”，我們?nèi)瞬趴梢栽倥嘤?xùn)也沒有問題，這樣雙方也能更交流。

臺媒認為大陸正對臺灣人才形成“磁吸”效應(yīng)。臺灣村里長聯(lián)誼會總會長楊鑫坤認為，大陸對臺政策很明確，“一帶一路”是主軸，搭配“準國民待遇”優(yōu)惠，充分照顧在大陸的臺灣同胞，站在臺灣老百姓立場，當然也十分受歡迎。他還認為，大陸對臺灣青年的優(yōu)惠政策，是希望促進兩岸融合，蔡當局如擔心兩岸融合的話就是沒有自信的表現(xiàn)。

日前，臺灣民調(diào)顯示，有四成臺灣民眾愿意赴大陸就業(yè)，有38%的臺灣人愿意讓孩子到大陸念書，是八年以來的新高。以科技行業(yè)為例，臺人才在島內(nèi)領(lǐng)的新臺幣，被挖角到大陸月薪是相同數(shù)字的人民幣，一漲就是漲了4-5倍。現(xiàn)在大陸鎖定臺灣的人工智能人才挖角，在臺灣薪資大約6萬上下，一到大陸就變成20萬起跳，所以人才西進這是無法改變的趨勢。

（《海峽導(dǎo)報》2018.1.4等）