王貴

思想是總開關，沒有思想上的破冰，就難言行動上的突破。習近平總書記指出，解放思想的過程就是統(tǒng)一思想的過程，解放思想的目的是為了更好統(tǒng)一思想。思想統(tǒng)一了，才能最大限度凝聚改革共識，形成改革合力。哈爾濱電氣集團有限公司黨委開展的“解放思想大討論”活動，就是貫徹習近平總書記重要講話和重要指示精神的重要舉措。

歷史從哪里開始，思想進程也應當從哪里開始。回顧哈電67年的發(fā)展歷程，思想解放和創(chuàng)新發(fā)展總是相互激蕩、彼此成就。回顧歷史、立足現(xiàn)實、展望未來，解放思想的進程永不停滯，創(chuàng)新發(fā)展的腳步永遠向前。

解放思想要堅持實事求是。實事求是，要求我們從實際情況出發(fā)，探究事物的內(nèi)部聯(lián)系及其發(fā)展的規(guī)律，認識事物的本質(zhì)。在這個過程中，我們要謀全局、轉(zhuǎn)觀念、求發(fā)展，就要正確看待企業(yè)的歷史貢獻和發(fā)展現(xiàn)狀，正確分析當前面臨的形勢與挑戰(zhàn)，緊扣發(fā)展主題，找準聚焦點、著力點，在謀劃創(chuàng)新發(fā)展思路上下功夫，在解決突出矛盾問題上下功夫，在激發(fā)企業(yè)改革創(chuàng)新活力上下功夫，形成推動發(fā)展的新思路、新辦法、新機制。集團公司第一次黨代會明晰了“12348”發(fā)展戰(zhàn)略，部署實施“五大工程”和八項重點工作任務，為在新起點上推動高質(zhì)量發(fā)展，建設具有全球競爭力的世界一流裝備制造企業(yè)指明了前進方向、提供了根本遵循。方向已明，目標已定，關鍵在于怎么推動發(fā)展和如何實現(xiàn)發(fā)展。登高方能望遠，集團所屬企業(yè)要在解放思想的過程中堅持高起點思考、高質(zhì)量謀劃，從而推動高效率執(zhí)行，進一步明晰實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的路線圖和時間表，圍繞既定目標解難題、找出路、干事業(yè)。

解放思想要強化問題導向。在宏觀環(huán)境與微觀市場發(fā)生重大轉(zhuǎn)變的關鍵時期，如何解決企業(yè)當前生存與未來發(fā)展問題是我們面臨的最大課題。要保生存、求發(fā)展，就要認清和找準問題，下大力氣解決問題，在不斷認識問題、解決問題的過程中推動企業(yè)發(fā)展。面對規(guī)?？偭肯禄?、歷史負擔沉重的問題，我們要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營主線做好“加減法”：即在保規(guī)模、創(chuàng)效益上做“加法”，在甩包袱、增活力上做“減法”。面對思想僵化、行動遲緩的問題，我們要解放思想，敢想敢試，全面加強執(zhí)行力建設;面對體制機制束縛問題，我們要深化改革，用好用足用活各類資源，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。公司系統(tǒng)要立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展，按照打造“7+1”板塊的產(chǎn)業(yè)布局，推進科技創(chuàng)新，完善市場體制機制，搶抓“一帶一路”機遇，在充分發(fā)揮傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、重點產(chǎn)品的比較優(yōu)勢，力?，F(xiàn)有規(guī)模的同時，加大力度發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、新模式、新業(yè)態(tài)，研究制定產(chǎn)品孵化模式，培育發(fā)展新動能。要統(tǒng)籌推進現(xiàn)代企業(yè)制度建設，深化“三項制度”改革，不斷激發(fā)企業(yè)的內(nèi)生動力。

解放思想要崇尚真抓實干。當前，企業(yè)正值轉(zhuǎn)型發(fā)展的關鍵時期，我們不僅要全面打響、更要全力打贏這場攻堅戰(zhàn)。無論是發(fā)展的困難期，還是改革的陣痛期，都需要點燃斗志，需要戰(zhàn)士的血性、斗士的狼性，敢于打破慣性思維，敢于沖破風險阻礙。要堅持業(yè)績導向，強調(diào)執(zhí)行力，明確行動項，做到項項有人負責、條條有人落實，抓節(jié)點、抓落地、抓全過程管控，向行動要成效、要成果。要突出領導干部的“頭雁效應”，思想上帶頭，行動上帶隊，率先垂范，用實際行動感染并帶領廣大干部職工投身到企業(yè)改革發(fā)展中來。要全面加強黨的建設，有力促進黨的建設工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合。要嚴格目標責任，改進考核方式，狠抓各項重點工作落實落地。要加強干部隊伍建設，樹立鮮明導向，為敢于擔當?shù)母刹繐敚瑸楦矣谪撠煹母刹控撠?，為干事?chuàng)業(yè)的干部撐腰。

（作者系哈電集團哈爾濱電機廠有限責任公司黨委書記、董事長）

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