彭玉丹,程旭
[摘 要] 實(shí)踐教學(xué)在提升環(huán)境工程專業(yè)學(xué)生的專業(yè)技術(shù)能力上有顯著優(yōu)勢(shì)。從教師和學(xué)生兩個(gè)角度,針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制的建立、考評(píng)方式等方面對(duì)實(shí)踐教學(xué)考核評(píng)價(jià)體系的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了設(shè)計(jì),對(duì)開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)考核的途徑方法進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)培養(yǎng)具備更好的實(shí)踐創(chuàng)新能力的環(huán)境工程專業(yè)人才具有重要意義。
[關(guān) 鍵 詞] 環(huán)境工程專業(yè);實(shí)踐教學(xué);考核方式
[中圖分類號(hào)] G642 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2018)07-0057-01
一、專業(yè)實(shí)踐教學(xué)過(guò)程現(xiàn)狀
在我國(guó),雖然教育部專門(mén)設(shè)立了環(huán)境工程專業(yè)建設(shè)指南,對(duì)環(huán)境工程專業(yè)的主干課程、基礎(chǔ)課程、實(shí)踐課程等做出了明確的規(guī)定,并設(shè)置了各種形式的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。然而很多研究表明,目前我國(guó)的教育理念尚未完全轉(zhuǎn)變,在我國(guó)許多高校中,因人設(shè)課的現(xiàn)象仍比較常見(jiàn),且課程間缺乏聯(lián)系,重復(fù)現(xiàn)象比較嚴(yán)重,這種現(xiàn)象在實(shí)踐教學(xué)中更為突出。而各個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)又比較分散、自成體系,尤其是實(shí)驗(yàn)課程,更是相對(duì)封閉,缺少配合。環(huán)境工程專業(yè)實(shí)踐教學(xué)牽涉的范圍廣、難度大,光靠專職教師很難完成,院系領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能部門(mén)都是影響實(shí)踐教學(xué)效果的重要因素。在實(shí)際教學(xué)開(kāi)展中,教師容易偏重于書(shū)本、理論,這就造成了學(xué)生在知識(shí)體系完整度和實(shí)踐認(rèn)知能力方面的欠缺。
二、設(shè)計(jì)目的
實(shí)踐教學(xué)不僅是高等學(xué)校培養(yǎng)人才的重要手段,而且是創(chuàng)新能力培養(yǎng)的有效載體。傳統(tǒng)的實(shí)踐教學(xué)只是對(duì)學(xué)生在實(shí)驗(yàn)的基本技能上進(jìn)行了簡(jiǎn)單訓(xùn)練,而沒(méi)有進(jìn)行創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。對(duì)實(shí)踐教學(xué)考核評(píng)價(jià)體系建立的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行設(shè)計(jì),對(duì)開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)考核的途徑方法進(jìn)行調(diào)整,有助于學(xué)生在主動(dòng)獲取信息和知識(shí)的過(guò)程中采取探究式學(xué)習(xí)方式,形成良好的專業(yè)素養(yǎng)以及專業(yè)學(xué)習(xí)習(xí)慣;可有效調(diào)動(dòng)學(xué)生的主體意識(shí),讓學(xué)生的動(dòng)手操作能力與方案設(shè)計(jì)能力和創(chuàng)新意識(shí)獲得明顯提升,使教師與學(xué)生對(duì)本專業(yè)的基礎(chǔ)課程、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)目標(biāo)、專業(yè)技能要求形成更為清晰的認(rèn)識(shí);提高學(xué)生在課上與課下的學(xué)習(xí)積極性與自律性;培養(yǎng)學(xué)生的耐心和實(shí)干精神,鍛煉學(xué)生的人際交往、溝通能力和社會(huì)實(shí)踐能力;為社會(huì)輸送真正具有實(shí)踐創(chuàng)新能力的專業(yè)人才。
三、考核方式設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容
(一)建立多元細(xì)化的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制
要強(qiáng)化工程實(shí)踐能力的培養(yǎng),就必須將實(shí)踐教學(xué)的各個(gè)要素作為考評(píng)指標(biāo)來(lái)建立一個(gè)綜合評(píng)價(jià)體系,由此來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生的工程實(shí)踐能力。具體來(lái)說(shuō),環(huán)境工程專業(yè)學(xué)生工程實(shí)踐能力的多元評(píng)價(jià)因子,包括以下內(nèi)容:基本實(shí)踐教學(xué)、校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)和校外實(shí)踐教學(xué)。將這三大類中的各個(gè)細(xì)化的評(píng)價(jià)因子納入環(huán)境工程專業(yè)學(xué)生工程實(shí)踐能力綜合評(píng)價(jià)體系,最終評(píng)定學(xué)生的工程實(shí)踐能力成績(jī),將工程實(shí)踐綜合成績(jī)與學(xué)生的評(píng)優(yōu)、評(píng)先和推免等掛鉤,激發(fā)學(xué)生的積極性,以此提高環(huán)境工程專業(yè)學(xué)生的工程實(shí)踐能力。
教師在課堂講授時(shí)將重點(diǎn)講解內(nèi)容進(jìn)行分解,只用1/4的學(xué)時(shí)進(jìn)行專業(yè)知識(shí)點(diǎn)講授,設(shè)置課程實(shí)踐任務(wù),提供給學(xué)生真實(shí)的項(xiàng)目背景和設(shè)計(jì)要求,鼓勵(lì)學(xué)生自己探索合適的設(shè)計(jì)方法,展開(kāi)設(shè)計(jì)流程。學(xué)生在課堂上能夠組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的創(chuàng)作,開(kāi)展團(tuán)隊(duì)討論,在此期間,教師注重對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的觀察,按照指定的各項(xiàng)細(xì)化的能力指標(biāo)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),可對(duì)學(xué)生提高專業(yè)素質(zhì)和技能起到一定的作用,但還有一定的改善空間。在調(diào)整實(shí)踐教學(xué)考核評(píng)價(jià)時(shí),可考慮將評(píng)價(jià)與評(píng)學(xué)相結(jié)合、量化考核與模糊評(píng)價(jià)相結(jié)合。
(二)學(xué)生設(shè)計(jì),專業(yè)教師考評(píng)
讓學(xué)生來(lái)設(shè)計(jì)與課程相關(guān)的實(shí)踐內(nèi)容,比如有些戶外實(shí)踐可能需要用到實(shí)驗(yàn)室,而實(shí)驗(yàn)室里有限的設(shè)備限制了實(shí)驗(yàn)方法的選擇,因此,在將實(shí)驗(yàn)課題下發(fā)至學(xué)生以前,教師首先將實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有的主要設(shè)備列出清單發(fā)給學(xué)生,同時(shí)提出要求:(1)設(shè)計(jì)的方法應(yīng)合理,選用的儀器應(yīng)得當(dāng);(2)樣品前處理方法選擇合理,要考慮干擾的排除;(3)測(cè)定步驟完整;教師在學(xué)生實(shí)踐的過(guò)程中考查學(xué)生實(shí)踐設(shè)計(jì)的全面程度、能力的展現(xiàn)、實(shí)踐過(guò)程的完整性和綜合表現(xiàn),最后根據(jù)實(shí)踐結(jié)果的不同而進(jìn)行評(píng)定與考核。
實(shí)踐的結(jié)果可以讓學(xué)生來(lái)參與考核,實(shí)踐考核的成績(jī)分為理論部分和實(shí)踐部分,分別占30%和70%,而實(shí)踐部分又可分為實(shí)踐預(yù)習(xí)(25%)、實(shí)踐操作(40%)和實(shí)踐報(bào)告(35%)三大部分。可以讓學(xué)生自評(píng)也可以讓小組之間交換評(píng)定,獨(dú)立分組也可避免抄襲??傊还苓@兩種方式如何進(jìn)行,都可以讓學(xué)生提出質(zhì)疑、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,更加規(guī)范地參加每一次實(shí)踐活動(dòng),提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,與實(shí)踐教師有進(jìn)一步的直接交流。
(三)學(xué)生參與教師的考評(píng)
教師對(duì)學(xué)生在課程講授過(guò)程中所掌握的理論和技能知識(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià)只是考核評(píng)價(jià)的一個(gè)方面,學(xué)生還可在課程結(jié)束后通過(guò)教學(xué)目標(biāo)是否達(dá)成、教學(xué)內(nèi)容是否充實(shí)、教學(xué)方法是否得當(dāng)和教學(xué)效果是否良好四個(gè)方面對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià)。這樣教師就能夠掌握每次課程在教學(xué)中的優(yōu)缺點(diǎn),在今后的教學(xué)中調(diào)整教學(xué)的方式與進(jìn)度,從而保證實(shí)踐教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量。另外,可將實(shí)踐教學(xué)考核體系納入教師的工作績(jī)效評(píng)價(jià)上。如將教師組織學(xué)生參與實(shí)際項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案或參加知識(shí)競(jìng)賽等工作轉(zhuǎn)換成一定的課時(shí),這樣既能夠充分調(diào)動(dòng)教師參與實(shí)踐教學(xué)的積極性,又能促進(jìn)教師提高專業(yè)水平與業(yè)務(wù)能力。