文／楊濤

工會給井下職工送盒飯

當2018年新年鐘聲敲響的時候，川煤集團達竹煤電公司小河嘴煤礦實現(xiàn)了安全生產(chǎn)10周年，截至1月10日實現(xiàn)安全生產(chǎn)3888天。是目前四川省安全生產(chǎn)周期最長的國有煤礦之一，連續(xù)7個年度被川煤集團表彰為安全生產(chǎn)先進單位，成為小河嘴人學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的生動實踐。

十年磨一劍。是什么讓瓦斯高、煤炭賦存條件差，生產(chǎn)地質(zhì)條件復(fù)雜、安全生產(chǎn)難度大的小河嘴煤礦創(chuàng)造了10年零死亡？回首10年安全之路，小河嘴人用汗水和堅韌讓安全之花在狹窄空間綻放。

建塑文化、固化理念

在達竹煤電公司各礦中，小河嘴煤礦有著瓦斯高，煤炭賦存條件差，地質(zhì)條件復(fù)雜的先天不足，特別是煤層極薄、煤厚只有0.4~0.75米，同一煤層傾角在0~45度之間，開采極為困難?！袄щy嚇不倒小河嘴人?！毙『幼烀旱V黨委書記胡光軍說。

該礦構(gòu)建“事故可防可控、必防必控”“一切以安全為重，一切為安全讓路”等先進安全理念為核心的安全文化建設(shè)體系，經(jīng)過多年來企業(yè)安全文化建設(shè)的熏陶和潛移默化，已經(jīng)深入小河嘴人的血液，固化成為全體小河嘴人的行為準則和安全自覺，“安全第一”時時、處處觸手可及。

該礦打造了地面和井下安全文化長廊、地面事故案例警示教育帶，開通了地面和井下安全廣播，深入開展班前會“八步曲”、班中安全控制“七步曲”、班后安全生產(chǎn)標準化驗收、安全風(fēng)險源排查治理和隱患排查治理雙控，事故案例警示教育、“安康杯”知識競賽、安全文化下區(qū)隊匯演、安全家書大賽等豐富多彩的安全文化活動，彰顯小河嘴人踐行安全理念的決心和意志。

近些年來，在國家層面提出“零死亡”安全理念的新形勢下，小河嘴煤礦在達竹公司各單位中率先推行“24小時內(nèi)出現(xiàn)兩起輕傷事故或一起重傷事故必須停產(chǎn)整頓”的安全預(yù)警機制，安全發(fā)展成為了小河嘴人的共識。

落實責(zé)任、嚴抓強管

付春華是小河嘴煤礦安監(jiān)處的安監(jiān)員，他把主要精力放在井下現(xiàn)場，每到一個區(qū)域都要認真細致檢查，每發(fā)現(xiàn)一處安全隱患，他都會詳細記錄在一個小本子上，出井后逐條落實整改。和付春華一樣，小河嘴人始終把“責(zé)任”二字扛在肩上。

小河嘴煤礦建立了從礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)到一線操作員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立了擁有考核細則2137條、成系統(tǒng)的安全生產(chǎn)考核指標編碼體系，配套制定了80余項安全管理規(guī)章制度，堅持做到安全問責(zé)先問領(lǐng)導(dǎo)，實施安全責(zé)任24小時倒查，重點考核隱患、“三違”和事故背后管理不到位、作風(fēng)不實的責(zé)任，將考核結(jié)果與工資收入、崗位調(diào)整等掛鉤。

2017年，該礦有21名干部因安全履職能力差、安全作風(fēng)不實受到經(jīng)濟處罰和全礦通報、誡勉談話、降職撤職、調(diào)離崗位等行政處分，其中，2名副總工程師在全礦公開檢討，2名正科級干部降職為副科級并調(diào)離工作崗位，3名正隊級干部撤職，確立了安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的威懾力和嚴肅性。

“安全必須嚴抓強管，追責(zé)必須動真碰硬，管理必須持之以恒?！毙『幼烀旱V黨委委員、安監(jiān)處長孫北平說：“小河嘴煤礦條件差、作業(yè)環(huán)境艱苦，但絕不是我們放松安全管理的借口，必須與時俱進抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制考核，寧聽罵聲不聽哭聲，拉得下面子，硬得起心腸?！?/p>

達竹煤電公司先后3次在小河嘴煤礦召開安全生產(chǎn)責(zé)任制考核現(xiàn)場推進會和觀摩交流會，小河嘴煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法和體系已在達竹煤電公司各單位中全面推廣，受到了川煤集團的高度肯定。

傾力四化、保障安全

從放炮落煤、手工攉煤、生產(chǎn)效率低、事故多發(fā)的小煤礦到自動控制、機械采煤、環(huán)境優(yōu)美、安全高效的現(xiàn)代化礦井，實現(xiàn)這個轉(zhuǎn)變，小河嘴煤礦靠的是采掘機械化、生產(chǎn)自動化、管理信息化、安全生產(chǎn)標準化的四化之路。

小河嘴煤礦堅持走復(fù)雜難采地質(zhì)條件下的機械化發(fā)展道路，從探索裝備刨煤機、到裝備爬底板采煤機、到裝備大傾角極薄煤層電牽引爬底板采煤機、再到裝備綜采機組，實現(xiàn)了大傾角極薄煤層100%采煤機械化，實現(xiàn)了掘進巷道連續(xù)化運輸，小河嘴煤礦用鋼鐵巨龍在井下為礦工筑起護佑生命的安全長城。

該礦還累計投入7000萬元成功改造了礦井運輸、供電、通風(fēng)等系統(tǒng)，地面調(diào)度指揮中心可對生產(chǎn)各系統(tǒng)實時監(jiān)測、監(jiān)控和監(jiān)管。在川東北首先建成礦井綜合自動化信息化系統(tǒng)，井下機房硐室全部實現(xiàn)“有人巡視，無人值守”。2017年3月，達州市首個瓦斯發(fā)電站在小河嘴煤礦建成并網(wǎng)發(fā)電，從此結(jié)束達竹礦區(qū)瓦斯零利用歷史。在減人提效的基礎(chǔ)上，礦井安全保障度大大增加。

“搞了機械化，勞動強度降低了，作業(yè)時間縮短了，安全也更有保障了，兄弟們在支架下干活心也安了。”小河嘴煤礦采煤二隊黨支部書記胡榮鋼與采煤機組打了10多年交道，對此深有體會。

工程技術(shù)人員調(diào)試綜采液壓支架

工程技術(shù)人員開展技術(shù)攻關(guān)

在礦井四化建設(shè)路上，小河嘴人永不止步，朝著科技興安、科技興礦道路繼續(xù)深層次推進，以實現(xiàn)安全高效，有效利用寶貴的煤炭資源，提高資源的綜合利用，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展、資源利用、安全高效、礦工幸福的發(fā)展目標。

黨政同責(zé)、齊抓共管

在小河嘴煤礦，黨建思想、安全生產(chǎn)、黨風(fēng)廉潔、環(huán)境保護、隊伍穩(wěn)定等事關(guān)企業(yè)發(fā)展大局的重要工作均實現(xiàn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”，構(gòu)成了黨政同頻、黨群同心、干群同向、上下同欲，黨政工團齊抓共管安全生產(chǎn)的動人局面。

該礦黨委將“三嚴三實”“兩學(xué)一做”與礦井安全生產(chǎn)深度融合，提煉了小河嘴煤礦合格黨員十大標準，推行了黨支部標準工作法，深入開展黨組織保安全、黨工團安全查崗等活動，彰顯在安全生產(chǎn)上礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

著力構(gòu)建黨政工團齊抓共管安全生產(chǎn)機制，礦工會建成了井口礦嫂愛心服務(wù)站，堅持開展冬送溫暖和夏送清涼活動，每季度開展群監(jiān)、協(xié)管安全競賽，在區(qū)隊建立不安全人檔案，開展心理疏導(dǎo)、安全結(jié)對子、安全約談、上門走訪等安全活動，2017年協(xié)管員與不安全人結(jié)成安全對子38對，簽訂夫妻安全互保合同337份，大家一起上陣，溫暖礦工的心，為安全生產(chǎn)保駕護航。

該礦還大力實施礦區(qū)環(huán)境綜合治理，把環(huán)境保護上升到與企業(yè)安全生產(chǎn)同等高度，升級擴容了礦區(qū)污水處理站，就近實施煤矸石綜合利用，利用井下水養(yǎng)護花草和清潔礦區(qū)。優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境，讓小河嘴人沒有了后顧之憂，生活和工作更舒心，放松心情投入安全生產(chǎn)。

一路風(fēng)雨一路拼搏。小河嘴煤礦先后獲得了全省安全文化建設(shè)示范企業(yè)、四川省文明單位、中國煤炭工業(yè)思想政治工作先進單位、全國文明煤礦、國家級安全質(zhì)量標準化煤礦、全國安全文化建設(shè)示范企業(yè)等榮譽。2017年5月25日，達竹煤電公司召開小河嘴煤礦安全生產(chǎn)10周年表彰會，川煤集團和煤監(jiān)川東分局發(fā)來賀信表揚小河嘴煤礦樹立了川東北煤礦安全生產(chǎn)的典范。

“我們要繼續(xù)反驕破滿，做到如履薄冰，全力以赴抓好安全生產(chǎn)?！毙『幼烀旱V黨委副書記、礦長甘業(yè)忠表示。

安全之路沒有終點，站在安全生產(chǎn)10周年起點上的小河嘴人堅信：抓好安全生產(chǎn)工作依然任重而道遠，要向更高更遠的安全生產(chǎn)目標繼續(xù)奮進。