劉 蓮

（中衛(wèi)市新聞傳媒集團，寧夏 中衛(wèi) 755000）

2014年8月，寧夏中衛(wèi)市順應(yīng)新形勢下媒體發(fā)展方向，融合中衛(wèi)日報社、中衛(wèi)廣播電臺、中衛(wèi)電視臺、中衛(wèi)新聞網(wǎng)組建成立了市委直屬正處級事業(yè)單位——中衛(wèi)新聞傳媒中心（現(xiàn)更名為中衛(wèi)市新聞傳媒集團），開創(chuàng)了寧夏媒體融合發(fā)展的先例，實現(xiàn)了同一區(qū)域內(nèi)跨媒體重組，翻開了中衛(wèi)傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展的新篇章。

一、實戰(zhàn)案例

新成立的中衛(wèi)市新聞傳媒集團是中衛(wèi)市唯一的官方主流媒體，目前承辦著《中衛(wèi)日報》、中衛(wèi)電視臺綜合頻道、中衛(wèi)綜合廣播、中衛(wèi)交通廣播、中衛(wèi)音樂廣播、中衛(wèi)新聞網(wǎng)、“云端中衛(wèi)”客戶端、中衛(wèi)日報掌上中衛(wèi)公眾微信號等“1端23媒”，形成了立體式宣傳新架構(gòu)。

1.堅持黨管媒體，守好輿論陣地

中衛(wèi)市新聞傳媒集團在融合發(fā)展中，堅持黨管媒體原則，牢記新聞宣傳“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作職責(zé)，充分發(fā)揮宣傳引領(lǐng)作用，著力在新媒體建設(shè)和提高傳播能力上下功夫，在創(chuàng)新新聞媒體體制機制、技術(shù)手段、呈現(xiàn)手法上實現(xiàn)新突破，在提升適應(yīng)市場能力上見實效，全方位增強新聞媒體的整體實力和競爭力，不斷鞏固壯大健康向上的主流思想輿論，讓黨的主張在人民群眾中入腦、入心。

2.打造新媒體傳播平臺，實現(xiàn)全媒體集群聚陣

中衛(wèi)市新聞傳媒集團成立后，對《中衛(wèi)日報》、中衛(wèi)電視臺綜合頻道、中衛(wèi)廣播電臺綜合頻率、中衛(wèi)新聞網(wǎng)等進(jìn)行了全新的改版升級，對原有欄目、專題、新聞等核心業(yè)務(wù)全新包裝，大幅度增加了報紙、電視、廣播、網(wǎng)站的原創(chuàng)節(jié)目和內(nèi)容；建立了全媒體中央信息廚房、“云端中衛(wèi)”移動客戶端和中衛(wèi)日報掌上中衛(wèi)等公眾微信平臺等，暢通了報紙、電視、廣播、網(wǎng)站、微博、微信矩陣、手機客戶端等各平臺新聞產(chǎn)品的采集、編輯、發(fā)布、監(jiān)審、評價等各項工作流程，實現(xiàn)了組織流程、采編流程、刊播流程、評析流程再造和全媒體集群聚陣。

3.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，推行企業(yè)化管理

中衛(wèi)市新聞傳媒集團一成立，就把優(yōu)化媒體組織結(jié)構(gòu)，打破人員身份界限，大力推行績效化、扁平化管理等作為頭等大事來開展，落實現(xiàn)代企業(yè)管理方式，在組織結(jié)構(gòu)、采編流程、考評體系上打破新媒體和傳統(tǒng)媒體之間的壁壘，實行同標(biāo)準(zhǔn)考評，全力打造導(dǎo)向正確、管理規(guī)范、運行高效、經(jīng)營多元的全媒體，推動傳統(tǒng)媒體與新興媒體及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的有機融合、健康發(fā)展。

4.轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式，實現(xiàn)效益最大化

在堅持新聞宣傳社會效益第一的前提下，啟動以“政策促動、策劃推動、組織帶動、部門互動”的經(jīng)營策略，將傳統(tǒng)媒體的權(quán)威性、公信力和新媒體的交互性、快捷性、組織性、黏性巧妙組合起來，開展靈活多樣、主副并存的經(jīng)營活動，開辟新的經(jīng)營創(chuàng)收渠道，培育新的經(jīng)濟增長點，實現(xiàn)經(jīng)營效益最大化。

二、存在的問題

中衛(wèi)市新聞傳媒集團還處于全媒體建設(shè)的起步階段，跟發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還存在很大差距。

（1）層次低，形式單一。中衛(wèi)市新聞傳媒集團媒體融合還停留在內(nèi)部資源整合階段，沒有形成一體化發(fā)展的組織結(jié)構(gòu)、傳播體系和工作機制，沒有生產(chǎn)出更多適應(yīng)不同受眾需要的新聞產(chǎn)品，沒有形成集團效應(yīng)。

（2）底子薄，實力不夠。中衛(wèi)地域小，底子薄、受眾少，傳媒產(chǎn)業(yè)項目不多、發(fā)展?jié)摿Σ蛔恪?/p>

（3）政策支持力度不夠。媒體融合和戰(zhàn)略升級需要大量的資金投入，僅靠自身經(jīng)營難以實現(xiàn)大發(fā)展。相比較而言，中衛(wèi)市對媒體融合發(fā)展的資金投入不夠大。

（4）高端人才缺乏。中衛(wèi)市新聞傳媒集團雖然一直重視人才隊伍的培養(yǎng)，但大多數(shù)采編人員還不能適應(yīng)多媒體平臺業(yè)務(wù)的開發(fā)需要，缺乏創(chuàng)新性營銷策劃、技術(shù)開發(fā)等高端人才。

三、發(fā)展的思考

（1）深化認(rèn)識，樹立一體化發(fā)展理念。推動媒體融合發(fā)展，需要深化認(rèn)識，樹立一體化發(fā)展的新理念，形成一體化的組織結(jié)構(gòu)、一體化的采編流程、一體化的傳播體系、一體化的管理體制，使傳統(tǒng)媒體和新興媒體在內(nèi)容生產(chǎn)、組織架構(gòu)、采編流程和利益格局等方面深度融合，實現(xiàn)信息內(nèi)容、技術(shù)應(yīng)用、平臺終端、人才隊伍的共享融通。

（2）堅持內(nèi)容為王，探索主流媒體引領(lǐng)輿論的新途徑。對于新聞媒體來說，內(nèi)容才是最后的王者，是核心競爭力。做到這一點，要發(fā)揮好傳統(tǒng)媒體在內(nèi)容生產(chǎn)上的優(yōu)勢，將傳統(tǒng)媒體原創(chuàng)的內(nèi)容向新興媒體延伸，在融合發(fā)展中發(fā)揮主流媒體的輿論引領(lǐng)作用。要遵循新媒體“短平快”的特點和規(guī)律，綜合運用圖文、圖表、動漫、音、視頻等多種形式，增強新聞信息的吸引力、感染力，滿足用戶多樣化、個性化的需求。

（3）爭取項目，夯實基礎(chǔ)。要把產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)作為核心抓手，積極爭取、大力實施，不斷夯實發(fā)展基礎(chǔ)。

（4）加大政策支持力度。媒體融合發(fā)展是一項戰(zhàn)略任務(wù)，也是一項系統(tǒng)工程，迫切需要市委、市政府的支持。

（5）加強人才隊伍建設(shè)，培養(yǎng)專業(yè)團隊。要加強對現(xiàn)有媒體從業(yè)人員的系統(tǒng)培訓(xùn)，使其成為具有全媒體理念和技能的復(fù)合型新聞人才。要加強交流學(xué)習(xí)，多去先進(jìn)地區(qū)考察取經(jīng)，多請業(yè)界專家講授指導(dǎo)。要改革人才工作機制，鼓勵優(yōu)秀人才脫穎而出。