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        推進國有企業(yè)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展五大路徑

        2018-03-27 03:35:04賈小虎
        中國煤炭工業(yè) 2018年11期
        關(guān)鍵詞:作風(fēng)紀(jì)律黨組織

        文 / 賈小虎

        (作者系陜煤集團神木檸條塔礦業(yè)公司黨委書記)

        十九大報告強調(diào)要“全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)”。在國有企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹好十九大精神,就是要用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部職工頭腦,堅持“黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)”五大路徑,不斷提高國有企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量。

        一、全面推進國有企業(yè)黨的政治建設(shè)

        尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性,是新時代黨的政治建設(shè)的根本要求。

        一是要建設(shè)堅強可靠的領(lǐng)導(dǎo)班子,努力做到一起干事、共同干凈。

        二是要提高黨內(nèi)政治生活的原則性,不搞團團伙伙、幫幫派派,不搞利益集團、利益交換,進一步提升黨內(nèi)政治生活的規(guī)范性、原則性。

        三是要突出責(zé)任擔(dān)當(dāng),任何時候任何情況下都不能破壞黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,都不能拿黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩做交易。

        四是要強化宗旨意識。解決好黨員干部的角色定位問題,要堅持從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部做起,形成以上率下、崇嚴(yán)尚實的濃厚氛圍。

        五是要正確處理好權(quán)利和義務(wù)、權(quán)力和責(zé)任、激勵和約束、懲處和保護等方面的關(guān)系,把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活最終體現(xiàn)到調(diào)動廣大黨員干部積極性、推動事業(yè)發(fā)展上來。

        二、全面推進國有企業(yè)黨的思想建設(shè)

        加強黨的思想建設(shè)是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的基礎(chǔ),也是鞏固執(zhí)政地位的決定性因素。著力打造一支具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的國有企業(yè)干部隊伍,增強貫徹執(zhí)行上級組織政策、決議的主動性、自覺性、堅定性,確保在重大問題和突發(fā)事件中自覺服從和維護企業(yè)的整體利益。

        黨章中明確規(guī)定黨的基層組織要密切聯(lián)系群眾,經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見,維護群眾的正當(dāng)權(quán)利,做好群眾的思想政治工作;國有企業(yè)黨組織要加強自身建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作、精神文明建設(shè)和工會、共青團等群團組織。同時,在國有企業(yè)思想政治工作中,思想動態(tài)分析是重要的基礎(chǔ)性工作,也是基層黨組織的傳統(tǒng)業(yè)務(wù),它的重要性不容質(zhì)疑,只有了解員工的思想動態(tài),才能做好員工的思想政治工作。

        三、全面推進國有企業(yè)黨的組織建設(shè)

        把國有企業(yè)黨的組織建設(shè)作為長遠(yuǎn)之計和固本之策,全面提高國有企業(yè)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,激活基層黨組織,增強基層組織力。

        一是強化主業(yè)意識,嚴(yán)格落實國企黨建工作責(zé)任制。堅持問題導(dǎo)向,堅持實事求是、一企一策,建立健全一套操作性強、接地氣的黨建工作考核制度。

        二是把加強國有企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作與國有企業(yè)改革發(fā)展結(jié)合起來,與規(guī)范國企治理結(jié)構(gòu)結(jié)合起來,實現(xiàn)黨建工作規(guī)劃與企業(yè)改革發(fā)展同頻共振。

        三是要加強黨務(wù)工作部門與人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計等部門的分工合作,建立健全緊密協(xié)調(diào)、有效聯(lián)動的工作機制,切實履行“兩個責(zé)任”。

        四是要明確完善和加強黨務(wù)管理機構(gòu)和隊伍建設(shè)的配置要求,培養(yǎng)穩(wěn)定、專業(yè)、實干、高效的黨建工作隊伍。

        五是要確保黨建工作制度執(zhí)行到位。通過檢查、考核等方式不斷予以完善和強化,使黨建工作真正制度化、規(guī)范化。

        四、全面推進國有企業(yè)黨的作風(fēng)建設(shè)

        推進黨的作風(fēng)建設(shè),發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力,對促進國企更高質(zhì)量發(fā)展和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有重要意義。建設(shè)黨性修養(yǎng)好、制度執(zhí)行力強的國企優(yōu)良作風(fēng),需要個人自律和組織監(jiān)督作保障。

        國有企業(yè)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化,需要領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員帶頭弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),自覺接受職工群眾監(jiān)督。一方面,要經(jīng)常正確地運用批評與自我批評的手段,清理自己、凈化思想,保持工作和生活上的干凈和清爽。另一方面,正確認(rèn)識監(jiān)督與被監(jiān)督這個矛盾的統(tǒng)一體,要帶頭自覺地接受監(jiān)督。

        在深入基層調(diào)查研究上,需要領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,切實發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;在改進會風(fēng)文風(fēng)上,就要帶頭減少會議、文件;在持續(xù)抵御享樂主義、奢靡之風(fēng)上,要從嚴(yán)控制“三公”經(jīng)費支出和樓堂館所建設(shè),遏制公務(wù)支出和公款消費中的各種違法違規(guī)現(xiàn)象;要整頓選人用人上的不正之風(fēng),健全選拔任用監(jiān)督機制,強化顯規(guī)則,遏制潛規(guī)則,提高選用干部的公信度。

        五、全面推進國有企業(yè)黨的紀(jì)律建設(shè)

        突出強調(diào)紀(jì)律建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的治本之策。全面推進國有企業(yè)黨的紀(jì)律建設(shè),是國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。黨的十九大報告提出了新時代黨的建設(shè)總要求,首次將紀(jì)律建設(shè)與政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)并為一體,可見紀(jì)律建設(shè)的重要性、必要性和緊迫性。

        要想抓牢抓實國企紀(jì)律建設(shè),就必須建設(shè)一支講政治、敢擔(dān)當(dāng)、有作為、守紀(jì)律的干部隊伍,就必須切實把國有企業(yè)各項紀(jì)律“立起來”“嚴(yán)起來”“挺在前”,嚴(yán)格用黨章黨規(guī)黨紀(jì)約束黨員干部的行為,使企業(yè)各級黨員干部時刻保持清醒頭腦,國有企業(yè)改革發(fā)展的宏偉藍(lán)圖才有實現(xiàn)的保證。

        總而言之,國企黨組織要以黨的十九大精神統(tǒng)領(lǐng)全局,通過對國企黨建“培根鑄魂”,全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè),積極發(fā)揮國企黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,保證黨和國家的方針政策、重大部署在國有企業(yè)貫徹執(zhí)行,推動國企黨建高質(zhì)量發(fā)展,促進國企做強做優(yōu)做大。

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