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        高職建筑裝飾專業(yè)理實一體化教學(xué)改革探究

        2018-02-15 08:13:02安芳
        建材與裝飾 2018年31期
        關(guān)鍵詞:裝飾考核院校

        安芳

        (吉林建筑大學(xué) 吉林省長春市 130000)

        導(dǎo)言

        在建筑裝飾專業(yè)的教學(xué)中,傳統(tǒng)的教學(xué)方式主要是對學(xué)生進行理論灌輸,學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中,缺乏實際工作經(jīng)驗,難以有效的將建筑裝飾內(nèi)容應(yīng)用到實際工作中,不利于學(xué)生的長遠發(fā)展。隨著教育改革的不斷進行,我國建筑裝飾專業(yè)教學(xué)中逐漸引進了理實一體化教學(xué)模式,可以在提升學(xué)生理論素質(zhì)的同時,提升學(xué)生的社會實踐能力,對于建筑裝飾專業(yè)的學(xué)生而言,具有重要的發(fā)展意義。

        1 建筑裝飾專業(yè)教學(xué)方法中存在的問題

        1.1 教學(xué)模式單一

        在目前的高職院校教學(xué)中,一些學(xué)校的建筑裝飾專業(yè)教學(xué)模式單一,各個學(xué)校紛紛在建筑裝飾領(lǐng)域打造屬于自身的特色,以期學(xué)生可以得到較好的發(fā)展。但是建筑裝飾專業(yè)的課程具備特殊性,要求學(xué)生不但要具有扎實的理論基礎(chǔ),還要具有一定的實踐經(jīng)驗。因此,高職院校的單一性教學(xué)模式難以滿足社會的發(fā)展需求,不利于學(xué)生以后的發(fā)展。

        1.2 師資力量較薄弱

        在高職院校對學(xué)生的建筑裝飾教育中,部分學(xué)校的教師依然延續(xù)著傳統(tǒng)的教育方式,未能有效的教導(dǎo)學(xué)生掌握最新的企業(yè)發(fā)展形式,同時,大部分教師具有扎實的理論基礎(chǔ),但欠缺實踐操作能力,致使教師在教學(xué)過程中,難以在社會實踐的基礎(chǔ)上對學(xué)生開展教育,不利于學(xué)生的全面發(fā)展。

        1.3 社會實踐有待加強

        學(xué)校對學(xué)生的建筑裝飾教育,通常集中在學(xué)生的理論知識教育,卻在一定程度上忽略了學(xué)生實踐能力的提升。在當今這個手與腦結(jié)合的社會,僅僅依靠理論知識難以站穩(wěn)腳跟,不利于學(xué)生的發(fā)展。另外,學(xué)校在教學(xué)中,缺乏和社會實踐單位的合作,不利于學(xué)校掌握最新的發(fā)展形式,進而難以提升學(xué)生的社會實踐能力。

        1.4 考核方式落后

        目前高職院校對學(xué)生的建筑裝飾教育,通常采用閉卷考試的方式來對學(xué)生進行考核,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,主要學(xué)習(xí)目標是為了應(yīng)付考試,而對于建筑裝飾的本身卻缺乏一定的興趣,這種現(xiàn)象不利于提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,進而不利于建筑裝飾專業(yè)的教學(xué)質(zhì)量提升。

        2 高職建筑裝飾專業(yè)理實一體化教學(xué)改革策略

        2.1 加強師資力量建設(shè)

        在以往高職建筑裝飾專業(yè)教學(xué)中,由于師資力量不足,教育資源有限且其專業(yè)技能有待提升,導(dǎo)致學(xué)生課堂知識學(xué)習(xí)難度較大,且難以適應(yīng)社會實踐,不利于其長遠發(fā)展。所以現(xiàn)階段,各大高職院校需重視并加強該專業(yè)師資力量的建設(shè),以幫助學(xué)生個人發(fā)展。①各大高職院校在招聘建筑裝飾專業(yè)教師時,需適當提高招聘門檻,應(yīng)聘者不僅要有廣泛且扎實的理論知識基礎(chǔ),且還要具備高水平的教育技能以及相應(yīng)的社會實踐能力,符合條件者才可予以收錄。②高職院校需重視對建筑裝飾專業(yè)教師的教育指導(dǎo),可聘請專家于校內(nèi)開展教育知識與教學(xué)技能講座,以加強教師對該專業(yè)社會發(fā)展趨勢的了解與掌握,并定期組織教師開展教育培訓(xùn)活動,增強其專業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)技能。③高職院??刹捎谩靶F蠛献鳌钡慕虒W(xué)模式,定期組織專業(yè)教師積極參與社會實踐活動,以培養(yǎng)和增強其社會實踐能力,從而提高其教育教學(xué)水平,促進學(xué)生全面發(fā)展。

        2.2 新教學(xué)模式與考核標準

        在以往許多的高職建筑裝飾專業(yè)課程教學(xué)中,大多數(shù)教師采用傳統(tǒng)、單一的教學(xué)模式與考核標準,課堂氣氛沉悶,學(xué)生學(xué)習(xí)興致不高,教學(xué)效果不佳。所以在當前環(huán)境下,教師在高職建筑裝飾專業(yè)教學(xué)中需及時轉(zhuǎn)變和革新教學(xué)模式與考核標準,以調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)動力,增強教學(xué)效果。①轉(zhuǎn)變教學(xué)模式。教師在高職建筑裝飾專業(yè)課堂教學(xué)中需依據(jù)新型教育理念,靈活設(shè)計互動性較強的教學(xué)內(nèi)容以指導(dǎo)教學(xué),活躍課堂氣氛,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強其參與課堂教學(xué)的主動性與積極性,從而增強教學(xué)效率。同時,教師需及時轉(zhuǎn)變固定、單一的“授-受”灌輸式教學(xué)方法,在實踐教學(xué)中加強師生、生生之間的互動交流,以突顯學(xué)生的課堂主體地位,培養(yǎng)其自主創(chuàng)新與口語表達能力。例如,教師可引導(dǎo)班級學(xué)生實施“小組合作學(xué)習(xí)”教學(xué)模式,引導(dǎo)各小組學(xué)生圍繞教學(xué)重點內(nèi)容在課堂中進行分析、討論,以增強其發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,提高學(xué)生自身素養(yǎng)和課堂教學(xué)效果。②革新考核標準。學(xué)校和教師需及時改進和革新該專業(yè)的教學(xué)考核方法,可采用課堂實時考核、試卷考核、社會實踐考核等多種方法相結(jié)合的教學(xué)考核方式,以增強考核活動的靈活性與多樣性,活躍學(xué)生思維。同時,教師還可以結(jié)合每位學(xué)生的學(xué)習(xí)特點及其個人優(yōu)勢,對其開展特色化教育活動,以便更好地激發(fā)其學(xué)習(xí)熱情,培養(yǎng)優(yōu)秀人才。

        2.3 注重校企合作

        對于高職建筑裝飾專業(yè)的教學(xué)來講,其實踐教學(xué)效果可直接影響到學(xué)生自身的社會實踐能力、社會融入效果及其個人發(fā)展等。所以現(xiàn)階段,教師在該課程實踐教學(xué)中需重視實踐教學(xué),可通過校企合作的方式,增添課堂教學(xué)的多元化與實踐性,以提高學(xué)生的社會實踐能力和教學(xué)有效性。當前環(huán)境下,高職院校需依據(jù)建筑裝飾專業(yè)教學(xué)內(nèi)容,設(shè)計并制定科學(xué)、合理、可行的實踐教學(xué)措施,以培養(yǎng)和增強學(xué)生的社會實踐能力。其中,對于一些經(jīng)濟條件較好的院校來講,學(xué)校可于校內(nèi)建設(shè)相應(yīng)的實踐培訓(xùn)基地,引導(dǎo)學(xué)生積極參與社會實踐活動訓(xùn)練;而對于一些經(jīng)濟條件一般的院校來講,可通過“院校+企業(yè)”的合作教學(xué)方式,定期輸送專業(yè)學(xué)生進入不同企業(yè)進行實習(xí),以增強學(xué)生自身的實踐能力,且實習(xí)結(jié)束后,各企業(yè)可依據(jù)每位學(xué)生在工作中的表現(xiàn)適當留用,對實現(xiàn)學(xué)生社會就業(yè),推動企業(yè)發(fā)展等均具有積極意義。

        3 結(jié)束語

        在目前高職院校的建筑裝飾專業(yè)教學(xué)中,存在教學(xué)模式單一、考核方式單一和學(xué)生缺乏社會實踐能力等問題,影響著學(xué)生的全面發(fā)展。希望通過本文的介紹,我國高職院??梢钥茖W(xué)的運用理實一體化教學(xué),以期可以為學(xué)生以后融入社會奠定堅實的基礎(chǔ)。

        注:此論文為裝飾工程專業(yè)教學(xué)方法創(chuàng)新實踐研究成果之一。

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