唐雪琴

摘 要：由于企業(yè)受自身實(shí)力、財(cái)務(wù)管理水平等各種因素的影響，企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)構(gòu)建中依舊存在明顯缺陷。而根據(jù)現(xiàn)階段企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式所衍生的多元化財(cái)務(wù)管理，建立完善的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)已經(jīng)成為現(xiàn)代化會(huì)計(jì)電算化的主要發(fā)展趨勢(shì)。據(jù)此，本文主要通過(guò)接口IHelper衍生出各種類型的數(shù)據(jù)庫(kù)平臺(tái)訪問(wèn)類，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)訪問(wèn)層與業(yè)務(wù)邏輯層之間的有效對(duì)接，并制定了以C/S模式、B/S模式、Web Service模式為基礎(chǔ)的混合框架，大大提高了財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的賬面維護(hù)，并根據(jù)財(cái)務(wù)憑證與科目構(gòu)建了相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫(kù)表標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)。

關(guān)鍵詞：混合框架 財(cái)務(wù)管理系統(tǒng) 設(shè)計(jì) 優(yōu)化

中圖分類號(hào)：TP315 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1672-3791（2018）08（a）-0111-02

1 企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的性能指標(biāo)

1.1 事故處理能力

出現(xiàn)突發(fā)性事故的時(shí)候，企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)需要具備一定的自動(dòng)處理能力，以便于能夠及時(shí)有效解決問(wèn)題，防止由于系統(tǒng)出現(xiàn)漏洞，而導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)問(wèn)題。

1.2 安全可靠性能

財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)需要全天實(shí)時(shí)監(jiān)控和管理財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，確保其始終處于運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)下，保證其正常運(yùn)營(yíng)管理。

1.3 及時(shí)速度功能

企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)還應(yīng)具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理功能，在針對(duì)海量數(shù)據(jù)信息時(shí)，可以詳細(xì)分析并加以整理，并能夠自動(dòng)及時(shí)進(jìn)行數(shù)據(jù)信息處理，嚴(yán)格控制在2s以內(nèi)。

2 以混合框架為載體的企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)框架

在財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)開(kāi)發(fā)過(guò)程中，數(shù)據(jù)庫(kù)體通過(guò)Model進(jìn)行表示以混合框架為基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，其機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)和一般系統(tǒng)設(shè)計(jì)的框架、數(shù)據(jù)庫(kù)表結(jié)構(gòu)相似，主要依據(jù)表名進(jìn)行對(duì)應(yīng)設(shè)計(jì)。在數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)表中，與數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用對(duì)應(yīng)的包括約束、列、行。就財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)邏輯操作分析，可以利用BLL對(duì)業(yè)務(wù)的操作步驟，在一般數(shù)據(jù)庫(kù)中，對(duì)應(yīng)的包括錄入、更新、刪除、選擇等功能。并通過(guò)basInfo_account Book類封裝各項(xiàng)操作選擇，充分考慮面向?qū)ο螅跀?shù)據(jù)封裝后，需要封裝操作流程。在系統(tǒng)設(shè)計(jì)過(guò)程中，操作不僅針對(duì)單表，最常用的就是存在轉(zhuǎn)賬記錄，在生成記錄時(shí)，所涉及內(nèi)容在相關(guān)賬戶的資金額度增加或減少，而且還包括所有賬戶的變動(dòng)，需要生成日記文件進(jìn)行記錄，以便于后續(xù)查詢和糾正。而利用basInfo_account Book不封裝數(shù)據(jù)，極易造成系統(tǒng)耦合性的提高，從而直接影響后續(xù)財(cái)務(wù)系統(tǒng)賬面維護(hù)工作的開(kāi)展。就理論而言，分離數(shù)據(jù)實(shí)體和操作步驟中的相關(guān)業(yè)務(wù)，可以大大降低代碼角度的系統(tǒng)耦合性。以BLL和Model數(shù)據(jù)為依據(jù)，通過(guò)DAL訪問(wèn)數(shù)據(jù)庫(kù)。

3 數(shù)據(jù)庫(kù)編碼

3.1 編碼設(shè)計(jì)

因?yàn)樨?cái)務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)繁雜，且十分靈活，各功能板塊會(huì)應(yīng)對(duì)不同場(chǎng)景，并需要充分考慮系統(tǒng)安全，所以，以混合框架為基礎(chǔ)，進(jìn)行財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)與優(yōu)化。因?yàn)槠髽I(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要求數(shù)據(jù)必須極具安全性，且對(duì)流程流暢性要求較高，所以需要較好的響應(yīng)速度，對(duì)此利用C/S模式設(shè)計(jì)財(cái)會(huì)系統(tǒng)。其中包括設(shè)立會(huì)計(jì)細(xì)目與賬、填寫(xiě)錄入會(huì)計(jì)憑證、管理項(xiàng)目、資金、成本、數(shù)據(jù)等功能，這些功能的實(shí)現(xiàn)都依賴于C/S，這主要是由于C/S模式應(yīng)用程序需要有所依賴便可以運(yùn)轉(zhuǎn)。因此，為了保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理的高效，以便于加強(qiáng)管理，還需要提供一定的附加功能以提高效率，即會(huì)計(jì)分析、預(yù)測(cè)、生成報(bào)表、權(quán)限管理等等，其需要以B/S模式為基礎(chǔ)得以實(shí)現(xiàn)。就相關(guān)規(guī)定，一級(jí)會(huì)計(jì)細(xì)目編碼應(yīng)設(shè)置成四位，在財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)中，因?yàn)閷?duì)象是企業(yè)，設(shè)計(jì)范圍較窄，所以編碼主要利用層次碼劃分成兩級(jí)進(jìn)行使用。對(duì)此，一級(jí)會(huì)計(jì)細(xì)目編碼使用四位整數(shù)，二級(jí)會(huì)計(jì)細(xì)目編碼則使用兩位整數(shù)。就企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍，適當(dāng)增加或減少二級(jí)細(xì)目。

3.2 會(huì)計(jì)實(shí)體

以混合框架為載體的企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)中存在多項(xiàng)外部實(shí)體，即編號(hào)、日期、類型等，其中會(huì)計(jì)憑證實(shí)體是電算化系統(tǒng)中用來(lái)存放入賬憑證的關(guān)鍵性信息，具體包括摘要、金額、日期、科目、借貸、編碼、編號(hào)、類型、摘要。

3.3 數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)

在數(shù)據(jù)庫(kù)表設(shè)計(jì)中，科目表主要是用來(lái)存儲(chǔ)會(huì)計(jì)細(xì)目報(bào)賬文件編碼和名稱，其中科目編碼主要是用kemuid表示，對(duì)應(yīng)的名稱則使用kemuname表示，主鍵使用kemuid表示，科目和憑證結(jié)構(gòu)具體見(jiàn)表1和表2。其中，憑證表和科目表的區(qū)別就是會(huì)計(jì)記賬憑證的信息存放。

4 以混合框架為載體的企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)

4.1 登錄界面

企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)登錄界面需要有效阻擋非財(cái)務(wù)管理人員與外部人員的進(jìn)入，設(shè)置相關(guān)部門登錄密碼，實(shí)行責(zé)任管理制度，通過(guò)設(shè)置登錄、密碼、驗(yàn)證碼等界面，避免財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)泄露，導(dǎo)致企業(yè)損失。

4.2 管理界面

管理界面的設(shè)計(jì)需要重視管理結(jié)構(gòu)的排列設(shè)計(jì)，利用樹(shù)狀結(jié)構(gòu)等排列方式，促使財(cái)務(wù)管理人員可以直觀生動(dòng)地審核和監(jiān)督管理財(cái)務(wù)內(nèi)容與數(shù)據(jù)信息。并利用錄入、審核、修改、刪除等流程進(jìn)行操作，以此提高財(cái)務(wù)管理效率。

4.3 工資界面

工資管理界面的實(shí)現(xiàn)是基于員工工齡錄入、職位、核算方法等各種因素，實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化操作。就員工姓名與職位等信息編輯，制定工資報(bào)表。

5 結(jié)語(yǔ)

總而言之，伴隨著信息化技術(shù)的快速更新和發(fā)展，以及計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用普遍化，企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)也進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了優(yōu)化發(fā)展，并構(gòu)成了相對(duì)成熟的、完善的應(yīng)用模式，由于財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)在企業(yè)管理中發(fā)揮著非常重要的作用，已經(jīng)成為了其不可替代的組成部分。就各個(gè)企業(yè)而言，在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)優(yōu)化的過(guò)程中，需要切實(shí)依據(jù)財(cái)務(wù)管理實(shí)際狀況，進(jìn)行靈活設(shè)計(jì)與優(yōu)化。同時(shí)，企業(yè)也需要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的重視與廣泛應(yīng)用，以此提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。

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