尹航+郭悅
摘 要:在電力企業(yè)采取有效的管理和激勵(lì)機(jī)制是非常重要的,不但能夠有效促進(jìn)電力企業(yè)內(nèi)部管理的有效進(jìn)行,更能促進(jìn)電力企業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展。本文先對(duì)電力需求側(cè)管理概念進(jìn)行介紹,闡述電力需求側(cè)管理的作用,最后對(duì)電力企業(yè)在需求側(cè)管理視角下,進(jìn)行有效的激勵(lì)機(jī)制做出分析,一起為電力企業(yè)的發(fā)展提供有效幫助。
關(guān)鍵詞:電力需求側(cè)管理;激勵(lì)機(jī)制;電力企業(yè)
電力行業(yè)市場(chǎng)化改革已經(jīng)全面落實(shí),電力企業(yè)目前是自主運(yùn)營(yíng)以及自擔(dān)盈虧的獨(dú)立體。從電力企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看,采用需求側(cè)管理對(duì)電力企業(yè)來(lái)說(shuō)是非常有效的,能夠讓電力企業(yè)獲得更多的利潤(rùn)。對(duì)于電力企業(yè)來(lái)說(shuō),主要就是電力交易部門,幾乎就是和電力用戶交易,有效采用需求側(cè)管理服務(wù),讓電力企業(yè)真正成為電力服務(wù)項(xiàng)目的主宰者及提供者。此外,在需求側(cè)管理體系的基礎(chǔ)上,建立并研制激勵(lì)機(jī)制,能夠有效促進(jìn)電力企業(yè)更科學(xué)的發(fā)展。
1 需求側(cè)管理概念
對(duì)于電力企業(yè)來(lái)說(shuō),需求側(cè)管理主要是指通過(guò)相關(guān)的激勵(lì)以及引導(dǎo)辦法,并結(jié)合電力企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理辦法,使電力企業(yè)和用電用戶共同合作,將用電效率給提高上來(lái),讓用電方法更加科學(xué)化,在電力資源供應(yīng)的同時(shí),還能夠減少電力消耗,力求節(jié)約電力資源,將供電成本給降到最低,使用電效率提升上來(lái)。需求側(cè)管理不同于節(jié)約電力資源,但也有著一定的聯(lián)系,這兩者的目標(biāo)都是一樣的,讓電力資源降低浪費(fèi)、提高用電效率;其區(qū)別則是,需求側(cè)管理主要對(duì)用電高峰期電網(wǎng)優(yōu)化工作更加關(guān)注,對(duì)電網(wǎng)使用效率更加注重。電力需求側(cè)管理是重要的綜合資源規(guī)劃,徹底改變了傳統(tǒng)的只強(qiáng)調(diào)增加供應(yīng)量的模式,把節(jié)約電力看成能源,以成本最小化為原則,以實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益能夠達(dá)到最大化。
2 電力需求側(cè)管理的作用
2.1 讓社會(huì)效益
首先,需求側(cè)管理能夠在同等資源供應(yīng)條件下,降低供電企業(yè)的投入,讓"三廢"排放有所減少,更讓環(huán)境保護(hù)費(fèi)用減低了下來(lái),保護(hù)了環(huán)境。其次,需求側(cè)管理能夠讓資源最大化節(jié)約,平等競(jìng)爭(zhēng)資源開發(fā),合理配置資源,這樣更利于環(huán)境、經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。再次,需求側(cè)管理能夠促進(jìn)節(jié)能技術(shù)的實(shí)際應(yīng)用及研發(fā),充分挖掘出節(jié)能技術(shù)。最后,需求側(cè)管理能有效優(yōu)化資源體系,讓電氣化的覆蓋率提升上來(lái),有利于社會(huì)的綠色發(fā)展和建設(shè)。
2.2 讓電力使用者受益
應(yīng)用需求側(cè)管理能有效改變用電用戶以往的過(guò)度用電模式,讓用電用戶能夠主動(dòng)節(jié)約電力能源,也降低自己用電的成本。同時(shí),應(yīng)用需求側(cè)管理,能最大化降低電力浪費(fèi),讓電力企業(yè)以及電力用戶的支出費(fèi)用都有所降低,提高了電力行業(yè)在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。
2.3 讓電力企業(yè)受益
用電高峰期的時(shí)候,通過(guò)適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)籌調(diào)配,能夠讓電網(wǎng)的壓力得到緩解,讓電網(wǎng)增加經(jīng)濟(jì)性,供電效率也能有所提高,減少了拉閘限電的問(wèn)題。同時(shí),采用需求側(cè)管理還能抑制電價(jià)上升,將電價(jià)穩(wěn)定在固定范圍內(nèi),不會(huì)超過(guò)邊際成本。此外,還能讓電網(wǎng)的電量成本有所減少,并累積企業(yè)資金,將其投入到需求側(cè)管理中,能促進(jìn)電力能源的節(jié)約。
2.4 讓發(fā)電公司受益
采用電力需求側(cè)管理,不光能夠節(jié)約各種電力能源和資源,還能夠?qū)l(fā)電設(shè)備工作實(shí)效給提升上來(lái),讓發(fā)電生產(chǎn)成本和相關(guān)的消耗都降下來(lái),電站建設(shè)頻率也會(huì)隨之降低,減少了電站新建的投資成本。總體來(lái)說(shuō),電力需求側(cè)管理,能夠有效迎合市場(chǎng)需求,充分體現(xiàn)出節(jié)約策略,為我國(guó)電力市場(chǎng)的發(fā)展提供了更多的可能。
3 電力企業(yè)需求側(cè)管理激勵(lì)機(jī)制
3.1 短期激勵(lì)機(jī)制
在美國(guó),需求側(cè)管理起步較早,國(guó)家允許電力企業(yè)將實(shí)施需求側(cè)管理的成本資本化,確保企業(yè)能夠得到一定的投資回報(bào)率,這一回報(bào)率,要比企業(yè)自有資金的回報(bào)率高出百分之五。然而,我國(guó)目前的電力市場(chǎng)情況,還不能把需求側(cè)管理的成本資本化。目前,最有實(shí)效的激勵(lì)辦法就是籌到實(shí)施需求側(cè)管理的資金,適當(dāng)?shù)鬲?jiǎng)勵(lì)需求側(cè)管理實(shí)施者。目前,可行的辦法就是,成立需求側(cè)管理資金管理基金庫(kù),這些資金無(wú)疑從電價(jià)中取得,可行的方式有:提取部分銷售電價(jià),設(shè)置需求側(cè)管理基金附加條例;提取部分上網(wǎng)電價(jià),即適當(dāng)降低上網(wǎng)電價(jià);同時(shí)提取上網(wǎng)電價(jià)和銷售電價(jià),節(jié)能帶來(lái)的效益要分享。最近,又有一種方法很可行,那就是讓上網(wǎng)側(cè)、銷售側(cè)的電價(jià)聯(lián)動(dòng)盡快實(shí)施,使用經(jīng)營(yíng)電網(wǎng)的企業(yè)節(jié)省下來(lái)的購(gòu)電費(fèi)用,實(shí)施需求側(cè)管理。
3.2 中期激勵(lì)機(jī)制,即:實(shí)現(xiàn)成本資本化
在短期激勵(lì)機(jī)制中,初步解決了需求側(cè)管理實(shí)施所需要的資金以及如何獎(jiǎng)勵(lì)電力企業(yè)。然而,要想讓電力企業(yè)長(zhǎng)久、科學(xué)地將需求側(cè)管理發(fā)展下去、應(yīng)用起來(lái),國(guó)家必須出臺(tái)相應(yīng)的政策,用法律的手段,保障電力企業(yè)的回報(bào)率,最直接有效的方法,便是將需求側(cè)管理的實(shí)施成本,進(jìn)行資本化。
成本資本化,即是將需求側(cè)管理的投入成本,看成是電力企業(yè)的凈投入,或是在基數(shù)評(píng)估中,將需求側(cè)管理的成本用做定價(jià)過(guò)程,這樣即能保證成本能夠回收,又能得到合理地回報(bào)率。成本資本化這一激勵(lì)機(jī)制,理論上講已經(jīng)很成熟,在我國(guó),將這一機(jī)制作為需求側(cè)管理的中期激勵(lì)機(jī)制,還需要國(guó)家完善相關(guān)的政策。然后在法律的保障下實(shí)施。
3.3 長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制,即:售電收入脫離機(jī)制
需求側(cè)管理的出發(fā)點(diǎn),是本著不降低人們的生活質(zhì)量、不減少企業(yè)的生產(chǎn)能力的前提,它是借助合理使用能源的相關(guān)技術(shù),來(lái)降低電力負(fù)荷、減輕能源耗費(fèi),當(dāng)然,投入這些先進(jìn)的節(jié)能技術(shù),最終會(huì)收到很高的經(jīng)濟(jì)回報(bào)。
從企業(yè)以及我國(guó)的電力市場(chǎng)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度講,需求側(cè)管理的作用不能只是局限于緩解當(dāng)前用電緊張的局勢(shì),更有意義的是保障我國(guó)未來(lái)電力供求基本平衡,甚至是供過(guò)于求,利用價(jià)格等方式,激勵(lì)人們廣泛使用一些科學(xué)節(jié)電的用電方法,在這一方面,我國(guó)關(guān)于需求側(cè)管理的經(jīng)濟(jì)激勵(lì)辦法不是很多,尤其是長(zhǎng)期的激勵(lì)辦法,更是缺乏,這一方面嚴(yán)重制約著需求側(cè)管理的長(zhǎng)久、健康發(fā)展。
結(jié)束語(yǔ)
有效應(yīng)用并推廣需求側(cè)管理,能夠?qū)ξ覈?guó)電力資源緊張的現(xiàn)狀予以緩解,同時(shí)能夠減輕供電壓力,讓電力企業(yè)工作效率提高上來(lái),從這也能夠看出電力需求側(cè)管理的作用是不能被替代的。從我國(guó)電力市場(chǎng)的情況看,采用需求側(cè)管理對(duì)電力企業(yè)激勵(lì)機(jī)制的研究和建立也是有著促進(jìn)作用的,其能夠針對(duì)電力企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行不同階段的激勵(lì),讓電力企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)中的難題都能有效解決。當(dāng)然,需求側(cè)管理還處于起步階段,需要不斷的創(chuàng)新,進(jìn)行更深層次的研究,以滿足電力市場(chǎng)和電力企業(yè)的實(shí)際需求。
參考文獻(xiàn)
[1]常全軍.電力公司適應(yīng)電力需求側(cè)管理策略探討[J].電力需求側(cè)管理,2012(02).
[2]韓旭,曾鳴.電力需求側(cè)管理資金運(yùn)作機(jī)制及其應(yīng)用研究[J].東方企業(yè)文化,2014(10).
[3]王帥,崔俊海.電力需求側(cè)管理中的溝通機(jī)制探討[J].中國(guó)新技術(shù)新產(chǎn)品,2015(04).
[4]周伏秋,王娟.我國(guó)電力需求側(cè)管理工作面臨的形勢(shì)及建議[J].電力需求側(cè)管理,2015(02).
[5]李方翠.航運(yùn)企業(yè)高層管理者績(jī)效考核體系研究[J].對(duì)外經(jīng)貿(mào),2013(12).