陳麗
【摘 要】 隨著新會計標準的執(zhí)行,對于農(nóng)業(yè)化企業(yè)的會計執(zhí)行標準的調(diào)查研究越來越多。新的會計標準具有科學性、合理性、準確性的特點,但同時操作難度更大,企業(yè)的利潤空間更大。這就需要專業(yè)的會計人員借助主觀判斷能力和職業(yè)素養(yǎng),進一步的提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)企業(yè)的財務管理效率。
【關(guān)鍵詞】 農(nóng)業(yè)化企業(yè) 會計準則 財務管理
新的會計執(zhí)行標準頒布之后,并沒按照政策的要求及時的推廣實施下去?,F(xiàn)階段的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)大多數(shù)都沒有實施新會計標準,這是因為存在客觀的原因。本文就從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)實施新會計準則的方向進行思考,并提出相應的建議。
一、新會計準則實施在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)化企業(yè)中問題
(一)新會計準則中部分內(nèi)容的復雜性不明確。新會計準則在企業(yè)的推行過程中,出現(xiàn)了很多方面的問題。雖然新會計標準是向著國際會計標準看齊的,但是在新會計準則中原則性的規(guī)定還是太多。不僅讓企業(yè)的會計人員理解上存在難度,同時也在執(zhí)行過程中沒有具體的理論支撐。例如存貨和固定資產(chǎn)公允價值取舍,是企業(yè)調(diào)節(jié)利潤的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的財務人員對于經(jīng)濟市場認識并不統(tǒng)一,主觀的判定標準也存在差異,導致最終的結(jié)果出現(xiàn)很大的誤差。新會計標準的公允價值也有一定程度的缺陷,沒有制定出科學統(tǒng)一的執(zhí)行標準,更多的只是參考價值和估算價值,所以獲得的有些數(shù)據(jù)很不科學。在大多數(shù)時候,都是在依靠會計人員的主觀意識來進行判斷,造成公允價值的計量不夠真實和合理。
(二)企業(yè)實施環(huán)境較差。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的企業(yè)大多都是私企,不論是從事養(yǎng)殖、屠宰還是農(nóng)牧產(chǎn)品加工,都是在表面上引進了現(xiàn)代化的企業(yè)管理模式。這些企業(yè)并沒有相對專業(yè)的企業(yè)內(nèi)部管理體系的建立,股東和員工的素質(zhì)都相對偏低,企業(yè)的管理理念、方法、手段等都不是非常合理,直接導致了內(nèi)部控制效率低下。
(三)外部環(huán)境也在制約新會計準則的實施。我國的投資農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目的政策,大多數(shù)都是低息或者無息貸款的形式。這是因為國內(nèi)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)項目的基礎都比較薄弱、農(nóng)產(chǎn)品的附加值低、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本較高,是一個利率很低的環(huán)節(jié)。同時國內(nèi)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的發(fā)展時間很短,生存和發(fā)展還是依靠國家政策的扶持。在這個大環(huán)境下落實新會計政策,就會讓企業(yè)的實際經(jīng)營情況暴露無遺,企業(yè)的利潤就會大幅度的下降,甚至出現(xiàn)負債率提升的情況。所以在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的新會計準則的推行,還是有一定的難度。
(四)會計人員的專業(yè)水平不足。新會計準則融合了國際上先進的會計理念,會計核算方法也發(fā)生了明顯的變化。在報表使用的過程中要提供真實、精準的會計信息,這對于國內(nèi)的會計人員的要求是很大程度的進步。但是國內(nèi)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的會計人員的職業(yè)素養(yǎng)參差不齊,人員的知識結(jié)構(gòu)也不是非常的合理。比較容易出現(xiàn)對于新標準的認識偏差。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的財務人員,職業(yè)素養(yǎng)不達標,嚴重的阻礙了新會計準則的落實。
二、促進新會計準則實施的措施
新會計準則在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的實施中缺失存在許多的問題,但也不是沒有辦法解決的。新會計標準的實施是大勢所趨的,它不僅能夠真實、精準的反應企業(yè)的經(jīng)營狀況,還是向國際會計標準發(fā)展的重要步驟。所以要積極的推進新會計標準在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的實施,合理的解決各種問題。
(一)制定更加詳細的新會計實施準則。國內(nèi)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的會計人員都比較嚴謹,更加習慣清楚詳細的會計細則,以至于形成了相對固化的思維模式。新會計準則在努力的和國際的會計準則接軌,但有的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)企業(yè)的會計人員會認為新會計準則和國內(nèi)的市場經(jīng)濟發(fā)展并不一致,同時也不知道該如何應用。所以還是要有關(guān)部門制定更加詳細的新會計實施準則,逐步的推進和落實新會計準則。
(二)加強培訓會計人員專業(yè)技術(shù)水平。新會計標準實施后,社會和培訓機構(gòu)組織過很多次的培訓學習。但是從現(xiàn)在的情況看,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的會計人員沒有深刻的理解新會計準則的含義,自身的判斷力也比較差。首先要選擇高水平、高素質(zhì)的培訓老師,保證培訓的效率。培訓老師要讓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的會計人員正確的解釋新會計準則的含義。在講解的過程中,要結(jié)合具體的例子和實際的操作,讓會計人員加詳細的了解實施新會計準則的背景和目的。其次要對于新會計準則進行更加深入的延伸和拓寬,讓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的會計人員真正的掌握。另外還有培訓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)會計人員的主觀性。運用真實的案例,提升會計人員的職業(yè)素養(yǎng),更加精準的反應企業(yè)的會計信息。最后是要強調(diào)會計人員的職業(yè)道德提升。新會計主準則留給了會計人員更多的操作空間,要通過加強會計人員的職業(yè)道德,保證企業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)能夠適應國際化的需求。
(三)完善的新會計準則內(nèi)部、外部實施環(huán)境。要重視企業(yè)內(nèi)部新會計實施環(huán)境的完善工作,將其作為新會計準則實施的基礎工作來進行?,F(xiàn)階段很多的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的內(nèi)部控制制度不完善,也有的是內(nèi)控制度的落實不到位。主要的原因還是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)大多數(shù)都是私營經(jīng)濟,管理層對于企業(yè)內(nèi)部管理的認識非常的片面,只是一味的追求經(jīng)濟效益。還有一部分的管理人員會因為個人的原因,放松內(nèi)控的力度。因此,要不斷的加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)部控制的力度,定時進行相關(guān)的培訓工作。與此同時,要針對財務管理人員進行能力的審核,從不同的方面去促進企業(yè)內(nèi)控制度的落實。
首先要通過制定完善的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的管理法規(guī),逐漸的規(guī)范農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的經(jīng)營行為。其次要盡快的完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的現(xiàn)代化組織結(jié)構(gòu),進一步促進企業(yè)內(nèi)部管理的規(guī)范化進行。另外,出臺扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的相關(guān)政策時,不要再只依據(jù)數(shù)據(jù)報表來進行企業(yè)經(jīng)營狀況的判定,要從企業(yè)發(fā)展前景、管理水平等方面去考慮。
結(jié)束語
綜上所述,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)實施新會計標準是企業(yè)發(fā)展必不可少的。國內(nèi)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè),要制定更加詳細的新會計實施準則,借助政策和規(guī)章制度來推進新會計準則的落實。加強培訓會計人員的專業(yè)水平,同時還要做好企業(yè)內(nèi)、外部的實施環(huán)境的完善。
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