馮忠才
(311121 杭州紐登科技有限公司 浙江 杭州)
在科技不斷發(fā)展的背景下,企業(yè)為了提高市場競爭力,開始進(jìn)行技術(shù)引進(jìn)、合作研發(fā)等工作,進(jìn)而知識產(chǎn)權(quán)為其中的重要組成部分,控制知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險為企業(yè)管理工作中的重要內(nèi)容,企業(yè)管理人員需要根據(jù)運(yùn)行情況構(gòu)建管理體系,提高員工對風(fēng)險防范工作的重視程度,提升企業(yè)的市場競爭力,為行業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
企業(yè)在研發(fā)活動期中存在知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險,第一,企業(yè)在進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)工作時,需要先進(jìn)行市場調(diào)研工作,并按照這一方向進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)工作,但部分企業(yè)在進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)之前,沒有進(jìn)行專利信息檢索這一工作,導(dǎo)致產(chǎn)品研發(fā)資金被浪費(fèi),對企業(yè)品牌構(gòu)建有一定的影響。另外,在進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)工作時,部分工作人員對知識產(chǎn)權(quán)方面的內(nèi)容了解不足,沒有通過專利檢索獲取技術(shù),消耗了大量的時間、資金,降低了產(chǎn)品研發(fā)有效性。第二,由于新產(chǎn)品在開發(fā)之后,需要進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,但部分企業(yè)對這一工作的重視程度不高,沒有立即申請專利,被其他企業(yè)搶先申請專利,對研發(fā)企業(yè)有一定的經(jīng)濟(jì)損失。
在生產(chǎn)活動期中,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的應(yīng)用存在風(fēng)險,第一,生產(chǎn)活動這一部分工作中涉及到專利、版權(quán)等工作,部分企業(yè)在零件采購的過程中,沒有對商品的產(chǎn)權(quán)情況進(jìn)行調(diào)查,存在侵犯他人隱私的隱患,對產(chǎn)品生產(chǎn)工作運(yùn)行發(fā)展有一定的影響。另外,在市場競爭力不斷擴(kuò)大的背景下,部分企業(yè)為了降低產(chǎn)品研發(fā)成本,私自使用已經(jīng)獲得知識產(chǎn)權(quán)的技術(shù),導(dǎo)致企業(yè)處于知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險中。第二,部分中小企業(yè)在進(jìn)行主機(jī)廠家配套工作時,容易出現(xiàn)多個廠家負(fù)責(zé)配套工作的問題,難以保障產(chǎn)品具有較高的生產(chǎn)質(zhì)量,對企業(yè)運(yùn)行發(fā)展有一定的影響。
研發(fā)活動期中企業(yè)存在銷售活動期風(fēng)險的問題,第一,銷售階段中產(chǎn)品包裝設(shè)計為出現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險的主要部分,例如:產(chǎn)品的形象與產(chǎn)品銷量存在一定的聯(lián)系,進(jìn)而大部分企業(yè)在對市場需求分析、包裝設(shè)計之后需要進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,但部分企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)的了解程度不高,沒有在外觀設(shè)計之后進(jìn)行檢索,導(dǎo)致企業(yè)陷入到知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險中。第二,在銷售活動中,存在產(chǎn)品研發(fā)、營銷策劃等環(huán)節(jié),但部分企業(yè)沒有在各個環(huán)節(jié)進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險防范工作,對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展有一定的影響。
為了能夠提高企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制有效性,需要構(gòu)建風(fēng)險管理體系,第一,知識產(chǎn)權(quán)對企業(yè)運(yùn)行發(fā)展情況有一定的影響,企業(yè)為了避免出現(xiàn)專利流失的問題,需要提高對知識產(chǎn)權(quán)的了解程度,并構(gòu)建檢查機(jī)制,例如:為了達(dá)到對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)定期檢查維護(hù)的目的,需要企業(yè)將產(chǎn)品運(yùn)行發(fā)展情況與國家商標(biāo)監(jiān)測結(jié)合到一起,定期進(jìn)行監(jiān)控管理工作,達(dá)到產(chǎn)權(quán)風(fēng)險防范的目的[1]。第二,企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)狀態(tài)需要定期更新,使企業(yè)在面臨知識產(chǎn)權(quán)侵犯問題時,能夠維護(hù)自身權(quán)益,進(jìn)而在進(jìn)行這一工作時,由于需要更新的內(nèi)容較多,為了提高更新有效性,避免出現(xiàn)重復(fù)混亂的問題,需要構(gòu)建法律風(fēng)險預(yù)防機(jī)制,例如:管理人員可以先整理企業(yè)運(yùn)行情況,分析可能出現(xiàn)的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險問題,構(gòu)建有針對性的風(fēng)險預(yù)防機(jī)制,并與員工簽訂保密協(xié)議,避免出現(xiàn)商業(yè)機(jī)密外泄的問題,提高企業(yè)的市場競爭力。
企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制時,需要提高企業(yè)研發(fā)生產(chǎn)力,第一,在社會經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的背景下,企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制意識逐漸提高,但與其他發(fā)達(dá)國家相比還存在一定的差距,為了改善這一現(xiàn)狀,需要相關(guān)部門構(gòu)建生產(chǎn)激勵機(jī)制,提高企業(yè)的創(chuàng)新研發(fā)積極性,縮短產(chǎn)業(yè)化周期,推動企業(yè)運(yùn)行發(fā)展。第二,企業(yè)人才對研發(fā)生產(chǎn)力有一定的影響,進(jìn)而在發(fā)展規(guī)劃時,可以先構(gòu)建發(fā)展規(guī)劃,并按照這一方向優(yōu)化生產(chǎn)配套措施,提高企業(yè)的市場競爭力。另外,在提升企業(yè)的研發(fā)生產(chǎn)力時,為了提高研發(fā)科學(xué)性,需要管理人員落實(shí)研發(fā)工作,并購買先進(jìn)的設(shè)備,擺脫制造為主的生產(chǎn)模式,提高企業(yè)的市場競爭力。
在進(jìn)行企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制時,需要提高風(fēng)險控制意識,第一,由于員工的風(fēng)險控制意識與企業(yè)發(fā)展情況有一定的聯(lián)系,并且隨著企業(yè)之間的競爭力不斷提高,為了保障企業(yè)能夠在市場環(huán)境中穩(wěn)定運(yùn)行,避免出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)受損的問題,需要對員工進(jìn)行培訓(xùn),提高其對知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險的了解程度,例如:企業(yè)可以聘請知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制專家,在培訓(xùn)中為員工講解市場運(yùn)行發(fā)展情況、知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制方法等內(nèi)容,提高員工的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制能力。另外,由于企業(yè)中部分員工對知識產(chǎn)權(quán)的重視程度不高,為了提高培訓(xùn)的有效性,可以在培訓(xùn)之后,開展考核工作,提高員工的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制能力[2]。第二,由于知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制工作與企業(yè)運(yùn)行發(fā)展有一定的聯(lián)系,為了能夠進(jìn)一步提高員工的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制能力,可以定期開展員工大會,管理人員與員工共同分析知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制工作,提高員工的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制能力,提升企業(yè)的市場競爭力。
綜上所述,由于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)與企業(yè)運(yùn)行發(fā)展有較大聯(lián)系,但部分企業(yè)員工對這一內(nèi)容的了解程度不高,沒有合理設(shè)計管理制度,為了改善這一現(xiàn)狀,需要企業(yè)提高風(fēng)險控制意識,并根據(jù)企業(yè)的運(yùn)行情況、市場管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理工作,提升企業(yè)研發(fā)生產(chǎn)力,推動企業(yè)運(yùn)行發(fā)展。另外,在進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險控制工作時,為了提高控制有效性,管理人員可以構(gòu)建風(fēng)險管理體系,避免出現(xiàn)商業(yè)機(jī)密外泄的問題,提高市場競爭力。