謝喜花

紀(jì)檢監(jiān)察工作是黨的建設(shè)重要組成部分，關(guān)系人心向背和黨的事業(yè)興衰成敗。目前，油田企業(yè)正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，紀(jì)檢監(jiān)察工作也面臨著更為復(fù)雜的局面和形勢(shì)，加強(qiáng)油田企業(yè)基層紀(jì)檢監(jiān)察部門自身建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)于推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的深入開(kāi)展，促進(jìn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義。

規(guī)范監(jiān)督流程

明確職責(zé)權(quán)限。強(qiáng)化對(duì)油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作流程的規(guī)范與內(nèi)部監(jiān)督，要按照依法治國(guó)的基本方略和紀(jì)檢監(jiān)察工作的方針政策、職責(zé)權(quán)限、組織協(xié)調(diào)和工作程序等，明確油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作職權(quán)，對(duì)每一層級(jí)的干部都要制訂相應(yīng)的工作內(nèi)容、要求以及標(biāo)準(zhǔn)完善的油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作制度，從而在制度上有效約束紀(jì)檢監(jiān)察干部的行為，防止出現(xiàn)權(quán)利過(guò)分集中而導(dǎo)致的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

嚴(yán)格按章辦事。油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和職業(yè)操守，把控好各個(gè)可能發(fā)生廉政風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵點(diǎn)。 強(qiáng)化事前、事中監(jiān)督，從源頭上遏制違反程序的現(xiàn)象發(fā)生。在監(jiān)督過(guò)程中，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)要求權(quán)力主體行使權(quán)力時(shí)程序一步不缺、一步不錯(cuò)，在程序上不通融、不讓步，做到該質(zhì)詢的質(zhì)詢，該檢查的檢查，該糾正的糾正，該懲處的懲處，使程序成為濫用職權(quán)等行為不可逾越的屏障。

把握監(jiān)督原則

相互制約的原則。要按照相互制約的原則建立健全油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督機(jī)制，使油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的決策、執(zhí)行與監(jiān)督的職能之間形成相互監(jiān)督、相互制約的局面。要合理地將油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門內(nèi)部進(jìn)行分工，使得油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門的各崗位和各科室之間既能夠?qū)崿F(xiàn)合理分工，又能夠?qū)崿F(xiàn)協(xié)同工作，從而形成相互協(xié)調(diào)、相互監(jiān)督、相互制約的監(jiān)督機(jī)制，有效防范因權(quán)利過(guò)分集中而導(dǎo)致的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

多維度結(jié)合原則。油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門要把內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督結(jié)合起來(lái)進(jìn)行全面監(jiān)督，如利用輿論監(jiān)督、上級(jí)監(jiān)督、民主監(jiān)督以及群眾監(jiān)督等形成監(jiān)督合力。要嚴(yán)格按照紀(jì)委監(jiān)督與黨委主體的責(zé)任和要求，明確油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督辦法和監(jiān)督職責(zé)，形成多維度相結(jié)合的監(jiān)督機(jī)制。同時(shí)要按照懲教相結(jié)合原則，依法懲處違法亂紀(jì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部，讓油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部提高警惕，時(shí)刻警醒自己，不能碰觸“紅色高壓線”。

提升監(jiān)督能力

選好紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。加強(qiáng)對(duì)油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔任用工作監(jiān)督，是保證“選賢任能、純潔用人”風(fēng)氣的重要舉措。要在油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的選任上堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求”，審核聘用人員的政治素質(zhì)是否過(guò)硬，業(yè)務(wù)素質(zhì)以及工作責(zé)任心是否突出，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的熱情度是否高漲，對(duì)油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的內(nèi)容是否熟悉等進(jìn)行嚴(yán)格考核，確保紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍政治合格、作風(fēng)過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)。

加強(qiáng)培訓(xùn)提升能力。油田企業(yè)的黨組織要經(jīng)常性開(kāi)展廉政黨課、專題講座、警示教育、會(huì)議學(xué)習(xí)等主題活動(dòng)，通過(guò)形式多樣的教育活動(dòng)對(duì)油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行教育和警示，筑牢油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部主動(dòng)接受監(jiān)督的意識(shí)，使油田企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察干部能夠更加深刻地理解“打鐵還需自身硬”的道理，不斷提升油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的自我警示和自我監(jiān)督的能力。油田企業(yè)要定期選派紀(jì)檢監(jiān)察干部到上級(jí)機(jī)關(guān)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及廉政執(zhí)法教育，不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，從而建設(shè)一支政治品格過(guò)硬、履職擔(dān)當(dāng)過(guò)硬、作風(fēng)紀(jì)律過(guò)硬、清正廉潔過(guò)硬的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

心存敬畏慎用權(quán)

要敬畏組織。紀(jì)檢監(jiān)察干部必須明白手中權(quán)力是人民和組織賦予的，要強(qiáng)化組織觀念。要把“對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”作為座右銘，作為修身之本、為官之道，做讓黨放心、讓群眾滿意的紀(jì)檢好干部。

要敬畏人民。要始終站穩(wěn)群眾立場(chǎng)，貫徹秉公用權(quán)、心存敬畏、愛(ài)崗敬業(yè)和如履薄冰的思維、心態(tài)去實(shí)施監(jiān)督的職能，這樣才能夠有效地提升油田企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作的效率，時(shí)刻保持高度的警惕性和責(zé)任感，從而有效地促進(jìn)油田企業(yè)更加健康、有序、可持續(xù)發(fā)展。

（作者單位：大慶龍南醫(yī)院 ）