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        雙創(chuàng)時(shí)代高職院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進(jìn)機(jī)制分析

        2018-01-17 06:43:06楊波
        鋒繪 2018年5期

        楊波

        摘要:現(xiàn)在越來越多的高職院校學(xué)生投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍中,大學(xué)生自由創(chuàng)業(yè)興盛。所以,這就形成了教育的新關(guān)注點(diǎn)——高職院校學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),就是充分利用創(chuàng)新手段,提升創(chuàng)業(yè)的成功率。也就是說,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是有效創(chuàng)業(yè)的一種新式手段。這符合當(dāng)今經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮,在緩解畢業(yè)生就業(yè)壓力的同時(shí),也可以為中小型企業(yè)發(fā)展注入新鮮血液。對于教育和經(jīng)濟(jì)發(fā)展來說,都是大有好處的。本文將具體分析,在雙創(chuàng)時(shí)代的背景下,高職院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進(jìn)機(jī)制存在的背景以及運(yùn)作方式。

        關(guān)鍵詞:雙創(chuàng)時(shí)代;高職院校大學(xué)生;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進(jìn)機(jī)制

        1 雙創(chuàng)時(shí)代高職大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的背景

        (1)社會因素:現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心在于創(chuàng)新,掌握有發(fā)展前景的、能夠推動社會發(fā)展的技術(shù)才是企業(yè)的生存之道。所以,我們要重視創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展中的命脈作用,將企業(yè)發(fā)展與技術(shù)創(chuàng)新結(jié)合起來。這就是我們所說的“雙創(chuàng)時(shí)代”。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)必須要結(jié)合于此。

        (2)教育因素:近年來,我國教育事業(yè)發(fā)展良好。國家重視人才的培養(yǎng),加大教育投入,推動教育變革。高等教育的發(fā)展日益大眾化、多樣化。這是基于社會實(shí)際進(jìn)行的策略調(diào)整。大眾化的教育使得大學(xué)生增多,這樣國家面臨的就業(yè)壓力也會隨之增大。多樣化的教育則是根據(jù)學(xué)生的個(gè)性,培養(yǎng)學(xué)生多樣化成才,高職院校就是根據(jù)此不斷發(fā)展的。這樣,教育就業(yè)的壓力以及教育發(fā)展的多樣化要求,就推動了學(xué)生就業(yè)選擇的多樣化。大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)隨之發(fā)展抬頭,尤以重實(shí)踐應(yīng)用的高職院校為代表。

        (3)學(xué)生因素:除了上文提到的教育本身造就的發(fā)展契機(jī),大學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變也是很大的影響因素。現(xiàn)在的大學(xué)生對于自身的認(rèn)知更清晰,他們接觸較多的新事物,總是能夠捕捉到新的觀察點(diǎn)。相比以前而言,他們職業(yè)的嗅覺更靈敏,更喜歡具有挑戰(zhàn)性的事物。他們愿意構(gòu)建自己的理念,所以選擇創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生越來越多。

        雙創(chuàng)時(shí)代的來臨,教育多樣化的發(fā)展要求,大學(xué)生的就業(yè)壓力,大學(xué)生自身就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變都有力推動了高職院校大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

        2 雙創(chuàng)時(shí)代高職院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀

        社會發(fā)展以及教育推動,高職院校大學(xué)生投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)形成一股小的浪潮。在實(shí)際的發(fā)展過程中,大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)存在一些阻礙。具體說來,可以分成以下幾點(diǎn)。第一點(diǎn),高職院校對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育力度不夠。目前的高職院校雖然普遍重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的發(fā)展,但在實(shí)際的管理工作中,做的并不到位。學(xué)校沒有設(shè)立專門的機(jī)構(gòu)來主管學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)事宜,而是將之交給就業(yè)服務(wù)部門或者教務(wù)處,這樣對于大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的調(diào)控就不完整,做不到面面俱到。學(xué)校對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理的不足,會影響學(xué)生對于自身創(chuàng)業(yè)行為的判斷。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)不能只憑著一腔熱情,是需要學(xué)生綜合考量,設(shè)定好各種假設(shè),安排好流程,這樣企業(yè)才能運(yùn)作。第二,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程不成體系。目前的高職院校對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程講授沒有科學(xué)的安排,教授體系不完善。很多學(xué)校沒有專門從事該課程的教師,平時(shí)的講課就安排輔導(dǎo)員或者院系主任來講。他們對于該課程的把握不夠深入,講的時(shí)候只能按照課本,講授理論,或者照搬各種成功案例。這樣,課堂教學(xué)就沒有實(shí)效性,學(xué)生在課堂上學(xué)不到有用的知識。第三點(diǎn),教師的教學(xué)方法存在問題。教師上課偏重理論,教學(xué)方法單一,只是一味的滿堂灌。教學(xué)沒有藝術(shù)性,提不起學(xué)生的興趣,學(xué)生就無法認(rèn)真學(xué)習(xí),無法正確把握該課程。

        除學(xué)校管理、授課體系不完善,高職院校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)還存在沒有平臺、資金不足等問題。這些都需要我們關(guān)注并解決。

        3 雙創(chuàng)時(shí)代高職院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進(jìn)機(jī)制

        雙創(chuàng)時(shí)代下,高職院校要針對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中存在的問題,進(jìn)行有力調(diào)控,完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)制,推動大學(xué)生和諧創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。對于該機(jī)制的促進(jìn),我們可以采取以下措施。第一,注重與產(chǎn)業(yè)有效對接,促進(jìn)職業(yè)教育專業(yè)鏈與產(chǎn)業(yè)鏈高度融合。對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理的不夠,我們要從認(rèn)知的源頭上去把握。理清創(chuàng)業(yè)定位,結(jié)合教學(xué)實(shí)際,制定合理方案,研究創(chuàng)業(yè)的可能性。創(chuàng)新的應(yīng)用則要在定位中突出,它是決定可行性的關(guān)鍵。高職院??梢耘e辦創(chuàng)業(yè)模擬,提高學(xué)生的專業(yè)技能。第二,政府、行企、企業(yè)及學(xué)校多元協(xié)同發(fā)展。培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識、提升學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提升,需要政府、企業(yè)和學(xué)校協(xié)同合作。政府教育部門要制定完善的教育政策,企業(yè)要為學(xué)校的培養(yǎng)計(jì)劃提供實(shí)踐平臺。企業(yè)還可以與高等職校合作辦學(xué),提高學(xué)生的管理能力,這對于學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)來說是非常有用的。第三,完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金支持和服務(wù)保障體系,打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈。對于高職院校學(xué)生的創(chuàng)業(yè),政府企業(yè)金融行業(yè)等要相互合作,為他們提供資金支持。例如金融部門可以設(shè)定無息貸款,為高職院校的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供支持。高校還可以聯(lián)合舉辦創(chuàng)業(yè)大賽,為優(yōu)勝者提供創(chuàng)業(yè)基金。第四,建立發(fā)展性評估與反饋機(jī)制。及時(shí)關(guān)注大學(xué)生的實(shí)際創(chuàng)業(yè),為他們考量評估風(fēng)險(xiǎn),為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供建設(shè)性意見。

        4 結(jié)語

        隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,大學(xué)生越來越多的選擇自主創(chuàng)業(yè),高職院校大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好。這能夠有效緩解高職畢業(yè)生的就業(yè)壓力,還能有效推動中小企業(yè)發(fā)展,為市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)鮮活力量。針對目前高職院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)制出現(xiàn)的問題,我們要大刀闊斧,實(shí)行變革,解決阻礙,有力推動高職院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)建設(shè)。

        參考文獻(xiàn)

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