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        淺析事業(yè)單位檔案管理中存在的問題及對(duì)策

        2018-01-10 11:56:52代冬梅
        祖國 2018年22期
        關(guān)鍵詞:事業(yè)單位檔案管理對(duì)策

        代冬梅

        摘要:隨著我國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,科學(xué)技術(shù)得到了快速發(fā)展,各行各業(yè)對(duì)信息技術(shù)的要求越來越高,因此,事業(yè)單位的檔案管理工作也應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)。本文闡釋了事業(yè)單位檔案管理中存在的問題,并且在此基礎(chǔ)上,提出了加強(qiáng)事業(yè)單位檔案管理工作的對(duì)策。

        關(guān)鍵詞:事業(yè)單位 檔案管理 存在的問題 對(duì)策

        隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步與發(fā)展,我國越來越重視事業(yè)單位的檔案管理工作,其所涉及的領(lǐng)域十分寬泛,并且這樣的資料是人才考核與選拔所需要的。事業(yè)單位的相關(guān)工作人員經(jīng)過對(duì)檔案的查看,能夠?qū)ο嚓P(guān)的信息進(jìn)行更加全面的了解,進(jìn)而為具體工作提供相應(yīng)的參考。與此同時(shí),隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,事業(yè)單位的檔案管理工作也得到了快速發(fā)展,但是在具體操作的過程中依然存在著一系列的問題,所以要想防止檔案管理對(duì)事業(yè)單位所產(chǎn)生的影響,就應(yīng)該根據(jù)實(shí)際問題,提出合理有效地的解決對(duì)策。

        一、事業(yè)單位檔案管理中存在的問題

        隨著社會(huì)發(fā)展進(jìn)程的不斷加快,我國越來越重視事業(yè)單位的檔案管理工作,此工作的內(nèi)容非常豐富,并且檔案資料越是齊全以及完整,便更加可以展現(xiàn)出檔案所具備的價(jià)值,但是隨著我國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)格局的不斷改變,現(xiàn)階段的事業(yè)單位檔案管理工作中依然存在一系列的問題,有效解決這樣的問題十分緊迫,對(duì)存在的問題進(jìn)行全面的分析,并且提出合理有效地解決辦法,才能夠?qū)赡軙?huì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行預(yù)防。就事業(yè)單位而言,檔案管理工作應(yīng)該是基礎(chǔ)性工作,因此,事業(yè)單位要想得到更加全面且長時(shí)間的發(fā)展,就應(yīng)該保障檔案管理工作的高效率。

        (一)檔案管理人員的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng)有待提升

        現(xiàn)階段,我國大部分事業(yè)單位在管理人員挑選方面都缺少一定的專業(yè)性,因此,無法選擇出具備檔案管理技能的工作人員。除此之外,在事業(yè)單位檔案管理工作人員實(shí)際工作的過程中,大部分工作人員的責(zé)任心匱乏,其態(tài)度比較差,并且工作的積極性與主動(dòng)性也不高,這樣的情況并不利于我國事業(yè)單位檔案袋管理工作的順利展開,還有某些工作人員沒有經(jīng)過考核便上崗進(jìn)行工作,上述因素都會(huì)造成事業(yè)單位檔案管理工作出現(xiàn)一系列的漏洞,這樣的情況很難促進(jìn)事業(yè)單位檔案管理工作的順利展開,因此,應(yīng)該不斷提升檔案管理從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng)。

        (二)缺少先進(jìn)的管理手段

        現(xiàn)階段,某些事業(yè)單位的檔案使用情況比較低,只是對(duì)檔案的基礎(chǔ)性功能進(jìn)行利用,無法全面發(fā)揮出檔案所具備的作用,在一定的程度上忽略了對(duì)檔案進(jìn)行利用的價(jià)值。在我國檔案管理的工作中,電子檔案已經(jīng)變成了檔案管理工作的主要組成部分,但是大多數(shù)的事業(yè)單位依然使用比較傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案,這樣的辦法與現(xiàn)階段的檔案管理工作之間并不適應(yīng),并且其效率比較低,在很大的程度上使事業(yè)單位檔案管理工作的效率與能力出現(xiàn)降低的情況。

        (三)檔案管理制度并不完善

        現(xiàn)階段,我國大多數(shù)事業(yè)單位的檔案管理工作依然存在著比較多的問題,也有其是在檔案管理制度方面,其依然存在著并不健全與不完善的情況,某些事業(yè)單位雖然建立了相應(yīng)的制度,但是其只流于形式,沒有得到嚴(yán)格的執(zhí)行與落實(shí),特別是在比較小的事業(yè)單位中,這樣的情況更是非常嚴(yán)重。除此之外,事業(yè)單位的檔案管理人員對(duì)穩(wěn)當(dāng)進(jìn)行備份保存的認(rèn)知非常淺薄,造成出現(xiàn)問題之后沒有相關(guān)的參考根據(jù)。某些工作人員并不認(rèn)真工作也是十分重要的問題,他們把檔案隨意在檔案柜或者是空房中進(jìn)行存放,但是卻不對(duì)其進(jìn)行記錄與標(biāo)號(hào),這樣便會(huì)出現(xiàn)很多問題,造成檔案的利用效率比較低。

        二、加強(qiáng)事業(yè)單位檔案管理工作的對(duì)策

        現(xiàn)階段,在我國事業(yè)單位的檔案管理工作過程中依然存在著一系列的問題,針對(duì)這樣的情況,我國事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該對(duì)其各項(xiàng)工作進(jìn)行完善,并且提出相應(yīng)的解決對(duì)策,只有這樣,才能夠推動(dòng)我國事業(yè)單位檔案管理工作的健康可持續(xù)發(fā)展。

        (一)全面提升事業(yè)單位檔案管理人員的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng)

        現(xiàn)階段,我國事業(yè)單位相關(guān)的部門已經(jīng)頒布了和檔案管理有關(guān)的規(guī)章制度,主要是為了讓事業(yè)單位重視檔案管理工作,但是,在具體實(shí)施的過程中依然沒有得到全面落實(shí),事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該讓檔案管理人員對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí),并且不斷的提升他們的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng),讓他們具備更多的檔案管理能力,與此同時(shí),也應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位檔案管理工作的推廣以及宣傳,經(jīng)過這樣的辦法與手段全面提升事業(yè)單位檔案管理工作人員的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng),進(jìn)而保障檔案管理工作得以正常展開。檔案管理工作人員加強(qiáng)自身專業(yè)技能的同時(shí),也應(yīng)該不斷提升自身的責(zé)任認(rèn)知,全面的認(rèn)識(shí)檔案管理工作的重要程度,進(jìn)而做好事業(yè)單位的檔案管理工作。

        要想保障事業(yè)單位檔案管理工作的順利展開,需要建立一支綜合素養(yǎng)與管理水平比較高的檔案管理團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)更多具備責(zé)任心以及能力的人員,全面提升檔案管理工作人員的積極性與主動(dòng)性,提升檔案管理工作的效率,就應(yīng)該在他們的思想方面著手,因此,事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該以身作則。并且事業(yè)單位應(yīng)該具備針對(duì)性的對(duì)管理人員進(jìn)行選拔,定期的對(duì)檔案管理工作人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),不斷增強(qiáng)其培訓(xùn)的力度,讓檔案管理工作人員可以全面認(rèn)知到此工作的主要性。除此之外,也應(yīng)該設(shè)置相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度,這樣能夠讓檔案管理工作人員更好的進(jìn)行工作,并且讓他們具備競(jìng)爭(zhēng)認(rèn)知,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,這樣會(huì)讓事業(yè)單位的檔案管理工作更加簡(jiǎn)便,進(jìn)而全面提升檔案管理工作人員的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng),推動(dòng)事業(yè)單位檔案管理工作的健康可持續(xù)發(fā)展。

        (二)提升事業(yè)單位的檔案利用效率,對(duì)檔案管理制度進(jìn)行完善

        事業(yè)單位的檔案管理工作十分重要,事業(yè)單位應(yīng)該對(duì)檔案進(jìn)行科學(xué)合理地利用,在遇到具體問題的時(shí)候,應(yīng)該對(duì)相關(guān)的檔案進(jìn)行查閱,進(jìn)而做一個(gè)參考。檔案管理從業(yè)人員也應(yīng)該對(duì)之前的寶貴經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行有效借鑒,進(jìn)而對(duì)自身的工作進(jìn)行更好的服務(wù),為事業(yè)單位的健康可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。除此之外,我國事業(yè)單位也應(yīng)該對(duì)自身的檔案管理制度不斷進(jìn)行完善與健全,全面提升檔案管理工作的水平,事業(yè)單位應(yīng)該建立完善的檔案管理制度,并且對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行要求,對(duì)其工作進(jìn)行重視,防止以后出現(xiàn)問題,最終推動(dòng)我國事業(yè)單位檔案管理工作的健康穩(wěn)定發(fā)展。因此,事業(yè)單位應(yīng)該提升檔案利用的效率,對(duì)其管理制度不斷進(jìn)行完善。

        (三)對(duì)檔案進(jìn)行保護(hù),及時(shí)更新其信息

        現(xiàn)階段,我國事業(yè)單位的檔案管理工作人員應(yīng)該對(duì)檔案信息內(nèi)容進(jìn)行妥善的保存,對(duì)其內(nèi)容的完整情況進(jìn)行定期的檢查,對(duì)工作中經(jīng)常出現(xiàn)的問題,應(yīng)該及時(shí)進(jìn)行解決。事業(yè)單位的檔案管理工作較為復(fù)雜,其工作人員應(yīng)該具備較為謹(jǐn)慎以及細(xì)致的態(tài)度,只有這樣,才能夠做好相應(yīng)的檔案管理工作,隨著我國社會(huì)的不斷進(jìn)步與發(fā)展,事業(yè)單位的信息變更與增加比較多,檔案管理工作人員應(yīng)該對(duì)這樣新型的檔案信息內(nèi)容進(jìn)行充分的掌握,并且做好對(duì)檔案內(nèi)容進(jìn)行更新的工作,進(jìn)而保障事業(yè)單位及其檔案信息內(nèi)容之間相符合,保證檔案信息更加具備參考與利用的價(jià)值。

        三、結(jié)語

        總而言之,在事業(yè)單位健康可持續(xù)發(fā)展的過程中,檔案管理工作占據(jù)著十分重要的位置,因此,檔案管理工作產(chǎn)生著非常重要的作用,并且其產(chǎn)生的影響也非常重要,但是,在現(xiàn)階段的事業(yè)單位檔案管理過程中依然存在著一系列的問題,只有針對(duì)這些問題采取相應(yīng)的解決對(duì)策,才能夠?qū)κ聵I(yè)單位的檔案管理工作不斷進(jìn)行完善。對(duì)事業(yè)單位工作人員的專業(yè)素養(yǎng)與綜合素養(yǎng)進(jìn)行有效提升,讓他們可以端正自身的態(tài)度,并且與時(shí)俱進(jìn)。只有有效解決這些問題,才能夠防患于未然,進(jìn)而讓事業(yè)單位的檔案管理工作得以健康可持續(xù)發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]馮家富.事業(yè)單位檔案管理中存在的問題及策略分析[J].湖北廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào),2016,(02):22-23.

        [2]王越,蔡云芳.事業(yè)單位檔案管理應(yīng)處理好的幾個(gè)關(guān)系[J].黑龍江檔,2017,(04):55-56.

        [3]彭瓊.事業(yè)單位檔案管理存在問題及解決方法[J].辦公室業(yè)務(wù),2016,(17):33-34.

        [4]王冬梅.淺談事業(yè)單位檔案管理的現(xiàn)狀及對(duì)策研究[J].科技視界,2016,(03):181-181+75.

        (作者單位:內(nèi)蒙古興安盟農(nóng)村牧區(qū)廣播電視事業(yè)管理辦公室)

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